新形势下干部教育培训运行模式变革与创新研究

随着《干部教育培训工作条例》的颁布实施及《行政学院工作条例》和《2010-2020年干部教育培训改革纲要》的贯彻实施,我国干部教育培训出现了许多新的发展趋势,同时也带来了很多新的问题。这些新形势和新问题增强了干部教育培训运行模式变革紧迫性,因此新形势下研究探索干部教育培训运行模式变革与创新具有非常重要的理论意义与现实意义。     

全面学习贯彻《行政学院工作条例》，努力把行政学院工作提高到新水平

国务院颁布的《行政学院工作条例》，是我国第一部加强和规范行政学院工作的行政法规。行政学院作为培训公务员、培养公共管理人员和政策研究人员、开展社会科学研究和决策咨询的机构，一定要全面学习贯彻《行政学院工作条例》，紧紧围绕省委、省政府的中心工作，坚持依法、全面、正确地履行职责，按照有特色高水平的要求抓好各项工作，充分发挥公务员教育培训的主渠道作用、公共行政理论和政府管理创新研究的重要基地作用、政策决策咨询的思想库作用，更好地为我省经济社会发展服务。     

在全国行政学院院长会议上的讲话

今天,我们召开一年一度的全国行政学院院长会议。本次会议的主要任务是：以十六届六中全会精神为指导,全面贯彻落实《干部教育培训工作条例(试行)》(简称《干部教育条例》),进一步加强行政学院建设,努力开创公务员教育培训工作的新局面。为了有利于大家研究和推动今后的工作,下面,我讲三个问题。一、关于当前经济社会发展形势正确认识经济社会发展形势和任务,是增强贯彻中央决策自觉性和坚定性的重要前提,也是做好行政学院办学工作的一个基本要求。刚刚召开的中央经济工作会议对当前经济社会发展形势进行了系统分析总结,对2007年的工作作了全面部署,希望大家认真学习、深刻领会,全面贯彻落实。     

省人大常委会办公厅举办省人大机关处级领导干部任职培训班

为全面贯彻落实《干部教育培训工作条例(试行)》和中央"大规模培训干部、大幅度提高干部素质"的要求,进     

关于提高干部教育培训质量的问题研究

培训质量始终是干部培训的核心问题,要从根本上提高干部教育培训效果,就必须进一步深化干部教育改革,以深入学习贯彻《干部教育培训工作条例》为契机,使干部教育培训和干部已受教育相衔接,与干部发展和履行职责的要求相适应,在加快改革创新中不断提高干部教育培训的实效。     

对新时期党校后勤工作的几点思考

根据《中共中央关于面向二十一世纪加强和改进党校工作的决定》、《干部教育培训工作条例(试行)》和《2006-2010年全国干部教育培训规划》以及贵阳市委关于党校干部培训的要求,我校的发展进入了一个新的转折时期,干部教育工作将由学历教育和主体     

党校教师如何扮演好能力培训的“培训师“角色

2006年3月,中央下发了《干部教育培训工作条例》(试行),对加强干部教育培训的原则、方式、内容等作了具体规定,而党校教师在教育培训干部过程中扮演着不可或缺的重要角色.本文重点从三个方面论述了党校教师如何贯彻落实好《干部教育培训工作条例》,扮演好自己的"培训师"角色,从而创造性地开展培训工作,提升培训质量.     

检察队伍专业化建设与正规化岗位培训

近年来,党中央作出了"大规模培训干部,大幅度提高干部素质"的战略决策,今年1月又颁布了《干部教育培训工作条例(试行)》,对干部教育培训工作作出了一系列新的部署,胡锦涛同志也明确要求干部教育培训工作要"联系实际创新路,加强培训求实效".与此同时,随着《检察官法》对检察官职业门槛的提高,检察教育培训的任务也发生了变化.今年中央《关于进一步加强人民法院、人民检察院工作的决定》强调了队伍的专业化建设和基层队伍建设,第十二次检察工作会议对队伍建设特别是加强专业化建设作出了具体部署.如何贯彻落实好中央的要求和十二检会议精神,是当前和今后一个时期检察教育培训工作的中心任务,也是我们目前修订《检察官培训条例》和起草"十一五"检察教育培训规划的出发点.     

提高党外干部教育培训工作实效性研究——以宁夏为例

中共中央《社会主义学院工作条例》(以下简称《条例》)的颁布,充分体现了党中央着眼于全局和战略高度,更加重视做好新时代统一战线人才教育培养工作。为深入贯彻落实《条例》精神,宁夏自治区党委统战部联合宁夏社院就《提高党外干部教育培训工作实效性研究》在全区范围内进行了调研,考察全区党外干部教学培训工作基本情况、存在问题,为宁夏进一步贯彻《社会主义学院工作条例》提供实证依据。     

社会转型时期的党外干部教育培训

在现代社会发生深刻变化的条件下，党外干部教育培训应按照《干部教育培训工作条例（试行）》和全国干部教育培训工作会议精神。积极推进党外干部教育培训工作理念、培训内容、培训方式和手段以及培训体制和机制的改革创新，努力探索一条社会转型时期，具有中国特色的党外干部教育培训新道路。     

规范干部教育培训的基本遵循——《干部教育培训工作条例》解读

中共中央新颁布的《干部教育培训工作条例》是党的十八大以来干部教育培训工作的一项最新制度成果,为加强和改进干部教育培训工作明确了地位、指明了方向、完善了体制,并在政治性、实效性、严肃性、规范性和时代性等方面提出具体要求,规范干部教育培训要从整合教学资源、优化教学设计、强化师资队伍三方面着手,着力提升干部教育培训质效。     

干部教育培训中法学案例教学的思考——以中共南宁市委党校为例

新修订的《干部教育培训工作条例》和新发布的《中共中央关于加强和改进新形势下党校工作的意见》均对干部教育培训的案例式教学提出了新要求。本文结合干部法学教育培训的目标,分析了法学案例式教学在党校干部教育培训工作中的重要价值,通过对南宁市委党校法学案例式教学的成效与不足的研究,提出了进一步提升法学案例式教学的实效的对策措施,以期为干部教育培训的法学案例式教学提供参考和借鉴。     

为检察事业的可持续发展提供人才支撑

第二届全国检察教育培训改革研讨会今天在沈阳开幕了.这次研讨主要是研究检察教育培训改革.这里,我讲三点意见: 一、适应新形势,研究新课题,完成新任务 2004年,国家检察官学院在山东济南举办了首届全国检察教育培训改革研讨会.时隔两年,随着检察事业的发展,检察教育培训工作面临着新形势、新任务和新课题这个"三新"的新局面.这个"三新"中的"新形势"之一是体现在今年一月中共中央颁布了《干部教育培训工作条例(试行)》,这个条例系统总结了党的干部教育培训工作的历史经验和丰硕成果,第一次以规范性文件的形式对干部教育培训的指导思想、方针原则、基本方法和工作制度等作了全面系统的规定,使干部教育培训工作进一步科学化、制度化、规范化,是推进干部教育培训工作发展的纲领性文件,也为检察教育培训工作指明了方向.     

全面把握干部教育培训新要求 不断推动社院工作新发展

<正>中共中央、湖南省委先后颁发了《2013年2017年全国干部教育培训规划》和《2013年2017年湖南省干部教育培训规划》,对干部教育培训作出了总体规划和部署,是干部教育培训工作的指导性文件。我们必须立足学院实际,深刻领会《规划》精神,贯彻落实《规划》要求,进一步提升我院教育培训工作水平。一、做到"四个坚持"(一)坚持全面落实。《2013—2017年湖南省干部教育培训规划》具有很强的针对性、指导性和可操作性,必须在深刻领会全面落实上下功夫。我们一要     

认真贯彻落实《条例》努力开创教学培训新局面

在实施"十一五"规划的开局之年,党中央颁布了<干部教育培训工作条例(试行)>(以下简称<干部教育条例>),这是党中央着眼于党和国家事业发展全局作出的一项重大决策,表明了我们党对干部教育培训规律的认识达到了一个新的高度,也标志着党的干部教育培训事业进入了新的发展阶段.<干部教育条例>的颁布实施,是在党的历史上第一次以法规的形式对干部教育培训工作作出了全面系统的规定.这对于我们党在新形势下进一步加强和改进干部教育培训工作,培养和造就高素质的干部队伍;对于推动学习型政党、学习型社会建设,加强党的执政能力建设和先进性建设,都具有十分重要的意义.我们一定要充分认识贯彻实施<干部教育条例>的重要性,按照条例的要求,不断创新培训内容,改进培训方式,整合培训资源,优化培训队伍,提高培训质量,深入推进教学培训工作的科学化、制度化、规范化,努力构建教学培训新格局,形成鲜明的办学特色,不断探索创新,提高办学水平,按照科学发展观的要求,促进各项工作全面协调发展,努力开创学院教学培训工作的新局面.     

努力开创行政学院科学发展新局面

这次全国行政学院院长会议,主要任务是深入学习贯彻党的十八大精神,总结党的十七大以来行政学院办学实践,探索办学规律,努力开创全国行政学院科学发展新局面,为党和国家事业发展作出更大贡献. 一、党的十七大以来行政学院的主要工作 党的十七大以来,在党中央、国务院和各级党委、政府的领导下,各级行政学院以邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观为指导,认真落实习近平同志视察国家行政学院的重要讲话精神,深入贯彻《2010-2020年干部教育培训改革纲要》(以下简称《纲要》)、《行政学院工作条例》(以下简称《条例》)和《国务院关于加强和改进新形势下国家行政学院工作的若干意见》(以下简称《意见》),按照建设有特色高水平行政学院的目标要求,围绕中心、服务大局,继往开来,改革创新,各项工作取得新的进展和成绩.     

打造精品班级努力提升贵阳市青年干部的执政能力 ——贵阳市“十一五”规划第三期青年领导干部培训班工作总结

在中共贵阳市委、市委组织部和市委党校的高度重视下,贵阳市"十一五"规划第三期青年领导干部培训班圆满完成了为期三个月的培训任务。本期培训根据《干部教育培训工作条例(试行)》和《2006—2010年全国干部教育培训规划》     

关于提高县（市）级党校干部教育质量的思考

《干部教育培训工作条例(试行)》(下简称《条例》)明确指出:"干部教育培训机构应当根据培训需求,深化教学改革,创新培训内容,改进培训方式,科学设置培训班次和学制,完善学科结构和课程设置,提高教学水平。"党校作为干部培训轮训的"主渠道、主阵地"必须认真落实这一要求,做表率,走前列。处于基层的县(市)级党校因受地缘、师资和其他硬件设施等客观条件的制约,其办学有其特殊性,这决定着县(市)级党校在围绕《条例》要求,提高干部教育培训质量的过程和手段方面也有其特殊性。如何把握其特殊性,更好地提高干部教育质量,是本文思考的基点和重点。     

以改革创新精神抓好干部教育培训工作

党的十七大强调要继续大规模培训干部,充分发挥党校、行政学院、干部学院作用,大幅度提高干部素质。这是我们党科学分析新形势新任务、准确把握干部教育培训工作新要求而作出的战略决策,是新的历史起点上干部教育培训工作的重要举措。干     

不断提高干部教育培训工作的整体水平

党中央颁布了《干部教育培训工作条例(试行)》,以下简称《干部教育条例》,这是关系党和国家事业发展全局而作出的一项重大决策。它的颁布实施,对于我们党在新形势下加强和改进干部教育培训工作,培养和造就高素质的干部队伍,加强党的执政能力建设和先进性建设,都具有十分重要的意义。我们党历来重视干部教育培训工作。在革命、建设和改革进程中,党总是把干部的学习和教育培训作为大事来抓,培养和造就了一批又一批优秀的领导骨干和专业人才,为实现党在各个历史时期的政治路线和战略目标提供了重要保证。在新的历史时期,党把大规模培训干部、大…