劳动者参与治理——理论要求与现实困境

公司治理中的“劳动者参与”，已成为现代公司治理的一个必然要求和趋势。中国的公司治理实践体现出典型的股东中心主义导向，劳动者事实上被“边缘化”。促进“劳动者参与”必须成为党、工会和政府工作的重要内容。必须完善相关立法，增加职工参与公司治理的明确性和可操作性，必须加强对“劳动者参与”的舆论引导和宣传，其目的在于达到劳动和谐，促进全社会的共同富裕。     

又到岁末讨薪时

温总理为熊德明讨薪,使得熊德明这位普通农民荣登中央电视台公布的2003年度中国经济人物候选人之一,也使得自去年以来营造了强大的社会舆论环境,组织了有效的政府讨薪行动,并拟订了具体的清欠时间表。的确,"讨薪风暴"一度令大面积欠薪现象得以改善。但又至年末,恶意欠薪事件屡屡翻版现身,"民工跳楼讨薪"等种种以生命为赌注的无奈之举一次次在不同地方上演。 熊德明获得了-份城里的工作,但因为来寻求她帮助追讨薪金的农民工朋友实在太多,自感有心无力,故而只想辞工回家乡"养好自己的猪"。 让我们回顾一下2004年3月14日下午十届全国人大二次会议闭幕后,温家宝总理接受中外记者采访时的答记者问: "解决涉及群众利益的问题,从根本上来说,是要靠制度,靠政策,靠法律。"     

民工维权:在联动机制中突破

2月13日,春节上班后第一天,省总工会保障部一份"川藏联手维权益,清欠工资促和谐"的农民工工资清欠报告送到省委常委、省总工会主席李登菊的手中。得知40多名被拖欠工资滞留西藏月余的农民工拿到部分工资后已经返乡,余下欠薪也将于今年5月底前全部到位,李登菊十分高兴,当即对相关部     

预防恶意欠薪案件发生的若干问题研究

通过全国各地数据可以发现拖欠劳动者工资案件时有发生,案件总量大、入罪较少,案件程序行刑衔接不完善。同时,由于不正当的维权行为干扰了正常的执法效能,容易激发社会矛盾,不利于社会的和谐稳定。对预防恶意欠薪进行分析和论证,提出预防恶意欠薪的现实意义,对从源头上杜绝恶意欠薪的发生,并进一步完善恶意欠薪案件查处衔接工作,维护劳动者的合法权益,构建和谐劳动关系具有现实意义。     

打赢清欠攻坚战维护农民工合法权益

年末岁初,一场清理拖欠工程款和农民工工资的攻坚战,在全国范围内迅速展开。党中央、国务院高度重视,相关部门积极行动,清欠力度之大、措施之坚决、反响之强烈,为近年来所少见。真正体现了中国共产党“立党为公、执政为民”的宗旨。我省各级劳动保障行政部门,坚决贯彻落实上级指示精神,以维护劳动者权益为己任,践行“三个代表”重要思想,发扬不怕疲劳、连续作战的作风,战斗在清欠攻坚第一线。春节前已使15万农民工的3.38亿元工资得到清偿,取得了突出战绩。然而,清欠任务仍然十分繁重,要实现国务院和省政府关于三年内解决拖欠工程款和农民工…     

保障权益 公平分享

农民工是活跃在城镇和乡村中最积极、最能干、最可敬的新生力量,他们在创造社会财富的同时也在塑造自己,已经与城市发展和居民生活、与农村繁荣文明进步密不可分。为依法维护农民工的合法权益,维护社会公平正义．继2007年率先完成农民工工资清欠任务后,本市着手建立起一套保障农民工工资按时足额发放的“月支付、季结算”工作机制,保障了农民工特别是“欠薪集中区”建筑业农民工工资的按时足额发放。     

新时代工会展现新作为——访贵州省总工会党组书记、副主席杨再春

2017年全省经济工作会强调,要做好欠薪治理工作,构建和谐劳动关系,全面治理拖欠工程款和农民工工资问题,尤其在春节前各级各有关部门要认真做好农民工工资清欠工作。春节将至,如何做好工资清欠工作?贵州在保障职工合法权益方面有哪些创新举措?如何做好职工服务,助力脱贫攻坚?针对这些问题,本期推出以下专访。     

数字时代如何更好聆听劳动者的声音

<正>数字技术催生新业态,也带来新的劳动形态。劳动是一切幸福的源泉,要崇尚劳动,就必须尊重劳动者。党的二十大报告提出“支持和规范发展新就业形态”,强调“完善劳动者权益保障制度,加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障”。坚持以劳动者为本,才能更好让全体人民进一步焕发劳动热情、释放创造潜能,通过劳动创造更加美好的生活。新一轮科技革命和产业变革深入推进,数字技术创新活跃,平台经济迅速发展,     

对“卖房发薪”的赞与思

据报道,河南济源市包工头卫小军承包工程赔了钱,为了如约给农民工发工资,忍痛卖房还钱。卫小军的诚信举动经媒体披露后,不少网友纷纷留言点赞。卫小军“卖房发薪”的诚信之举,理应得到社会各界的点赞。如果社会上能多一些这样敢于担当的包工头,农民工欠薪事件就会越来越少。但这样的“新闻”在我读来却有别样的感觉。农民工付出了辛勤劳动,理应得到应得的报酬,倘若一个社会的公民需要靠欠薪者的“觉悟”和诚信才得到正常的劳动报酬,     

按照"三个代表"的要求改进领导作风

在当前形势下,按照“三个代表”的要求加强党的领导作风建设,必须深刻理解和把握党的优良传统作风,增强新形势下弘扬优良传统作风的自觉性;必须自觉端正工作指导思想,在改造世界观上下功夫;必须贯彻从严治党的方针,靠完善的制度规范党的作风。     

论新时代党领导立法的科学内涵及实践要求

“党领导立法”是我国立法体制的应有之义、法治道路的必然选择、法治建设的实践结晶。深刻理解党领导立法的科学内涵,不仅要认识到新时代党领导立法的重点已从政治规范保障向引领推动改革转变,而且必须正确处理党领导立法与立法机关主导立法的辩证统一关系。新时代要进一步加强和改善党领导立法,充分发挥立法机关主导立法作用,不断提升立法质量。     

山东省农业投入立法问题调查研究

增加农业投入,是强化农业基础地位、真正把农业放在经济工作首位的重要体现。山东省人大农村经济委员会近一两年来把农业投入立法作为工作重点,进行了广泛深入的调查研究,对立法的几个主要问题取得了共识,并形成了一些具体的立法意见。一、立法的必要性和可能性农业发展一靠政策,二靠科技,三靠投入,但根本问题是投入问题。制约我省农业快速发展的主要原因是投入不足。实现“九五”农业增长目标,关键在增加投入。我们抓农业投入立法,制定农业投入法规,就是运用法律的权威性及其引导、制约、规范、保障作用,来确保农业投入的不断增长,这对农业…     

向科技进步要效益

积极推进经济增长方式的转变,把提高经济效益作为经济工作的中心,是今后15年必须贯彻的重要方针。推进科技进步,向科技进步要效益,是切实转变经济增长方式的关键环节。正如李鹏同志在八届全国人大四次会议的报告中指出的:“转变经济增长方式归根到底要靠加快科技进步,提高劳动者素质。”     

坚持“三元化”理念 提高企业法人治理水平

投资者、经营者、劳动者是现代企业的一个有机组成部分。投资者的投资权益要靠经营者、劳动者的具体活动来实现,经营者作为投资者和劳动者的中间环节,其活动必须以具体投资和劳动作为经营管理对象,而投资     

地方政府成讨薪新对象

今年春节，外来务工人员将集中返乡，企业欠薪问题再次凸显。“企业欠薪是个老生常谈的话题，但2013年造成欠薪的主要原因就是地方债务的增加，大量地方政府购买的项目和服务无法按时付款，最终导致服务于政府工程的中小企业拿不到钱。”国家行政学院公共管理教研部教授竹立家表示，一说到农民工被欠薪，包工头、施工企业往往成为千夫所指的罪魁祸首，其实，许多欠薪事件的真正源头在政府部门。     

深化改革,促进科技经济一体化

江泽民总书记最近指出:“科技经济不单纯是面向、依靠,而是促进一体化”。 一、科技与生产力三要素 科技的生产力在于创新,在于赋与生产力三要素以新的经济增长点。现实生产力一科技×生产力三要素之和。首先,科技武装劳动者,我们知道,人靠自身的智力和体力来认     

贫困地区资源动员社会化链接模式探讨

贫困根本原因是社会资源稀缺 ,贫困地区资源动员社会化链接的基本概念是 :由于贫困地区难以靠市场机制去动员资源配置 ,只有靠政府出面直接或间接去“动员” ;政府的动员与贫困地区的机制配套 ,必须符合市场规律的法则、效益与效率优先原则 ,即必须有个“链接”机制。当前贫困地区资源动员社会化链接可供选择的主要路径有 :一是实施“人口转型”战略 ;二是实施公共“基础铺路”战略 ;三是实施直接受益的“扶贫到户”战略 ;四是实施开发式扶贫的“区域灌溉”战略 ;五是实施经济发展的“激进开放型”战略 ;六是实施技术的“实用模仿”战略 ;七是实施“自愿移民搬迁”战略 ;八是实施“生态环境保护”战略 ;九是实施“社会参与式互动”扶贫战略 ;十是实施“制度创新”战略。     

公民道德建设的法制安排及其场域

既有的研究成果对道德立法的结论呈现两个极端:要么坚持"法律不能干涉道德事务",反对道德立法;要么坚持"一切问题都可以归结为法律问题",坚决拥护道德立法。道德立法是必须且必要的,但并非所有的道德规范都可以或有必要成为法律规范。道德规范本身具有层次性。只有那些在性质上与法律规范具有同质性的道德规范才能够被法律确认和吸收。道德立法的场域应当限定在社会公德、家庭伦理道德与职业道德领域。     

“不叫好”就是“没做好”!

不久前,北京市大兴区法院举行农民工领取欠薪的仪式。郭增光代表被欠薪的68个农民工,从法官手中接过了包工头曲文坡支付的3万元工钱。记者问:“你对今天的结果满意吗?”郭增光很干脆地回答:“不满意!”。记者又问:“那你对执法满意吗?”“这个……差不多吧。”郭增光想了想,把下半句话咽了回去:“这本来就是他们该做的,有啥好往脸上贴金的。”(2006年12月14日《中国青年报》)这个农民工郭增光真不够意思,太不懂“知恩图报”、“只栽花不栽刺”的潜规则,明明讨薪成功,却不领有关部门的情,明明接受记者采访,却不给有关部门的执法“贴金”,倒是…     

真情为脊爱心为柱他为老干部撑起一片绚烂的天空

北方七月。清晨。一封由老干部联名写的信寄往了营口市委、市政府。在信中,老干部们恳求市委、市政府能够延长“任世涛”同志的工作时间,继续留任他们的局长……什么人能够赢得老干部如此高的认可和信任?怀着好奇,我有幸走近这位平易近人的同乡,他就是营口市委老干部局局长——任世涛。任局长到营口市老干部局工作时间并不长,但是在老干部心目中的评价却是很高的。自上任以来,任世涛为老干部做了几件实实在在的大事:清欠“两费”,巩固清欠成果;突破文件,拉平机关与企业的丧葬费和抚恤金补助标准;解决取暖费难题;提高护理费标准,而落实地方补…