党委书记是思想政治工作第一责任人

思想政治工作是一项综合性工作，它的对象是人和人的思想，主要是做人的工作，更需要人去做工作。做好思想政治领域的工作，关键是一把手头脑要清醒。邓小平同志早在1980年就指出：“从原则上说，各级党组织应该把大量日常行政工作、业务工作，尽可能交给政府、业务部门承担，党的领导机关除了掌握方针政策和决定重要干部的使用以外，要腾出主要的时间和精力来做思想政治工作，做人的工作，做群众工作。     

确立所长第一责任人制度加强铁路派出所建设

铁路派出所是铁路公安机关的派出机构,处在与违法犯罪斗争的最前线,在当前违法犯罪是智能化、复杂化、尖锐化的形势下,派出所党政并重的领导体制已经明显滞后,旧体制所产生的内耗浪费了有限的警务资源,抑制了派出所战斗力的发挥。因此,我们应顺应潮流,建立所长兼所党支部书记的派出所领导体制,强化所长的第一负责人地位,并切实转化派出所教导员的工作职能为心理辅导、引导、矫正和真正的思想工作者,以最大限度地发挥派出所这个基层战斗实体的战斗力。     

党建工作“第一责任人”责任清单研究

正习近平总书记强调:"不明确责任,不落实责任,不追究责任,从严治党是做不到的。"党组织书记作为党建工作"第一责任人",要履行好"第一责任人"的职责,必须明确作为党建工作"第一责任人"有哪些职责。因此,党的十八大以来,为全面落实党要管党、从严治党要求,越来越多的地方公布了党建责任清单。如中共贵州省委办公厅印发了《关于深入贯彻全面从严治党要求进一步落实机关党建工作责任的实施意     

用责任制管责任人 靠责任人带一班人

近年来，我们积极探索新形势下加强和改进基层党建工作的新途径、新方法，坚持用责任制管责任人、靠责任人带一班人，把“书记抓、抓书记”要求落到实处，全市基层党建工作的科学化水平不断提高。     

坚持”三个代表”思想统领工会全部工作

党的十六大确立了“三个代表”重要思想在全党的指导地位。胡锦涛的“七一”讲话,对学习贯彻“三个代表”重要思想进行了全面论述。工会工作作为党的工作的重要组成部分,理所当然地必须用“三个代表”重要思想来统领和统揽。这是推进新时期工运事业和工会工作的强大力量和共同思想基础。     

基层工会如何做好职工思想政治工作初探

思想政治工作既是现代企业管理的重要组成部分,又是做好单位全部工作的有力保证。我已在企业工会做职工思想政治工作18年多了,我最大的体会和感受是,工会在做好职工思想工作等方面具有别人无法替代的重要地位和作用。提高职工思想政治素质的重要途径①坚持以科学的理论武装人,充分发挥理论在思想政治工作中的基础作用。把理想信念教育作为核心内容,进行马克思主义、爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神的教育,引导广大职工树立建设有中国特色社会主义的理想,树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观,坚定职     

论工会“上代下”工作机制

"上代下"工作机制是上级工会代替下级工会行使相应职能的重要平台,对于维护职工合法权益、发挥工会组织作用有着重要的价值和意义。在群团改革的背景下,要扩大工会组织的影响力与服务力,就需要运作好"上代下"的工作机制,通过"上代下"的源头参与、维权工作与组织服务等方式,切实履行好工会的主业主责。     

上海市大同中学工会

上海市大同中学创建于1912年,是上海市首批命名的实验性示范性高中。大同中学工会以创建和谐校园为目标,以创建先进职工之家为抓手,积极搞好工会工作。学校工会不断加强民主管理,     

社区工会参与劳动争议调解工作初探

近年来，随着我国经济结构战略性调整步伐加快，劳动关系发生深刻变化，各种利益矛盾也进一步凸显，企业侵犯职工合法权益而引发的劳动争议纠纷逐年增加。大力加强预防和调解，把矛盾化解在萌芽，把争议解决在基层，是做好当前劳动争议纠纷处理工作的必然选择，也是各级工会和各类劳动争议纠纷调解组织面临的一项重要任务。     

工会与市场经济

建立社会主义市场经济是一个过程。从传统计划经济体制中走出来,转向社会主义市场经济体制需要相当长的时间。按照党中央预定的目标,2000年初步建立市场经济体制,2010年建立比较完善的市场经济体制。若按邓小平同志的设想,时间更长。邓小平指出:到2020年左右,“我们才会在各方面形成一套更加成熟、更加定型的制度。”党的十五大也认定,到建党100周年时,才会形成“各项制度更加完善”的市场经济体制。由此可见,社会主义市场经济从开始建立、发展到初步     

工会文化建设探微——以中原油田工会“动车文化”建设为例

工会文化是指在一定历史时期,工会组织在同其他社会组织及社会主体相互作用的条件下,通过履行职责、维护和服务于职工过程中所形成的工会制度、工作程式和习惯,以及相关的观念、意识和价值观等的总和。工会文化是同周围一些重要关系的相互作用中确立起来的,具有相对独立性。探讨工会文化有利于推动工会理论和实践的发展。     

上海“楼宇”工会建设初探

近年来,“楼宇经济”成为大都市中心城区经济发展的亮点,对城区经济增长的贡献率逐年增大,以上海楼宇比较集中的静安区为例, 2002年税收超亿元的商务楼仅1 幢,2003年2幢,2004年6幢,2005 年达到11幢。2005年底,排名前3 位的恒隆广场、中华企业大厦、中信泰富广场税收分别达到5．6亿、 4.3亿和3．5亿。当年12月,在静安区7．62平方公里的土地上,50幢重点楼宇产生的税收达到35亿元, 占全区总税收的52．6％(《解放日报》2006年2月9日)。     

工会小组建“小家”初探

班组是企业的细胞,是企业一切工作的落脚点;以班组为单位建立起来的工会小组,也是我们工会组织的细胞,是我们工会工作的落脚点。过去,我们在建“小家”工作中,往往强调班组的生产、建设和管理工作,强调发挥班长的作用,而忽视了工会小组和工会小组长的作用。在计划经济条件下,班组与工会小组“两位一体”的机制曾发挥着一定的作用。而在市场经济条件下,随着企业划小核算单位,放权于基层,放权于班组,使班组成为企业完成各项经济指标、实现利润的小型经济主体后,这种机制的弊端和局限性就逐渐暴露出来。职工已不满意工会小组     

探索与健全工会依法维权机制

党的十六届四中全会通过的《关于加强党的执政能力建设的决定》,明确提出了加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务。我们要站在提高党的执政能力的高度,充分认识做好新形势下工会法律工作的重要意义。最近,胡锦涛总书记关于"完善在工会组织领导下的维权机制很有必要。要注意总结经验,不断强化职     

国有企业党建工作“微渗透”机制初探

正全面从严治党不断推向深入,对国有企业党建工作打通最后一公里的能力提出更高要求。国有企业业务工作应成为加强企业党建工作的富矿,可探索设立党建工作微渗透融入业务工作机制,逐步使党建的血液在企业内形成畅通自如的长效循环。     

把工会建成更有“底气”的“职工之家”

工会十六大是一次历史性的盛会。党中央的祝词和工会十六大报告都强调,让职工群众真正感受到工会是“职工之家”。这是党中央的殷切嘱托,也是工会组织的神圣使命。     

浅论私营企业工会维权和保护机制

一、对私营企业建会难的认识问题从本省的情况来看,对私营企业建会问题,无论是党政,还是私企业主、职工,甚至工会自身,在认识上都存在着一定的偏差。党政领导担心建工会会影响投资环境,对建会不理解,不支持,建会积极性不高;私企业主不愿建会,认为工会组织为职工说话,就是与企业对着干,建工会是自找麻烦,而且建会后还要按工资总额的2%拨缴工会经费,增加企业负担,不划算;私营企业的职工对工     

工会思想政治教育工作初探

胡耀邦同志在党的十二大报告中谈到加强党在工会中的工作时,要求工会“在思想教育、企业管理和工人生活的改善中发挥重要作用”。如何加强和改善工会对职工的思想政治教育工作,这是当前迫切需要解决的一个问题。根据我省一些企业工会思想政治工作的现状,我就以下三个问题谈谈个人的粗浅看法。     

加强工会法律援助工作的实践与思考

2001年10月27日,全国人大常委会通过了《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》。修改后的《工会法》明确规定:“维护职工合法权益是工会的基本职责。”工会组织要履行好这一基本职责,除了运用经济手段、政治手段之外,必须更加重视运用法律手段。本文结合长宁区总工会的工作实践,对进一步加强工会的法律援助工作作一些探讨,以求进一步推进此项工作。