提升服务科学发展水平努力开创组织工作新局面

组织部门贯彻落实科学发展观，必须始终同绕科学发展来选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础，把生产力巾最活跃的人的因素解决好，努力为经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障和人才支持。     

创新组织工作 服务发展全局

全省组织工作会议上,省委书记吉炳轩同志强调指出,要以改革创新精神推进党的建设,为经济社会又好又快发展提供强有力的组织保证。作为组织部门,必须进一步解放思想、改革创新,以更加积极的精神状态,更加有力的创新举措,更加务实的工作成效,认真贯彻落实好吉书记讲话精神,为哈尔滨又好又快发展,提供强有力的组织保证。     

提升组织工作水平服务转型跨越发展

为了全面落实省第十二次党代会精神,全力推进转型跨越、富民兴陇大业,实现“十二五”翻番的奋斗目标,泾川县委提出了“着力强化四项支撑,深度开发五大产业,加快构建三大格局”的具体任务。组织工作如何围绕转型跨越发展的新形势,服务大局,融人中心,助力发展,是摆在组织部门面前的一项新任务。县委组织部门紧贴中心任务,以实施五大工程为载体,优化思路,突出重点,强化措施,统筹推进,不断加强和创新组织工作,为建设文明和谐新泾川提供了坚强的组织保障。     

推进组织工作改革创新 提高服务科学发展水平

当前和今后一段时期，深入学习贯彻落实党的十七届四中全会精神，加强和改进新形势下党的建设，不仅是推进党的建设伟大工程的需要，更是推进党领导的各项社会主义事业持续、健康、快速发展的迫切需要。我们要深刻领会四中全会精神，切实把加强和改进党的建设的新理念、新思路、新要求、新举措贯彻落实到组织工作的各个方面，推进组织工作改革创新，不断提高组织工作服务科学发展水平。     

完善组织工作创新创优机制的思考

创新创优既是组织部门学习实践科学发展观的应有之义，更是组织工作的活力之源。在组织工作创新创优中，机制起着基础性的作用，机制活则全局活，机制新则全局新。当前，主要可以从三个方面对组织工作创新创优机制加以完善。一、完善创新创优的源头发掘机制，确定有价值的“创新点”“问渠那得清如许？为有源头活水来”。创新创优能否达到推动工作、扩大影响的目的，最为关键的是要找到好的“创新点”。     

创新社区党建工作体制机制的探索

创新体制机制,是深入学习实践科学发展观活动的目标要求之一。近年来,各地在社区党建工作中,通过优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动方式,全面提高了社区党组织的凝聚力、战斗力和影响力,充分发挥了社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。但是,随着城市建管体制的调整和管理重心的下移,如何进一步提高社区党组织整合社会资源的能力水平,发挥其领导核心及组织协调作用,显得十分迫切。     

努力做一名合格的组织部长

组织工作是党的建设的重要组成部分,与我们党相伴而生。实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,需要组织工作提供坚强保证。走上组织部长岗位,是组织的莫大信任,担子很重、责任很大。怎样才能不辱使命、不负重托,完成党交给我们的光荣而艰巨的任务？我认为,就是要深入学习贯彻党的十八大和习近平总书记一系列重要讲话精神,紧密结合组织工作职能,大力弘扬组织部门的优良传统和作风,自觉做到政治坚定、公道正派、作风优良、善于学习、清正廉洁。     

以改革创新精神提升组织工作科学化水平

省第十二次党代会报告,就如何实现建设幸福美好新甘肃的宏伟目标进行了深刻阐述,特别是对提高党的建设科学化水平,为转型跨越、富民兴陇提供坚强保证提出了许多新要求。组织部门一定要按照省党代会的新要求、新部署,结合各自工作的新情况、新特点,找准着力点,推出新举措,以改革创新精神提升组织工作科学化水平,以促进跨越发展的新成绩迎接党的十八大胜利召开。     

认真贯彻落实改革创新根本要求 努力开创全省党的建设和组织工作新局面

在深入学习贯彻党的十七大和省十一次党代会精神、继续推进全省经济社会又好又快发展的新形势下，根据中央和省委的总体部署，全省各级党委和组织部门必须从深入贯彻落实科学发展观、推动科学发展、促进社会和谐的高度要更好地担负起政治责任，努力开创全省党的建设和组织工作新局面。围绕当前和今后一个时期全省党的建设和组织工作的任务，讲四点意见。     

着力提升人才工作科学化水平

十八大报告把抓好人才工作作为提高党的建设科学化水平的八项主要任务之一,对人才工作提出了新要求,进行了新部署。组织部门抓好人才工作责无旁贷,义不容辞。     

浅议提高组织工作科学化水平问题

组织部门贯彻落实科学发展观，必须围绕提高组织工作科学化水平问题进行思考和实践，突出加强组织工作的改革创新，实现组织工作的科学发展。     

以科学发展观为指导 不断推进组织工作创新发展

党的十七大提出，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。李源潮同志在全国组织部长专题研究班上强调，要用创新发展的眼光来推进组织工作。这些都为我们不断推进组织工作创新发展指明了方向。     

围绕大局 改革创新 在服务科学发展中提升组织工作科学化水平

近年来,庆阳市组织系统坚持把服务科学发展作为中心任务,把改革创新作为根本动力,抓重点、促全面,创特色、上水平,整体工作得到全面提升。     

用科学发展观指引组织工作创新

胡锦涛总书记在党的十七大报告中明确指出要深入贯彻落实科学发展观，“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”。这为新时期党的建设提出了新的更高的要求。组织工作是党的建设的重要组成部分，组织部门要从理论和实践上深入领会十七大精神，把握时代特征，坚持在改革中求创新，在创新中求发展，努力开创组织工作新局面。     

不断提高组织工作水平更好服务科学发展大局

2009年，甘肃省的组织工作，必须认真学习贯彻全国组织部长会议、省委十一届五次全委会议和全省经济工作会议精神，在回顾总结过去一年组织工作的基础上，研究、明确并部署好今年的主要任务，动员全省组织系统进一步把握大局、解放思想、锐意创新，不断提高工作水平，为促进全省经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定做出新贡献。     

提高组织工作的科学化水平

党的十七届四中全会《决定》提出了“提高党的建设科学化水平”的重大命题和重大任务。组织建设是党的建设的重要组成部分,组织部门是党的建设的重要职能部门,提高组织工作科学化水平,就是指组织部门根据时代发展特点、围绕党的中心任务,把握规律性,提高实效性、增强规范性,以改革创新精神推进组织工作。     

提高组织工作科学化水平的思考

党的十八大提出,“要全面提高党的建设科学化水平”,省第十二次党代会也作出了“提高党的建设科学化水平,为转型跨越、富民兴陇提供坚强保证”的重大部署,这对组织工作提出了新的更高的要求。组织工作科学化是科学发展观在组织工作中的体现和运用,是党的建设科学化的重要组成部分。提高组织工作科学化水平,必须把握和解决好以下五个方面的问题。     

构建基层党组织创先争优动力机制研究

创先争优是继先进性教育、科学发展观学习实践活动之后,党中央推出的一次党的建设的重要的经常性工作。建立健全创先争优活动长效机制,是一项长期性的工作,是创先争优活动取得实效的关键环节和重要标志,是加强和改进新形势下党的建设的根本制度建设。本文着重从如何完善和健全基层党组织建设机制,激发组织活力和党员创先争优内在动力方面进行论述。     

抓好体制机制创新 促进科学发展

建立健全学习实践科学发展观长效机制,是加快推进经济社会发展的一项重大战略性任务。近年来,甘肃省委针对管理体制和工作机制等方面存在的与科学发展不适应、不协调的问题,明确提出了创新任务,要求加大重点领域和关键环节的改革攻坚力度,健全完善包括干部实绩考核在内的促进科学发展的制度体系,建立保障科学发展的长效机制。     

拓展组织工作服务科学发展的新视点

当前，在世界金融危机影响、我国宏观经济面临严峻挑战的形势下，做好新时期的组织工作，应着眼于j‘四个紧扣”，牢牢把握组织工作的着力点，找准切人点，抓住关键点，夯实基本点，努力提升组织工作服务科学发展的水平。