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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
《法律援助条例》贯彻实施中存在的问题及对策建议   总被引:5,自引:0,他引:5  
在《法律援助条例》(下称《条例》)实施不到一年的时间里,全国法律援助工作有了较大的变化,取得了实实在在的成绩,也反映出一些亟待解决的问题。为了进一步推进《条例》的贯彻落实,加快法律援助工作的发展,一段时间以来,我们先后对25个省(市、区)的法律援助工作进行了实地调研,  相似文献   

2.
去年7月5日,全国人大常委会第8次会议审议通过了我国第一部《劳动法》,并于今年1月1日生效。但从实施《劳动法》以来的情况看,形势不容乐观。  相似文献   

3.
随着杜会主义所有制结构的进一步调整和完善,参与市场经济的成份也不再是单一的国有企业和集体企业,一些外国独资企业、中外合资企业、股份制企业、个体、民营、私营企业应运而生。多种经济成份的共存,无疑为经济发展注入了活力,同时企业间的人才竞争也因此愈来愈激烈,不可避免地出现了企业中的高层管理人才和高科技人才的流动,与之相伴的诸如企业商业秘密和技术秘密的流失等问题;企业的兼并、分立、破产,不可避免地出现了员工失业。下岗,导致劳动者的劳动保障和生活保障受到冲击。错综复杂的劳资关系、劳资纠纷,从不同角度,以不同形式为劳…  相似文献   

4.
劳动态是在完善社会主义市场经济法律体系的条件下制定的,它的颁布实施对于我国社会经济发展和改革开入有着重要意义。下面就劳动法制定过程中的几个主要问题作一介绍,以便全面理解劳动法的基本思想。一、关于劳动法的立法指导思想劳动法的立法指导思想最重要的一点就是要充分体现宪法原则,切实保护劳动者的合法权益。这一点不论是在草营建起章阶段,还是在全国人大常委会审议阶段,保护劳动者的吕法权益,是在法过程中抬级最为关注的。我国是社会主义国家,从根不上讲,我国的百项法律都是旁动人民利最和意志的体现。劳动法作为调整劳动…  相似文献   

5.
本文通过对外商投资企业在适用《劳动法》过程中遇到的一些难点问题的分析,揭示了我国劳动法制内部存在的一些矛盾和混乱。只有尽快惨改完善我国相关劳动法制.才能进一步促进外商投资企业劳动关系的稳定。  相似文献   

6.
《工会法》是我国一部重要的基本法律。为了提高《工会法》贯彻实施效力,我们必须要积极宣传和认真学习《工会法》;切实履行工会的基本职责;保证工会必须在党的领导下依法独立自主地开展工作;依法推进企业工会组建工作;强化工会经费和财产保护;加大对违反《工会法》行为的打击力度。  相似文献   

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8.
当前外商投资企业存在的问题及对策王海英一、存在的问题当前,我国外商投资企业存在的问题主要表现在以下几个方面:1.外商投资企业规模结构不尽合理(1)总体投资规模偏小,技术水平亦不高。每个项目平均协议投资金额在100万美元左右,且低水平重复项且有增无减。...  相似文献   

9.
王伟 《知识产权》1999,9(5):32-33
专利法实施以来,专利工作已进入了企业,并有了良好的开端。企业的专利申请量不断增加,专利实施也在不断深入,但是,由于企业对专利工作认识程度不同,企业专利工作仍存在一些问题。 1.专利法的宣传普及还不够深入。一些企业的领导、工程技术人员和管理人员还不了解专利法,还不知道什么是专利制度,参加过专利法学习的企业领导不到10%,而且这些人中多数是经管理机关主动组织、宣传而参加学习的,处于被动受教育状态,他们多数还没有体会到学习专利知识的必要性,缺乏开展专利工作的自觉意识和愿望,对开展专利工作的迫切性和重要性缺乏认识。 2.技术…  相似文献   

10.
企业专利工作存在的问题及对策   总被引:5,自引:0,他引:5  
苏爱华 《知识产权》2001,11(3):34-36
在新世纪里,知识产权制度在促进科学技术进步,促进经济增长,推动社会发展方面,发挥着越来越重要的作用。广大企业是知识产权制度发挥作用的重要领域,扎扎实实地把企业专利工作做好有着重要的现实意义,经过调研,我们发现企业的专利工作还存在许多问题需要解决。  相似文献   

11.
各省、自治区、直辖市及计划单列市工商行政管理局: 为了贯彻落实《中华人民共和国个人独资企业法》(以下简称《个人独资企业法》)和《个人独资企业登记管理办法》(以下简称《办法》),做好个人独资企业的登记管理工作,现  相似文献   

12.
王阿敏 《法制与社会》2012,(22):248-249
《中华人民共和国各级人民代表大会常务委员会监督法》的实施已5年有余,然而今年7? 23甬温线特别重大铁路交通事故的发生,以及上海地铁的逆行,再次将监督的作用推上前沿.本文将针对该法实施中的一些问题进行探讨,并尝试提出强化监督职能、提高监督水平的对策和建议.  相似文献   

13.
《劳动法》及其实施张再平一、《劳动法》总体评估。1994年7月5日通过,自1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》,是我国第一部劳动基本法。它的颁布与实施,表明在我国劳动关系领域法制化方面迈出了具有历史意义的一大步。首先,它体现了市场经济机...  相似文献   

14.
问:第八届全国人大常委会第八次会议于1994年7月5日通过了《中华人民共和国劳动法》,自1995年1月1日起在全国施行,这部《劳动法》适用的范围是什么? 答:凡在中华人民共和国境内的用人单位和与之形成劳动关系的劳动者,都适用《劳动法》。这里说的用人单位,既包括企业和个体私营经济组织,也包括国家机关、事业组织和社会团体。问:根据《劳动法》的规定,劳动者享有哪些权利?  相似文献   

15.
执行《统计法》存在的问题和对策罗志伦《中华人民共和国统计法》颁布施行已十余年了,总体上是好的,但也存在不少问题,主要问题是:(1)统计违法行为时有发生。由于少数单位的领导和统计人员的法制观念淡薄,弄虚作假、虚报瞒报统计数据的现象或按长官意志上报数据的...  相似文献   

16.
我国企业年金制度存在的问题及对策   总被引:3,自引:0,他引:3  
吴丽萍 《河北法学》2005,23(2):38-40
《企业年金基金管理试行办法》的出台,标志着我国养老社会保障制度建设终于走向了国际化发展轨道,从我国企业年金的基本状况出发,分析了企业年金制度发展缓慢的因素,提出了完善中国企业年金制度发展的对策。  相似文献   

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《劳动合同法》实施中存在的问题及对策研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
闫磊 《法制与社会》2011,(23):269-269
自2008年1月1日起施行的《劳动合同法》在解决劳资纠纷,保护劳动者权益,构建和谐劳动关系方面发挥了重大的作用,但是在实施的过程中还存在着若干的问题。在分析《劳动合同法》实施过程中存在的问题的基础上,提出了针对性的解决对策,以期对促进《劳动合同法》的完善方面起到一定的作用。  相似文献   

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1985年1月21日,六届全国人大常委会第九次会议审议通过了《中华人民共和国会计法》(以下简称会计法),并决定自当年5月1日起施行。这是新中国第一部会计法律,标志着我国会计工作进入了社会主义法制化的新时期。为了适应发展社会主义市场经济的需要、进一步规范会计行为、提高会计信息质量,全国人大常委会分别于1993年、1999年对会计法进行了修改,进一步完善了我国的会计制度。会计法确立了会计工作在加强经济管理、提高经济效益、维护经济秩序中的法律地位和社会作用,构建了会计工作的管理体制和运行机制,为规范会计工作依法进行、指导会计事…  相似文献   

20.
谈《公司法》的贯彻实施许爱萱,王存筛党的十四届三中全会《决定》提出了建立现代企业制度的要求,产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学是现代企业制度内涵。而公司作为社会化大生产和市场经济发展的产物,是现代企业中重要的、典型的组织形式。去年全国八届人大常委...  相似文献   

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