『上』『下』结合破解『三个危机』

李源潮同志指出组工干部中存在“情况危机、语言危机、知识危机”,切中要害,发人深省。“三个危机”表象是作风不实、素质不高．实质是党性不强，与组工干部担负的使命，与“讲党性、重品行、作表率”的要求不相符合。今年是“十二五”规划开局之年和党委换届之年,组织工作任务艰巨,加强组工干部队伍建设，意义重大。笔者以为．从“上”“下...     

『两袖清风』与『勤政为民』

“两袖清风”历来是有识之士洁身自好、完善名节的自勉。在浊流横溢、风雨如晦之中,不乏有人能保持“清风两袖朝天去”这样一种超然的境界,以捍卫人格道德的防线。而在现今,“以不贪为宝”、“捧着一颗心来,不带半根草去”,仍是为官的好品德,社会倡导的好风气。事实上,我们不少干部     

『一阵子』与『一辈子』

革命一阵子,奉献一阵子,先进一阵子,这些都不难;难就难在革命一辈子,奉献一辈子,先进一辈子。做一阵子好事,讲一阵子真话,当一阵子好人;这些都不稀奇;一辈子做好事,一辈子讲真话,一辈子当好人,那才是难能可贵呢。“一阵子”是个相对概念,可长可短,几天、几月、几年;一辈子     

从『和尚』到『家长』

百色地区这块红色土地上,曾成长起许多英雄模范人物。优秀的共产党员、忠诚的无产阶级革命战士、红军老干部黄松坚同志(1902—1986),就是非常值得我们怀念的一位。黄松坚同志在长期的革命战争年代,得到同志们“封”给他的两个绰号:“和尚”、“家长”。这两个绰号,凝聚着他的革命精神,显示了他的革命风范,体现了他的人生价值。(一)黄松坚同志回忆他在上个世纪三十年代中期领导创建滇黔桂边区革命根据地的历史时,说道:“当时云南、广西的反动报纸大版大版地报道了,说我是匪首。那时我的真名他们不知道,只有部分同志晓得。我在右江工作时,快30…     

重在『直接』贵在『经常』

世界上没有任何一种根基，比扎根于人民更坚实；没有任何一种力量，比从群众中汲取更强大；没有任何一种执政资源，比赢得民心更珍贵、更持久。当前，许多领导干部联系群众不直接，缺乏与群众的直接交流，比如有的领导干部以看上报材料取代实地调研，有的以听听汇报取代群众倾诉，有的以隔着玻璃望望取代到群众家里走走，有的以参观“盆景”取代了解全景，有的以联系基层干部取代结交普通群众，这是影响党群干群关系的重要因素。领导干部联系服务群众，重在“直接”、贵在“经常”。     

戒『飘』

当前,全党上下正在大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。胡锦涛总书记、温家宝总理等党和国家领导人身体力行,率先垂范。他们深入基层、深入群众,走村访户,促膝谈心,问计于民,为我们大力弘扬求真务实精神树立了榜样。各级领导和广大干部也都在进一步改进思想作风,在求真务实上下工夫。求真务实的一个对立面是飘浮。在我们干部队伍中,仍有一些人患着“飘浮”毛病。飘浮反映在工作作风上,就是工作不深入、不踏实,下基层进村不入户,进工厂不到车间,有的甚至是汽车里隔着玻璃窗看,宾馆里等着材料送上来看,群众说他们是“走读干部”、“跑马…     

多些『敬畏』 少些『任性』

1972年11月,周恩来总理已身患重病,可他仍不放心葛洲坝工程建设,以惊人的毅力先后3个晚上听取施工汇报,有一次竟长达6小时。他果断地将已经开工两年的主体工程叫停,指定著名水利专家林一山为葛洲坝工程技术委员会主任,对重大技术问题反复进行论证,生怕有半点差错。他曾几次对身边同志讲,"我对这个问题战战兢兢,如临深渊,如履薄冰"。此乃何     

『领头雁』与『孺子牛』

２００２年２月１日,九三学社成员王选、黄昆院士并排站在江泽民主席两旁,双手高高捧起２００１年度国家最高科学技术奖奖牌,让人不禁联想起“领头雁”与“孺子牛”。王选,九三学社社中央副主席、他领     

『官德』与『官位』

落实“以德治国”,首重以德治官。“官”为民之表率,“官风”决定着民风。自古以来,官风正则民风淳,官有德则公有德、民有德。德是人格力量的体现。人格的力量是一种潜移默化起作用的道德感染力,离开了这种力量,即使位高权重,也会难以服众。老百姓     

『敢』与『不敢』

人们总是习惯于将“勇”与“敢”连在一起,很少把“勇”与“怕”、“畏”、“不敢”连在一起.读老子的《道德经》,发现第七十三章,把“勇”与“不敢”连在一起:“勇于敢则杀,勇于不敢则活.此两者,或利或害.”此段话充满了辩证法. 人生在世,总会有所“敢”,有所“不敢”.所谓“敢”,应该是敢作敢为,不怕歪风邪气,不怕恶权强势,不怕艰难困苦,不怕流血牺牲;所谓“不敢”,就是心中要有所敬畏,敬畏天理,敬畏法度,不可越线,要自警自省,守住做人本色;谨慎为人,小心处事,不敢破坏规矩,不敢触犯法纪,不敢违背天地良心.     

一『降』一『升』凸显务实高效的会风

今年的全国两会,最明显的感受就是效率更高了,这体现在一"降"一"升"之中. 首先是"降",即会期缩短.2021年,受疫情影响,十三届全国人大四次会议会期缩短为7天;而十三届全国人大五次会议,坚持改进会风、精简办会,在会议议程不减少、法定程序不改变的前提下,将会期压缩为6天半.     

青年干部『十戒』

青年干部肩负着承上启下、继往开来的重任,是党和国家的希望和未来。因此,青年干部应珍惜自己,加强自我修养,经常用“十戒”自勉,以不辜负党和人民的希望和重托。一、在学习求知上戒“满”。青年干部处在成长时期,离不开知识的浇灌和滋润。因此,青年干部要自觉克服思想上容易产生自满的心理障碍,经常怀着一颗求知若渴的心,孜孜不倦地进行学习。青年干部要刻苦学习理论知识,学习党的方针政策,学习业务知识,学习市场经济知识,学习科技文化知识,学习社会知识,养成挤时间学习的习惯、写心得记笔记的习惯、善于思考的习惯,在学习中实践,在实践中…     

从严治吏力戒『混』『浑』『昏』

习近平总书记强调:“党要管党,首先是管好干部;从严治党,关键是从严治吏.要把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程”.将总书记重要讲话精神落到实处,就要从干部管理角度出发,打牢干部“不敢混”的惩戒警示、“不能浑”的监督制约和“不想昏”的思想教育体系.     

『遗产』与『遗德』

汪洋湖的女儿汪强在评价爸爸时真情地说:“我为有这样一个好爸爸而骄傲,他没给我们房子,没给我们票子,没给我们位子,但他留给我们的精神财富,却是千金难买。他给我们最为宝贵的财富,就是教会了我们自主自强地生活。”作为长者,究竟该给自己的子孙留下些什么?这是从普通百姓到领导干部都不能回避的一个问题。而这一问题的答案恐怕也是千差     

『如履薄冰』话用权

浙江省委书记张德江曾经说过,运用权力一定要“如履薄冰”、“如临深渊”,慎之又慎,确保人民赋予的权力始终用来为人民服务。“如履薄冰”、“如临深渊”的感觉,无论是谁,怕都不难体     

用你的『金刚钻』干好『瓷器活』

俗话说，“没有金刚钻不揽瓷器活”。作为新员工，我们在刚刚上班的时候，自己的“金刚钻”肯定还没有磨炼好，这需要我们在职业生涯中专注地努力，方能磨出削铁如泥的“金刚钻”。那么，我们应该磨炼一个什么样的“金刚钻”呢？毫无疑问，“金刚钻”的方向应该是对照企业的“瓷器活”来磨炼。     

『阿牛』摄影记

阿牛酷爱摄影,梦想着有朝一日成为一名摄影家.参加保安工作两年,他利用业余时间拍的照片装了满满五大本影集,这还不包括寄往报社和摄影协会的.虽然他的照片一张也没发表,他却痴心不改,队友们奚落他,说他比"傻瓜"相机还傻.     

说『陋规』

从中国的历史上看,官吏的贪污,是一个久治不愈的顽疾。几乎每一个王朝的覆灭,都同官场的腐败、官吏的贪贿有关。腐败的程度,十分准确地反映了社会危机的程度。所以,每一个想有所作为的皇帝,为了巩固或挽救他的统治,也总是把肃清贪污当作一项重要任务或突破口。但是,这些整治行动,见效的不多,大抵是一阵风刮过,依旧我行我素。我们中国人都很有民族自豪感,喜欢津津乐道我们各色各样的所谓“世界之最”。这个毛病倒未必是自古皆然的。照我看,同苏联的影响大有关系,因为苏联人也喜欢把什么发明都算到他们俄国人的账上。50年代我们全面学苏联,把     

『能』与『庸』的尺度

“能者上,庸者下”,几乎是一句人人耳熟能详的口号了。人们在红头文件和报纸杂志上经常看到它,在领导干部讲话和广播电视中经常听到它,它的正确、合理与公正,似乎不容置疑。可究竟何为能者、何为庸者,怎样让能者上、庸者下,却未见明确具体的衡量标准。最近媒体报道的一则消息,倒为我们提供了衡量能与庸的明确尺度。据4月3日《人民日报》报道:为使干部的选拔任用更加科学严密,浙江省湖州市对干部生活圈、社交圈实行指标细化考察,通过“一听、二看、三谈”及上门察看,重点在考察对象以血缘为基础的家庭圈、以地缘为基础的邻里圈和以事缘为基础…     

剖析『五毒书记』的『吹功』和『瞒功』

湖北贪官张二江,人称"五毒书记",即"吹、卖(官)、嫖、赌、贪"五毒俱全.真够黑的!依我看,这人还不止"五毒",起码还应加上一个"瞒"字,他的欺上瞒下的功夫甚是了得.