民营企业党建工作中的四个定位

在新的历史条件下,如何在民营企业中开展党建工作,是我们党所面对的一个重大课题.从现在的情况看,在民营企业要不要建立党组织的问题已经解决,关键是如何根据民营企业的特点,明确党组织在民营企业中的准确定位.只有准确定位,才能明确民营企业党建工作的思路,切实搞好民营企业的党建工作.     

民营企业党建工作存在的问题及解决思路

近些年来,我国民营企业中的党建工作虽然取得了较大的进展,但与民营经济的快速发展相比,还存在着诸如相关部门重视程度不够、职能地位不明确、隶属关系不顺畅、党员的先锋模范作用难以得到发挥等问题。为此,要加强对民营企业党建工作的指导,选配好民营企业党组织负责人,激发民营企业主的参与热情,提高民营企业中党员的综合素质,努力开创民营企业党建工作的新局面。     

民营企业党组织的功能定位探讨

科学定位民营企业党组织的功能,是解决民营企业党建工作的前提和基础。研究民营企业党组织的功能定位,应本着实事求是的科学态度,从大局着眼,对局部要求进行适当地变通,而不能用全能的理想化标准来要求民营企业党组织。“引导”、“服务”和“促进”的功能定位可有效推动民营企业党建工作的开展。     

党建为民营企业的发展提供强大动力

本溪市火连寨铁矿选矿厂是1998年由乡镇企业转制后建立的一家民营企业。十年来,由小到大。企业不断发展。累计向国家上缴税收3．07亿元，连续三年被评为本溪市民营企业第一纳税大户。2006年被评为辽宁大工业百强纳税企业。企业法人包紫臣是位非党民营企业家。他深深认识到：企业要发展．党建是保证。自1998年企业刚刚转制三个月,他就主动请求当地镇党委建立党支部。他积极支持党组织开展工作，在党组织活动经费、时间等方面从未吝啬过。由于企业不断发展壮大。职工与党员的人数不断增加,于2007年8月建立了本溪市第一家民营企业党委。     

“红色引擎”促民营企业跨越发展

正党建强,则发展强;党建活,则企业活。福泉市推进非公党建工作,使党组织和党员成为企业发展壮大的"红色引擎"。"2009年受金融危机影响,企业举步维艰。关键时刻,党员职工主动请战,不言苦不言累,不计报酬,奋战在技改一线。""项目技术攻关的那段时间,党员技术骨干每天只休息几个小时,毫无怨言地反复做实验,一个月干出了两个月的活,啃下了硬骨头。"提起企业的党组织和党员,福泉市多家民营企业的老总都是满口称赞,说党员是企业发展的中坚力量。近年来,福泉市加强非公党建工作,主动把党建工作融入工业园区建设、企业转型升级、民营经济发展的全过程,使党组织和党员成为企业发展壮大的"红色引擎"。     

民营企业党建工作研究综述

改革开放以来,我国民营经济发展迅猛,成为社会主义市场经济的重要组成部分。如何做好民营企业党建工作,成为巩固党的执政地位、提高党的执政水平的一个重要课题。在众多学者研究成果的基础上,从民营企业党组织定位、党群关系及流动党员管理几个方面,对已有的文献进行疏理述评,以期有助于促进这方面的深入研究。     

生态文明视野下民营企业党建工作创新路径

基于生态文明视野的民营企业党建工作，目前尚存在诸多不适应，尤其在党建工作意识、基层组织动力、党员教育管理、党内民主建设和廉政文化建设方面亟待加强。生态文明视野下民营企业党建工作的创新路径，把推进生态文明建设作为历史责任来担当，从提高使命意识，创新发展理念着手，加强队伍建设．提升服务能力；优化教育管理，激发内生动力；创新实践载体，促进成果转化。     

全程参与 深度介入

在民营企业中建立党组织并开展党的工作，推进民营企业党建工作与企业发展的互动双赢，是改革开放以来执政党建设的全新探索和成功尝试。甘肃省平凉新世纪工贸开发集团有限责任公司（以下简称新世纪集团）是2006年顺利完成改制的民营企业。通过近几年的探索和实践，新世纪集团越来越体会到，党组织在改制后企业的政治核心作用的发挥是企业生存和发展的关键；没有基层党组织战斗堡垒作用的发挥和党员先锋模范作用的发挥，新世纪集团就不可能有今天的发展。     

民营企业党建与有中国特色的企业管理理论——兼对温州民营企业党建实践的思考

在民营企业中建立党组织,既是党建工作的历史使命,也是民营企业发展的客观需要.民营企业党建工作与企业管理理论的有机结合,体现了社会主义市场经济条件下的企业管理理论的基本特征.文幸从企业管理理论的角度探索了民营企业党建工作的作用,并从温州民营企业党建工作的实践出发对当前民营企业党建工作存在的问题进行了思考.     

新形势下民营企业党建思路探讨

在民营企业中开展党建工作,不仅是新形式下党的思想政治工作的需要,更是民营企业自身抓住机遇,抢占发展制高点的需要。面对深化改革的新形势,民营企业党组织应如何找准工作切入点,从哪些方面开展党建工作,是一个重要的课题。     

民营企业党建工作的几点思考

按照江泽民总书记“七一”讲话精神，在民营企业中不断巩固党组织的政治地位，不断探索民营企业党建工作的新思路、新方法，总结党建工作的新经验，从而促进民营经济的不断增长和非公有制经济组织的发展壮大，是我们广大基层党务工作者的一项义不容辞的责任。笔者认为要抓好民营企业党建工作，关键要做好“三靠、三转变”，即靠“法”、靠“实”、靠“理”，转变思想、转变机构、转变方法。靠“法”是准则。这里的“法”是指规章制度、指导办法。民营企业必须研究制定可操作性强的“规则”，使党的各项工作的开展能够有“法”可依。首先要保…     

金山基层党组织活力进一步加强

近年来，中共上海市金山区委基层党组织坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的指导思想．不断深化“三级联创”活动，大力推进“两新”组织党建工作，基层党组织建设的整体水平进一步提高：围绕“促进发展、服务群众”，广泛开展“先锋行动、岗位建功”和“设岗定责”、“党员承诺制”、“党员责任区”、“双示范”、“双百结对”等主题实践活动，为党员发挥作用搭建了平台；深化和扩大党代会常任制试点、党务公开、党员代表议事会制度试点等工作．基层党组织的活力进一步增强。     

加强党员党建认同 提高非公党建实效——以南京市规模以上非公企业党员职工为研究对象

党员职工的党建认同度是衡量非公企业党建成效的一项重要指标，通过数据分析（SPSS）可以得知，影响党员职工非公党建认同度的主要因素有：党员的文化程度、所在企业的类型、业主对非公党建的态度、党员和党组织发挥的作用、党组织活动的频度等，其中党员和党组织的作用影响最为显著。要提高非公企业党建的认同度，需要以优化党员素质为基础，提升党员的政治素养和工作能力；以促进企业发展为重点，增强党员对非公党建必要性的认识；以争取业主认同为关键，消除党员参加组织活动的顾虑；以增强党建实效为标准，构建适合非公企业的党建运行机制；以营造公正的市场机制为条件，提高党员对党的执政能力的认同。     

二连浩特市创新三种工作模式，区域性党建实现良性发展

创新组织设置模式。由各社区党工委主导，吸收辖区内各类党组织参与，组建非建制性大党工委，负责研究部署和组织实施大型活动、公共服务、和谐社区建设等工作，统筹指导辖区内各类党组织的区域化党建工作。同时，把本社区党组织建设与居委会、团支部、妇联等群团组织建设结合起来，形成优势互补，协调并进的工作格局。创新工作开展模式。组织区域内机关企事业单位党组织、非公企业党组织、行业协会党组织与所在社区党组织，社区党员与在职党员共同配合，开展“六联六共”活动，即思想工作联做，共育文明市民；社会治安联防，共建安民环境；公益事业联办，共兴社区服务；环境卫生联搞，共建优美社区；文体活动联谊，共倡文明新风；党建工作联创，共促社区和谐。创新党员管理模式。对在职党员实行“双重管理”。建立单位党组织与党员居住社区党组织联系制度；对流动党员实行“跟踪管理”，在流动党员相对集中的行业和区域成立流动党支部；对离退休干部职工党员和困难党员实行“关爱管理”，组建党员志愿者服务队，开展“一助一”活动。     

合理明确地位 依法发挥作用 让党旗在非公有制经济领域高高飘扬——关于非公有制企业党组织地位作用的调研报告

近年来,非公有制经济迅猛发展,非公有制企业党组织数量迅速增加。进一步明确非公有制企业党组织的地位和作用,成为充分发挥党组织作用、开创非公企业党建工作新局面亟待研究解决的一个重大理论和实践问题。民营企业党组织职责定位为"一核心三中心",即党组织处于政治核心地位,主要发挥发展保障中心、服务党员中心和权益维护中心的作用;外资企业党组织职责定位为"在中方员工中发挥政治核心作用"。     

加强民营医院的党建工作

随着社会主义市场经济体制的进一步完善，民营医院得到了较快发展，银川市民营医疗机构（医院、门诊部）已发展到23家，从业人员已达到1400余人。其中，从业人员50人以上的有8家，50人以下的有15家；有中共党员129人（正式党员128人，预备党员1人）。已设立基层党组织的有3家。民营医院党的建设工作取得了一定进展。但是也还存在着一些亟待解决的问题：党员人数3人以上的9家民营医院和党员人数2人以下的6家民营医院尚未建立党组织；129名党员中尚有98名党员（均为退休党员，被返聘到民营医院工作）党的组织关系仍在原工作单位。他们中多数党员对党的关系转移到民营医院，思想还存有疑虑；有的民营医院的党建工作随意性较大，党的组织生活也不够正常；有的民营医院的决策者和经营者对建立党组织的紧迫性认识还不足。     

加强党建工作 推进非公企业健康发展

随着非公有制经济的发展，大通县非公有制企业党建工作经历了一个从起步、发展到不断深化的过程。特别是近年来，全县各级党组织积极探索在新形势下开展非公有制企业党建工作的有效形式，在实践中不断拓展和丰富非公有制企业党建工作的内涵，进一步提高了非公有制企业党建工作水平，党建工作的覆盖面不断拓宽，非公有制企业党组织和党员的管理不断加强，逐步形成了进一步加强和改进对非公有制企业党建工作领导的有效机制。     

以改革创新精神加强党的自身建设

党的十七大对我党所面临的世情、国情、党情进行了全面的分析，要求我们要以改革创新精神，全面推进党的建设新的伟大工程。实现党建工作的创新，要求我们必须增强党组织的活力；加强党员队伍建设；促进党建工作制度化、规范化；做好党员发展工作。不断探索创新，开创党建工作的新局面。     

在非公企业如何发挥党组织和党员的作用

编辑同志: 我是一名曾在国有企业工作20年的党支部书记,原所在企业已破产,现在一家民营企业从事党务工作。我感到现在有的民营企业党建工作没有国有企业规范、正常,企业对党建工作重视不够,党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用发挥受到影响和制约。请问,在民营企业里党员和党组织如何才能发挥应有作用？读者:敬亭     

略论当前高校学习型学生党组织建设的主要任务

高校学习型学生党组织建设既要遵循一般学习型党组织建设的要求和规律，又要彰显自身的社会定位和时代特征，其主要任务有三个方面：推进大学生党员思想政治教育、深化创先争优活动、引领党建工作创新。这三个方面与学习型党组织建设之间是互为载体、互为抓手、相互促进的关系。高校在实践中应将它们融为一体，切实推动学生党建工作科学发展，不断取得新成绩。