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金丽琴,一位连任4届的温州市人大代表,却始终保持着刚当选代表时的履职热情。初识金丽琴,感觉她儒雅、自信、热情。可与她深入交流后,又发现她自信却不自负,坚持却不顽固,热情却不张扬。发扬科研精神,当个认真代表我是温州医学院的一名普通教师,1998年第一次当选为温州市和鹿城区两级人大代表。对于选民的信任和重托,我既感到自豪, 相似文献
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《南京市人民政府公报》2008,(1)
南京市人民政府令第265号《南京市城镇社会基本医疗保险办法》已经2007年11月20日市政府常务会议审议通过,现予发布,自2008年4月1日起施行。市长蒋宏坤二○○七年十一月二十七日 相似文献
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《宁波市人民政府公报》2013,(1):9-10
甬政发[2012]140号各县(市)区人民政府,市直及部省属驻甬各单位:为推进我市社会保险制度建设,促进参保人员流动就业时社会保险关系的转移接续,保障用人单位及其职工的合法权益。根据《中华人民共和国社会保险法》、《浙江省人民政府关于印发浙江省企业职工基本养老保险省级统筹实施方案的通知》(浙政发[2009]34号)和《浙江省人民政府关于统一全省用人单位基本养老保险费缴费比例的通知》(浙政发[2011]99号)等精神,现就完善我市社会保险有关政策通知如下: 相似文献
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抚州全市共有390万人口、378名市人大代表,也就是说,平均1万余人选举产生1名市人大代表。也可以这样看,每一名人大代表都代表着1万人的政治、经济、社会和文化意志,代表了这1万人的政治主张、利益诉求。人大代表之责任重大、使命光荣不言而喻。笔者担任抚州市人大代表已有两届,历时六个年头,同时,又是江西省和南城县的人大代表。省、市、县三级人大代表职务集于一身的我,体会最深的是,人大代表不是一种荣誉,也不仅仅是一种职务,更是一份责任和使命;人大代表是人民的代言人,既要真心代,更要善于表。回顾自己当人大代表这些年的体会,主要有以下几点。 相似文献
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今年一季度吉林省各项社会保险的参保人数都不同程度的实现了增长,同时各项保险待遇均保证了按时足额发放。
今年一季度,吉林省基本养老保险参保人数达到368万人,同比增长4%;城镇职工基本医疗保险参保人数达到462.2万人,同比增长28%;城镇居民基本医疗保险参保人数达到523.2万人,同比增长26%;失业保险参保人数达到237.5万人,同比增长4.1%;工伤保险参保人数达到247.8万人,同比增长15.6%;生育保险参保人数达到240.6万人,同比增长29.3%。主要有以下几个特点: 相似文献
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《宁波市人民政府公报》2013,(8):28-29
今年5月1日起,我市社会保险政策有六大调整,涉及众多参保单位和参保人员。近日,市人力资源和社会保障局相关负责人对此次政策调整进行了解读。调整一:基本养老保险用人单位缴费比例统一由12%调整为14%。 相似文献
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日前,静海县人大常委会主任会议成员在听取县政府关于本县社会保障工作情况的汇报后,指出要加大宣传力度,不断提高广大群众参保积极性,增强参保的责任意识,积极为职工缴纳各类社会保险;要切实解决好当前招工难、用工难问题,为经济可持续发展提供人力支撑;要重点加大城镇职工基本养老保险和城乡居民基本医疗保险推进力度,力争做到应保尽保;要学懂学透法律法规,用足用好国家政策; 相似文献
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近日,通化市二道江区人大组织部分人大代表,采取听取工作汇报、召开相关部门及社区居民代表座谈会、视察定点医院和药店等形式,就区人民政府城镇职工基本医疗保险工作进行了视察。 相似文献
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近年来,黄石市铁山区人大代表之家活跃在所在社区和村,显示出极大的活力,被当地群众亲切地称为:代表履职的好平台、联系群众的好桥梁。人大代表是人民群众的代言人,是国家权力机关的主体。如何加强人大代表活动的组织工作,充分调动人大代表履职的积极性,积极发挥人大代表的作用,既是做好人大工作的活力之源,也是各级人大需要探索破解的难题。黄石市铁山区人新家在多难中应运而生 相似文献
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一是城镇职工缴费标准和补缴基数。2014年用人单位和职工个人的月缴费基数,最低不低于漳州市2012年度在岗职工月平均工资的60%(即2107元/月),最高不超过全市2012年度在岗职工月平均工资的300%(即10535元/月)。补缴基数按2107元/月执行。 相似文献
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今年两会上多位代表提出尽快制定社会保险基金监管法的议案、建议。主要来自企业和个人的缴费,用以应对职工生、老、病、残、失业之急需,社会保险基金因而通常被老百姓称之为“养命钱”。“养命钱”的收、支、管等一环一节上的隐患或漏洞,自然也都会让老百姓的心“揪”起来。 相似文献
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国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定中规定:基本医疗保险费由单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2%。事实上,用人单位在缴纳职工医疗保险费时,绝大部份用人单位未能按职工工资总额和职工本人的实际工资为基数缴费,存在明显的少报、漏报、瞒报的现象。因为,用人单位在缴纳医疗保险费时,除了职工个人账户在多缴费多划入个人账户外(仅有少量的差别),这种多缴费产生的效益对用人单位来说,意义不大。如一个统筹地区的缴费比例是:用人单位8%,职工个人是2%,职工划入个人账户是4%,当职工的月缴费基数为500元时,职工应缴纳医疗保险费为每月10元,用人单位缴费40元,职工划入个人账户是20元;当职工的缴费基数为1000元时,职工应缴费20元,用人单位缴费80元,职工划入个人账户40元。很明显,上述用人单位多缴40元,职工个人账户才增加20元。对用人单位来说不是利益最大化,这种多缴费的动机就不存在。 相似文献
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我国目前实行的城镇职工基本医疗保险制度,是我国正在构建的社会保险体系的重要内容之一,虽然有经验可借鉴,但无论从历史还是现实的角度看,对于我国都是一项全新的制度。特别是社会转型的关键时期,实施这项制度,其意义更加重大。它关系到国家改革、发展、稳定的大局,关系到城镇广大职工群众的切身利益,社会关注,百姓关心。但是—— 相似文献