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坐落在昆明市阳宗海一侧的云南冶金集团铝业股份有服公司,依山傍水而建。无论是谁,只要一走进云铝公司工业园区,就置身于浓浓绿意中。春天红花争艳,夏天绿树成荫,秋天花香袭人,冬天草木葱茏。这里的每一棵树,每一朵花,每一条路,都是一道靓丽的风景,都是一种耐人寻味的企业文化。 相似文献
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2010年末,史铁生病逝了。一颗文学巨星的陨落,让整个世界黯然无光。不禁要问:我们的精神领袖呢?他"单飞"了,生活在了别处。正如史铁生在《病隙碎笔》里打的比方:"一棵树上落着一群鸟儿,把树砍了,鸟儿也就没有了吗?不, 相似文献
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2013年11月25日,节气“小雪”之后,当云南许多地方已是寒风萧瑟之时,镇沅县街头仍旧温暖如春。
2012年,围绕“生态立市,绿色发展”的主题,普洱市总工会开展了一项“绿色行动计划”,要求全市每个工会组织建一个“工人园林”,每个职工种植一棵树,让“养生天堂”更为“妙曼”。 相似文献
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胡锦涛同志在十七大报告中强调,中国特色社会主义事业是改革创新的事业。工会工作是党的工作的一部分,也要按总书记的要求,全面创新工会工作。我认为,创新,是在继承的基础上创新,是在巩固基础上的创新。湖北邮政工会将努力从 相似文献
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张小宏 《中国劳动关系学院学报》2012,26(3):71-75
工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。中国工会组织在政府的支持下,在国家法律法规机制下规范运行。工会组织维护职工权益,保护广大工人群众的合法权利。工会组织与职工群众的天然联系决定工会是广大职工的娘家,工会工作者是劳动者的娘家人。在劳动关系中,工会是劳动者一方的利益代表。工会协调劳动关系,实际是代表劳动者一方与用工单位利用调解、协商、沟通的方式进行。工会维权的结果是共同发展,是企业和职工的利益双赢。 相似文献
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"自己在800米井下出力流汗不仅仅是为了挣钱。岗位是成长历练的基石,在岗位上成长,除了增加知识和技能外,更多的是自己事业的发展和社会地位的提高。"……每日在下井前发出朴实誓言的是山东兖矿集团东滩矿机电安装工区生产一班14名职工,引发感慨的是一本叫作《岗位精神》的书。" 相似文献
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我是红河州建水县政府办副主任、县信访局局长谭美。在信访战线上已经工作了18年,在这个平凡的岗位上,我以默默无闻、贴近群众、化解矛盾、谦虚谨慎、不断进取要求自己,在积极为党分忧,为民解难中,做了一点工作。回顾这些年的经历,我深深感到,信访工作是我们党从事群众工作中的重要环节,它所接触到的大都是群众的切身利益,许多社情民意往往是在第一时间反映到我们这里来的。 相似文献
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在现代社会经济文化发展过程中,在企业建设发展过程中,人的因素是主要因素。职工文化是人的因素的核心部分,是人的价值观的体现。重视企业职工文化的建设,就是要做好人的工作,这是实现企业利益与职工利益双赢的基础,也是建立和谐劳动关系、建立和谐企业、建设和谐社会的基础。企业工会要在企业职工文化建设中确定自己的责任和作用。同时,各级工会组织要在推动职工文化实现社会化的工作中有所作为。 相似文献
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中国社会的底层状况是什么样?其实我们看到的,都有局限性:一是我们在身边看到的是局部,不是整体;二是我们从媒体上看到的是莺歌燕舞的现代化景象。笔者生在农村,知道什么是苦日子,然而,看了蔚然的《粮民》,还是一再拭泪,几番掩卷,甚至哽咽。《粮民》是一部罕见的真实之作,是最底层农民的代言书,是最能打动中国人冷 相似文献
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胡行华 《北京市工会干部学院学报》2008,23(2):44-46
在当前构建社会主义和谐社会的背景之下,对弱势群体提供法律保护具有正当性。这种正当性可以通过两个方面来说明,其一是在是法的价值层面上,对弱势群体提供法律是实现实质平等的必然要求;其二是在法的实现层面——诉讼制度的实现所必需。 相似文献
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毋庸讳言,在今天中国的大小单位,各级领导收获的鲜花和掌声是最多的,在多数国人心中,领导不仅仅是最高的权力拥有着,而且也是道德的楷模和典范。 相似文献
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王宏伟 《北京市工会干部学院学报》2010,25(3):30-35
职业价值观是人们对待职业的信念和态度,是人们在职业生活中表现出来的一种价值倾向,是理想、信念、世界观对于职业的影响,也是价值观在职业选择上的具体体现。北京市2000名职工职业现状问卷调查和重点人群座谈显示,职工在寻求稳定的基础上,更看重外在价值,寻求个人发展,渴望得到尊重、获得成就感。 相似文献
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当前市场出现招工难的原因:一是企业招收的工人遭遇不平等待遇。在一些企业,工人的合法权益得不到保护是造成企业招工难的主要原因。二是企业招工要求过高。有的是学历要求高;有的是年龄要求小,如一些企业在招收工人时,一般要求年龄在20至25岁左右。三是观念问题。有些下岗工人认为为人服务丢脸。艰苦行业是外来打工者的事情,不愿从事这些工作。 相似文献