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创新人力资源管理 实现国企可持续发展
引用本文:张润锁.创新人力资源管理 实现国企可持续发展[J].前进,2010(10):52-54.
作者姓名:张润锁
作者单位:大同煤矿集团公司党委
摘    要:人是企业中最活跃的要素。在现代企业管理中,尤其是在知识经济时代,人力资源及管理占有越来越重要的地位。因此,人力资源的开发管理,意义非常重大。

关 键 词:新人力资源管理  可持续发展  现代企业管理  国企  经济时代
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