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| 当前铁路党校后勤人力资源 问题分析及对策 ——以中国铁路南昌局集团有限公司党校为例 | |
| 引用本文： | 张伟.当前铁路党校后勤人力资源 问题分析及对策 ——以中国铁路南昌局集团有限公司党校为例[J].理论学习与探索,2019(5):86-88. |
| 作者姓名： | 张伟 |
| 作者单位： | 中国铁路南昌局集团有限公司党校,江西 南昌,330002 |
| 摘 要： | <正>铁路党校作为国铁集团党员干部培训的主阵地和大熔炉,其后勤工作不仅是党校工作的重要组成部分,也是党校教学科研工作的重要保障。切实提高对党校后勤工作的重视,加大人力、财力、物力的投入,不断提升后勤管理工作科学化水平,为干部教育培训提供坚实的后勤保障,是促进党校事业科学、均衡、全面发展的必然要求,是充分发挥党校熔炉作用的内在需要。中国铁路南昌局集团有限公司党校(以下简称"南昌局党校")认真研判,积极作为,努力提高后勤保障能力,促进铁路党校事业 |
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