新时期企业党建工作的探索与思考

企业党建工作是企业运营过程中一个重要的问题,随着我国企业改制的不断深入,我国企业党建工作也面临着新的机遇与挑战。为此,提出了一些可能性策略:一是创新党建工作观念;二是改进党建工作形式;三是改进党建工作制度;四是加强企业基层党建工作。     

坚持着力提升非公企业党建工作水平

近年来，南漳县坚持把加强非公企业党建作为推进党建工作的重要组织部分，积极探索非公企业党建工作有效途径，着力破解非公企业党建难题，走出了一条党建工作与企业发展相互促进的新路子，从而使非公企业持续健康发展。     

推进非公企业党建科学发展

非公企业党建是整个党建工作的重要组成部分。虽然近几年非公企业党建得到了重视，但部分非公企业主对党组织建设重视程度不够，企业党组织党务干部队伍不足、党员队伍数量少，开展非公企业党建工作的资源不足、投入保障机制不够健全等难点问题的存在，影响了非公企业党组织作用的发挥和党建工作实效性。江苏省洪泽县以提高非公企业党建工作成效为目标，     

中央企业党建思想政治工作研究会成立

6月18日,中央企业党建思想政治工作研究会在北京召开成立大会。中共中央政治局委员、国务院副总理、中央企业工委书记吴邦国致信祝贺。 吴邦国在信中指出:成立中央企业 党建思想政治工作研究会,是加强中央 企业党建思想政治工作的重要举措,是中央企业党建和思想政治工作战线的一     

柳州市企业党建工作的新进展

为了探索建立现代企业制度过程中加强党建工作的有效途经,我部组成企业党建课题组,与柳州市委组织部一起,对柳州市国有企业,特别是股份制企业的党建工作进行了调查。我们认为,借鉴柳州市企业党建工作的经验做法,对加快广西经济快速发展     

国有企业党建工作的几个基本理论问题(下)

企业党建工作的出发点──只讲“围绕经济抓党建”是不全面的，要从战略和全局的高度来认识和把握国有企业党建工作近年来，在企业党建工作中，使用“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的提法。有的同志对这一提法作片面性理解，认为是对企业党建工作全部出发点和任务目标的概括，这是不妥的。中央相知》在谈到企业党建工作的指导思想时讲了“三个坚持”，这是完整准确的表述。根据中央防知》精神，联系企业党建工作的实际，我认为企业党建工作的出发点、着眼点除了紧密围绕企业改革和生产经营来进行之外，还必须注意到以下两点：第一，要站…     

非公企业党建的探索及启示——以广东省阳江市为例

近年来,广东省阳江市非公企业在党建工作上进行了积极探索,这表现在:积极开展"机关与非公企业共建"活动,积极开展"非公企业与农村共建"活动,积极开展"三学一示范"活动,积极推进创先争优活动。阳江市的探索启示我们,加强非公企业党建工作,要开发整合调动各种资源,在统筹城乡基层党建中加强非公企业党建工作;要把握企业特点,建立健全党组织和党员作用的发挥机制;要建立党建工作长效机制,把制度建设作为党建工作的重要保障。     

改制民营企业党建工作面临的几个问题——江苏银茂集团改制十年来的探索与体会

江苏银茂集团改制后,对党建工作进行了大胆的探索,进一步明确了改制企业党建工作的必要性,确立了党建工作的政治核心地位,转变了党建工作思维模式、理念、方式方法,促进了企业健康持续发展。     

中关村科技园区石景山园非公企业党建工作的调查与思考

当前随着非公有制经济迅速发展,非公企业党建工作变得更加重要.为了解相关情况,推进非公经济的党建工作,本课题组对中关村科技园区石景山园进行了专题调研.调研显示,在园区党工委的努力下,园内非公企业党建工作取得了一定成效,但离党组织全面覆盖非公企业、党的活动成为企业不可或缺的组成部分的目标还比较远.课题组提出要从求真务实的原则出发,寻找党建与非公企业共赢的切入点,适时转变工作方式,促进非公企业党建工作的顺利展开.     

“非公活力党建”路径初探

近年来，泰兴市主动适应新的形势，探索把握非公有制企业发展的规律和特点，针对非公有制企业党建工作中存在的党建工作与企业发展容易脱节、企业党组织定位不够准确等难点问题，不断创新工作思路，积极探索“非公活力党建”工作路径，有效提升了非公有制企业党建工作水平。     

新形势下企业党建工作的发展分析

随着企业党组织在企业中的发展,党组织发挥了越来越多的政治核心作用,企业党组织要解放思想与时俱进,并且不断进行创新党建工作,才能为企业发展壮大起到重要作用。在当今的形势下,党建工作的创新成为加强企业建设的重要组成部分。企业的党建工作要能适应企业的发展需求,要能在求真务实的基础上进行创新和改革,不断企业党组织的活力,把党建工作的创新推动作用与和谐发展结合起来,从而提高企业工作效率。     

把国有企业党建工作提高到新水平

前不久在北京召开的全国国有企业党的建设工作会议,分析了国有企业和企业党建工作面临的形势,阐述了加强和改进企业党建工作的重要意义,进一步明确了企业党建工作的指导思想、方针原则和任务目标。当前,认真贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神,推动企业深化改革,加强管     

政党权力视阈下的国企党建生成逻辑与路径转型

国有企业党建工作是中国特色社会主义政党制度和企业制度的重要组成部分。近年来,中国共产党不断改进国企党建工作方式以强化对企业的领导。但实践中,国企党建工作依然存在弱化趋势,呈现出目标与实践的悖论。国企党建工作是党的权力在企业中借以实现的工具,阐释国企党建工作的生成逻辑和由制度供给失衡所造成的现实困境,目的在于通过以增强制度供给有效性为核心关键措施改善国企党建工作,以期增强党的权力实现的有效性。     

国有企业党建工作“微渗透”机制初探

正全面从严治党不断推向深入,对国有企业党建工作"打通最后一公里"的能力提出更高要求。国有企业业务工作应成为加强企业党建工作的富矿,可探索设立党建工作"微渗透"融入业务工作机制,逐步使党建的血液在企业内形成畅通自如的长效循环。     

浅谈创先争优长效机制与党建文化的有效融合

通过对创先争优长效机制的探索,就如何更好开展企业基层党建工作,将党建与企业生产经营相结合,与企业文化建设相结合,将创先争优融入企业党建文化建设,以文化建设的理念开展基层党建工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,促进创先争优长效机制,引领企业科学发展。     

在深化企业改革中加强和改进党建工作的几点思考

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和企业改革的不断深入 ,企业党建工作也出现了一些新情况 .面临着一些新问题 ,比如 :一些国有企业党的领导被削弱、党组织的政治核心作用被淡化 ,党建工作被忽视等等。党的十五大及十五届四中全会明确指出 ,在深入改革中国有企业必须进一步加强和改进企业党建工作 ,充分发挥企业党组织的政治核心作用 ,为企业深化改革和发展提供坚强的思想、政治和组织保证。一、在深化企业改革中必须进一步认识企业党建工作的重要性 ,明确党建工作的指导思想改革开放以来 ,党中央对国有企业的改革和发展 ,以及企业党建工…     

抓党建 铸文化 将企业政治优势转化为核心竞争力

做好企业科研生产中心工作、完成企业年度指标任务是党建工作的立足点;培育优秀的企业文化,用良好的科研环境及和谐的人文环境激励广大员工投入中心工作,是党建工作的新内容;将政治优势转化为核心竞争力既是中央加强和改进中央企业党建工作的新要求,也是做好企业经济工作的有力保证。     

非公企业党建的困境及其破解对策——来自福建省泉州市的经验启示

在非公企业中建立党组织,开展党建工作,有助于扩大党的执政组织基础,有助于提高基层党组织的生存力和战斗力,有利于维护非公企业从业人员的合法权益,有利于非公企业经济的健康发展。但是,目前非公企业党建存在着党建认同度不高,管理体制不畅以及组织活动难以开展等困境。而福建省泉州市的非公企业党建的"三五"工作机制,可以为破除目前非公企业党建困境提供一些经验启示。     

关于加强和改进非公有制企业党建工作的调研报告

改革开放以来,非公有制经济呈迅猛发展态势,改变了原有的经济结构,也使党建工作面临新的课题。为进一步掌握非公有制企业党建工作的基本状况、现实难点、发展要求,研究和形成新时期全省非公有制企业党建工作的总体思路,在推动非公有制企业健康发展过程中更有效地推进非公有制企业党建工作,2002年9至12月,省委组织部、省委党建办及省级机关有关部门组成联合调查组,对全省非公有制企业党建工作情况进行了专项调研。本次调研集中走访成都、资阳、达州、眉山、泸州、内江、自贡7个市,召开各类座谈会25个,参与座谈企业89户,参与座谈人员达720多人…     

党建工作为企业注入新活力

<正>陕西省金堆城钼业集团有限公司"围绕发展抓党建、抓好党建促发展",以企业党组织和党员发挥堡垒先锋作用为重点,全面加强领导,完善制度,创新方法,破解难题,抓点带面,企业党建工作和企业发展双双步入了健康发展轨道,初步探索出一条企业党建工作的新路子。坚持落实主体责任企业党委认真履行主体责任,牢固树立"抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职"的理念,建立了