学习贯彻习近平总书记关于加大维权服务力度的重要指示履行新时代工会组织的基本职责

维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是中国工会的基本职责。2018年10月29日,习近平总书记在同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时强调,工会的基本职责是维护职工合法权益、竭诚服务职工群众,工会要加大对职工群众的维权服务力度。这一重要论述深刻指出了工会组织的天职和工会工作的生命线,阐明了工会组织代表谁、联系谁、服务谁这一根本性问题,具有重大理论意义和实践价值。学习贯彻这一重要指示,必须把落脚点放在履行新时代工会组织的基本职责上,切实做好工会维权服务工作。     

以习近平总书记重要讲话精神为指导做好工会维权工作

习近平总书记在同全总新一届领导班子集体谈话时强调，工会要赢得职工群众信赖和支持，必须做好维护职工群众切身利益工作，促进社会公平正义。这对工会组织进一步做好维权工作寄予了殷切期望，提出了更高要求。学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，落实中国工会十六大工作部署，     

深刻领会习近平总书记关于工会维权论述的时代内涵

习近平总书记2018年10月29日在同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时就工会维护职工合法权益作出了系列重要论述。他强调,工会要坚持以职工为中心的工作导向,抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题,认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基衣职责,把群众观念牢牢根植于心中,哪里的职工合法权益受到侵害,哪里的工会就要站出来说话。习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,是新时代中国工运理论发展的马克思主义真理。     

坚持两个维护相统一的维权原则

中国特色社会主义工会维权观强调要坚持两个维护相统一的维权原则,在维护全国人民总体利益的同时,更好地代表和维护职工群众的具体利益。这一重要原则是中国工会与资本主义国家工会在维权观上的本质区别之一。在社会主义国家,全国人民的总体利益与职工群众的具体利益在根本上是一致的。党领导的建设中国特色社会主义事业,集中代表了包括职工群众在内的全国人民的总体利益。离开全国人民总体利益的实现,职工群众的具体利益就无法从根本上得到维护。同时,总体利益是由包括职工群众在内的各个方面的具体利益构成的,离开对职工群众具体利益的维…     

高举维护职工权益的旗帜

保障职工群众经济、政治、文化、社会权益是我国社会主义制度的根本要求,是党和国家的神圣职责,也是发挥广大职工群众积极性、主动性、创造性最重要最基础的工作。新形势下,工会要赢得职工群众的信赖和支持,就必须做好维护职工群众切身利益的工作。各级工会和广大工会干部要始终牢记维权基本职责,准确抓住维权突出问题,切实改进维权工作方法,不断提升工会维权工作水平。     

王东明在河北送温暖时强调:努力提升职工群众获得感幸福感安全感团结带领亿万职工当好主人翁建功新时代

本刊讯2019年12月30日,全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王东明带领全总慰问团赴河北雄安新区送温暖,并对工会工作进行调研。他强调,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的十九届四中全会和中央经济工作会议精神,学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,坚持以职工为中心的工作导向,抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题,认真履行维权服务基本职责,引导职工群众坚定不移听党话、矢志不渝跟党走,团结带领亿万职工当好主人翁、建功新时代。     

浅谈工会在安全生产工作中的作用

工会的基本职责是维护职工合法权益。职工群众在安全生产工作中的利益，是劳动者的“生命权”和“健康权”，是劳动者最基本的利益。维护劳动者这一最基本的利益，是工会履行维权职责的基础性工作。     

坚持竭诚为职工群众服务的维权宗旨

中国特色社会主义工会维权观强调要坚持竭诚为职工群众服务的维权宗旨,这是工会全面贯彻落实科学发展观最具体、最直接、最科学的总结,指明了工会维权工作的动力所在和根本目标。竭诚为职工群众服务,是工会的宗旨,也是工会存在和发展的内在要求。以人为本是科学发展观的核心,以职工为本是中国特色社会主义工会维权观的核心。工会是党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,代表和维护职工合法权益、竭诚为职工群众服务是工会本身属性所决定的。工会根扎在职工群众中,活力源泉来自职工群众,全部活动为了职工群众,活动效果接受职工群众评判,只…     

当好农民工的“娘家人”--访山西省人大常委会副主任、省总工会主席田喜荣

习近平总书记在同全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时指出，工会要赢得职工群众信赖和支持，必须做好维护职工群众切身利益工作，促进社会公平正义。2014年元旦春节期间，山西省总工会在全省工会开展了“农民工有困难找工会、拿不到工资找工会”专项行动，取得实实在在的效果，受到农民工欢迎，得到社会各界好评，中央、全国总工会和山西省委、省政府对这一工作给予充分肯定。山西省总工会敢于叫响专项行动口号、建立农民工讨薪应急救助金、畅通农民工维权投诉渠道、把专项行动作为工作品牌持之以恒抓下去等做法和经验，对于工会组织拓展维权思路、切实维护农民工基本权益，具有借鉴意义和推广价值。为深入贯彻习近平总书记讲话精神，落实好李建国、陈豪同志关于总结推广山西工会开展专项行动的指示精神，本刊专访了山西省人大常委会副主任、省总工会主席田喜荣同志。     

国际金融危机条件下的工会维权机制创新研究

工会组织在应对来自国际金融危机的挑战中,要准确判断其维权的基本方向,寻求机遇,实现维权机制的创新。当前,工会维权机制创新点主要包括:适时将"共同约定行动"转向"企业命运共同体"重建上;由工会维权的"双代"模式创新为"新双代"维权机制;积极建构职工群众心理关怀机制,更好地维护职工精神利益。在实现工会维权机制创新过程中,要正确处理工会维权中的因循守旧与解放思想的关系;维权机制创新的应对性与长远性关系;争取维权资源与整合工会现有资源的关系;工会重点维权与全面维权的关系。     

五年来工会工作的主要成绩

五、推动解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。为职工办实事办好事取得明显成绩 面对日益突出的劳动关系矛盾和职工群众更加迫切的维权需要，五年来，各级工会紧紧围绕广大职工群众最关心、最直接、     

略论高校工会维权内涵及其制度建设

工会的维权职能是由工会的性质和地位决定的。高校工会要充分认识新时期维权工作内涵和任务的变化,加强制度建设,把维护学校总体利益和维护教职工具体利益有机统一起来。学校教代会与院系二级教代会、校务公开与院系公开之间的双向互动和相互促进,是切实加强高校工会维权制度建设行之有效的运行模式之一。     

对深化维权机制建设的几点思考

要依法落实职代会职权,有效地维护职工的合法权益,把依法维护出资人的所有权、经营者管理权与充分尊重职工群众的民主管理权结合起来。做好维权工作,必须坚持和发展以职代会制度为主体的维权机制;建立和完善以平等协商集体合同制度为根本的维护职工经济利益的协调机制;健全和拓展以企务公开为载体的维护职工知情权和参与权的监督机制;建立和深化以"送温暖工程"为龙头的保障职工具体利益的帮扶机制;巩固和推进以创建安全标准工地为主题的维护职工生命健康权益的劳动保护机制。     

坚持党政主导、工会运作的维权格局

中国特色社会主义工会维权观强调要坚持党政主导、工会运作的维权格局,就是明确了工会在维权工作中必须自觉接受党的领导,争取政府的支持和社会各界的帮助,准确地把握工会维权工作的科学定位。工会的维权工作必须坚持党的领导。我们党坚持立党为公、执政为民,根本宗旨就是实现、维护和发展包括职工群众在内的最广大人民群众的根本利益。工会是党领导的工人阶级群众组织,工会维权工作是党实践根本宗旨的有机组成部分。党的领导是工会工作的政治优势,坚持党的领导是做好工会工作的政治原则和根本保证。工会只有自觉接受党的领导,坚决贯彻党的…     

新形势下县级工会发挥“维权维稳,助推转调”作用的思考

作为县级工会,如何立足当前新的形势,充分利用厂务公开民主管理这个载体,发挥＂维权维稳,助推转调＂的作用,成为新的实践课题。 一、县级工会在厂务公开民主管理＂维权维稳,助推转调＂工作中的现状及存在的不足     

工会如何维护职工安全健康权

现代企业制度下的工会维权已赋予了新的重要内涵。维护职工生命和健康权是工会组织维权重点之一。企业工会组织如何在劳动保护监督中发挥作用?具体说来,就是要坚持一个原则、抓住一个纲、处理好三个关系。     

在"牵线"与"搭桥"中实现依法维权--记大连开发区总工会协助政府处理大连万事通公司欠薪事件

工会在新时期新阶段要明确自己的定位,树立大局意识、大工会意识和大维权意识,善于将政府的相关政策化为维权的有效手段,建立非常规状态下的维权机制,依法主动维护职工群众的合法权益,为政府分忧,为社会稳定做贡献.     

大力发展和谐劳动关系

一要坚持促进经济发展与维护职工权益的有机统一。工会组织要切实履行服务经济发展和服务职工群众的双重职责，找准两者的平衡点、结合点，努力把维权的成效体现到推动企业发展和经济社会发展上。二要坚持切实维权与促进维稳的有机统一。     

以法治思维和法治方式推进工会维权工作

学习贯彻党的十八届三中全会精神，十分重要的就是运用法治思维和法治方式推进工会维权工作。而运用法治思维和法治方式推进工会维权工作是把解决各种涉及职工利益的矛盾纳入法治框架内，达到“并育而不相害”、“并行而不相悖”的最佳选择，才能有利于做好维护职工群众切身利益工作，促进社会公平正义。     

基层工会干部维权“着力点”初探

维护职工群众的经济、政治和文化权益,发挥职工群众积极性、创造性,是《工会法》赋予工会组织的基本职责。在构建和谐企业的进程中,基层工会干部如何维护好、保护好、代表好职工群众的合法权益,找准维权着力点,是当前基层工会干部应当高度重视的问题。