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| 浅谈机关事务管理人员的素质修养 | |
| 引用本文： | 李永军.浅谈机关事务管理人员的素质修养[J].中国机关后勤,2005(11). |
| 作者姓名： | 李永军 |
| 作者单位： | 湖南省机关事务管理局 |
| 摘 要： | 机关事务工作是党和政府工作的重要组成部分。做好机关事务工作需要人才的支持和保障。根据机关事务系统的工作任务和行业特色以及目前干部队伍的实际情况,笔者认为机关事务管理人员主要应该强化四种意识,提高四个方面的能力。那就是奉献意识和服务能力、角色意识和专业能力、进取意识和创新能力、学习意识和思维能力。一、奉献意识和服务能力。后勤系统的干部职工必须首先强化奉献意识。这是由机关事务工作性质决定的。“机关事务管理工作是政府工作的重要组成部分,是做好政务工作的重要保障”。后勤工作不是中心,但要服务中心;后勤工作不… |
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