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近年来,河西区检察院以创建学习型检察院活动为载体,在加强检察业务、队伍建设过程中,积极培育具有自身特色的先进检察文化,努力提高干警的综合素质和文化品位,有力地推动了各项检察工作的全而发展。2002年以来,该院先后被高检院记集体一等功.荣获“全国先进检察院”、全国基层检察院建设“科技强检示范院”、全国“严打整治斗争先进集体”、“全国检察机关信息化工作先进单位”、“全国十佳检察院提名奖”、 相似文献
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近年来,围场检察院立足本院实际,把建设学习型党组织作为坚定不移、扎实推进的一条工作主线,以党建为龙头,通过营造氛围、拓展渠道、完善机制、典型带动等措施,全面提升干警素质,增强队伍凝聚力、战斗力,取得了明显成效。 相似文献
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党的十六大提出:“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”的奋斗目标,这同时也是新世纪初期检察工作的总体要求。创建学习型检察院是一项复杂的系统工程,必须坚持学习、领悟、创新的原则。呼伦贝尔市海拉尔区检察院在争先创优活动中,已先后进入自治区级“五好检察院”、“人民满意检察院”行列,但与学习型检察院的要求仍存在一定差距。对此,院党组及时制定出《海拉尔区检察院建设学习型检察院实施方案》并提出:以提升全院干警综合素质为切入点,以坚持“三个结合”和“新四学”为载体,努力创建学习型检察院,不断促进争先创优工作迈上新台阶。 相似文献
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创建学习型检察院,是检察机关加强文化软实力建设的具体体现,也是检察机关借鉴和运用当今世界最前沿的学习型组织管理理论加强检察队伍建设的长效管理机制,实施人才强检战略,更新干警学习理念,不断提升队伍整体素质,推动检察工作创新发展的重要举措。用什么样的载体来推动“创建学习型检察院”呢?结合创建实践,笔者认为采取读、观、议、赛、评、展的方式,是一个行之有效的方法。 相似文献
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执法规范化、队伍专业化、管理科学化、保障现代化是基层检察院建设的目标和方向.要推进基层检察院“四化”建设,就必须以科学发展观为指导,以先进的理念推进各项检察工作。 相似文献
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2010年以来.辽河院新一届党组坚持以队伍建设为总抓手,针对实际搭建有效平台,努力提高干警队伍软实力,带动检察工作取得了跨越式发展,先后获得“辽宁省检察机关诉讼监督年专项活动先进单位”、“辽宁省机关档案管理工作省特级单位”等荣誉称号,并在省检察院执法质量和队伍建设考评中连续两年跨入先进基层检察院行列。 相似文献
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检察官是履行国家法律监督职能的主体,加强检察官队伍建设,提高和树立检察机关的公信力,是实现司法公正的重中之重。近年来,和顺县检察院坚持以科学发展观统领全局,从夯实基础、丰富载体、健全机制、文化引领入手,把推进公正廉洁执法作为加强队伍建设的关键, 相似文献
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去年7月下旬,我们前往巴盟乌拉特中旗检察院、乌拉特后旗检察院和鄂尔多斯市鄂托克旗检察院、鄂托克前旗检察院、乌审旗检察院等五个基层检察院,就各院2000年至2003年开展少数民族语言文字诉讼,保护少数民族当事人的合法权益的状况,基层检察机关少数民族语言文字诉讼队伍建设情况进行了调研。 相似文献
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2004年桂林市象山区人民检察院荣获“全国先进检察院”,2005年只获评桂林市先进基层检察院称号,2006年象山区检察院在桂林市检察系统综合评定中,该院未能进入先进行列,象山检察院似乎走进了“滑铁卢”。2006年下半年,李劲松到象山区检察院任检察长,针对该院情绪波动,队伍不稳的局面,深入科室,与每个干警谈心,了解各方面情况。2007年初,李劲松检察长亲自带领新班子,制定了三年工作计划,决定从思想上摘下2004年全国先进检察院的帽子,从零开始,扎实抓好队伍建设、制度建设,2007年底,该院在桂林市检察系统综合考评中位居第一,并荣获桂林市“四化”建设先进检察院。 相似文献
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建立基层检察院长效管理机制体系的思考 总被引:1,自引:0,他引:1
建立和完善基层检察院检察工作长效管理机制,“必须把检察业务工作、队伍建设和信息化建设紧密结合起来。业务工作是中心任务,队伍建设是根本,信息化建设是保障。”这就是“三位一体”长效管理机制的核心内容。2004年全国基层检察院建设工作会议提出:“三位一体”管理机制是今后检察机关规范化建设的方向和目标。一“三位一体”长效管理机制,是以质量管理体系为核心,是业务管理、队伍管理和信息管理三者的有机统一,具有深刻而丰富的内涵。首先,它涵盖了基层检察院的全部检察工作。业务建设、队伍建设和信息化建设三个方面包含了基层检察院为… 相似文献
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基层检察院的中层干部,承上启下,在基层检察院的干警队伍中居于十分重要的位置。近年来,在改革大趋势的推动下,为了满足日益发展的检察工作需要,基层检察院在中层干部人事制度改革方面,进行了有益的探索和大胆尝试,使中层干部素质更加优化。但是,受历史的、环境的以及其他方面的制约和影响,普遍来看,基层检察院改革的步伐尚不够大,力度不够强,还难以使整个基层检察院中层干部队伍,在素质、结构、能力等方面,产生飞跃。 一、影响基层检察院中层干部队伍建设的几个主要问题。 (一)干部来源。基层检察院中层干部的主要来… 相似文献
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近几年,在上级院和区委的正确领导下,内蒙古自治区包头市昆都仑区人民检察院(以下简称“昆区院”)积极探索队伍、业务、信息化“三位一体”的规范化管理模式.基层院建设得到了全面发展。先后被自治区院评为“五好”检察院.自治区检察系统首届“十佳基层检察院”,连续三届获得“全国先进检察院”称号.获得全国首届十佳检察院提名奖.被最高院荣记集体一等功.并确定为“全国基层检察院规范化建设示范院”。 相似文献
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基层检察院管理机制建设,是基层检察院建设步人经常化、制度化、规范化的重要保障。近年来,我院在业务建设、队伍建设和信息化建设中,探索实行了目标量化管理的模式,推动了“三位一体”长效机制建设,促进了各项工作和干警的全面发展。 相似文献
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长安县人民检察院认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强政法干部队伍建设的决定》和江总书记关于加强政法队伍建设的指示精神,始终把队伍建设作为整个检察工作的重中之重,通过抓班子强素质,抓制度树形象,提高了干警队伍的整体素质,推动了各项检察工作的全面开展,树立了检察机关和检察干警的良好社会形象,并被省检察院授予“人民满意的检察院”称号。 相似文献
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近年来,静安区人民检察院在“抓队伍增强执法能力、抓管理提高质量效率、抓创新树立品牌特色”上做文章,整体推进队伍专业化、执法规范化和管理科学化建设。该院先后被评为“上海市先进检察院”和“全国先进检察院”,并被高检院授予“模范检察院”荣誉称号。2007年以来,该院围绕“推进精品战略,争创一流业绩”的发展思路, 相似文献