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| 抓机关事务文化建设应把握“五个度” | |
| 引用本文： | 韦振宇.抓机关事务文化建设应把握“五个度”[J].中国机关后勤,2013(10):39-39. |
| 作者姓名： | 韦振宇 |
| 作者单位： | 广西柳州市机关事务管理局 |
| 摘 要： | 一、机关事务文化建设必须树立“领导重视好”的高度
机关事务管理部门的领导班子应从机关事务工作事关“为机关高效运转服好务、为经济社会管理服好务、为人民群众服好务”大局的高度，把机关事务文化建设摆在本单位工作更加重要的位置，充分重视并切实抓紧抓好。要深入研究新形势、新情况、新特点，加强机关事务文化理论学习和机关事务文化问题研究，提高机关事务文化素养，努力成为领导机关事务文化建设的行家里手，敢于担负起推进本单位机关事务文化改革发展的政治责任；要加强和改进思想政治工作，牢牢掌握本单位机关事务文化建设的意识形态主导权、领导权； |
| 关 键 词： | 机关事务 文化建设 思想政治工作 领导重视 领导班子 管理部门 社会管理 人民群众 |
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