学习习近平关于人才工作重要论述征文活动启事

<正>为深入学习研究习近平总书记关于人才工作重要论述的思想内涵和重要意义,引导广大干部群众树立强烈的人才意识,集聚方方面面力量推动人才事业创新发展,为深化人才发展体制机制改革、加快建设人才强国营造良好氛围,由中央人才工作协调小组办公室主办、人民论坛杂志社承办的"学习习近平关于人才工作重要论述征文活动",现面向社会公开征文。     

充分发挥人才的支撑作用

正9月1日举行的全省人才工作会议,深入学习贯彻中央关于深化人才发展体制机制改革的意见和中央人才工作座谈会精神,深入分析人才工作的极端重要性,研究部署当前和今后一个时期全省人才工作,对推动云南人才强省建设、促进跨越发展具有重大意义。当前,云南省正处于决胜全面小康、实现跨越发展的关键时期,发展的制约在人才、希望也在人才,做好人才工作是贯彻习近平总书记系列重要讲话和考察云南重要讲话精神、深入推     

学习习近平关于人才工作重要论述征文活动启事

<正>为深入学习研究习近平总书记关于人才工作重要论述的思想内涵和重要意义,引导广大干部群众树立强烈的人才意识,集聚方方面面力量推动人才事业创新发展,为深化人才发展体制机制改革、加快建设人才强国营造良好氛围,由中央人才工作协调小组办公室主办、人民论坛杂志社承办的"学习习近平关于人才工作重要论述征文活动",现面向社会公开征文。一、征文主题·把人才作为支撑发展的第一资源;·聚天下英才而用之;·向用人主体放权、为人才松绑;     

学习习近平关于人才工作重要论述征文活动启事

<正>为深入学习研究习近平总书记关于人才工作重要论述的思想内涵和重要意义,引导广大干部群众树立强烈的人才意识,集聚方方面面力量推动人才事业创新发展,为深化人才发展体制机制改革、加快建设人才强国营造良好氛围,由中央人才工作协调小组办公室主办、人民论坛杂志社承办的"学习习近平关于人才工作重要论述征文活动",现面向社会公开征文。一、征文主题·把人才作为支撑发展的第一资源;·聚天下英才而用之;·向用人主体放权、为人才松绑;·加快构建具有全球竞争力的人才制度体系;     

学习习近平关于人才工作重要论述征文活动启事

<正>为深入学习研究习近平总书记关于人才工作重要论述的思想内涵和重要意义,引导广大干部群众树立强烈的人才意识,集聚方方面面力量推动人才事业创新发展,为深化人才发展体制机制改革、加快建设人才强国营造良好氛围,由中央人才工作协调小组办公室土办、人民论坛杂志社承办的"学习习近平关于人才工作重要论述征文活动",现面向社会公开征文。一、征文主题·把人才作为支撑发展的第一资源;·聚天下英才而用之;·向用人主体放权、为人才松绑;·加快构建具有全球竞争力的人才制度体系;     

新时期公安法制工作改革与发展

本文结合工作实际,提出了新时期公安法制工作改革与发展的五个方面措施:1)增强改革意识,建立科学的领导管理体制;2)增加科技投入,加快公安现代化进程;3)强化教育培训,培养一批适应新时代发展需要的高素质复合型人才;4)完善监督机制,加大内部执法监督力度;5)强化服务意识,自觉为社会政治稳定和经济建设服务。     

习近平新时期人才治理思想述论

习近平新时期人才治理思想,是在"四个全面"战略布局下推进实施人才强国战略、实现中华民族伟大复兴中国梦的过程中形成和发展的。在人才治理的战略目标上,将人才的发展与全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦紧密相连;在人才治理的推进路径上,坚持全面深化人才制度改革,实行更具开放性和包容性的人才政策,推进国家人才治理体系和治理能力现代化;在人才治理的工作方针上,坚持党管人才与以法治才相结合,充分遵循人才的客观发展规律,积极构筑人才制度优势;在人才治理的标杆向度上,坚持全面从严治党,着力培养选拔一支党和人民信任的高素质干部人才队伍。习近平新时期人才治理思想极大地丰富了中国特色社会主义人才理论内涵和人才强国战略思想体系。     

学习习近平关于人才工作重要论述征文活动启事

正为深入学习研究习近平总书记关于人才工作重要论述的思想内涵和重要意义,引导广大干部群众树立强烈的人才意识,集聚方方面面力量推动人才事业创新发展,为深化人才发展体制机制改革、加快建设人才强国营造良好氛围,由中央人才工作协调小组办公室主办、人民论坛杂志社承办的"学习习近平关于人才工作重要论述征文活动",现面向社会公开征文。     

开展创先争优推动中央企业发展

探索将创先争优活动的目标要求与中央企业改革发展的目标任务相结合,明确提出了"十二五"时期通过深入实施转型升级、科技创新、国际化经营、人才强企、和谐发展战略,做强做优中央企业、培育具有国际竞争力的世界一流企业总体目标。把创先争优服务中心工作的着力点,放在解决中央企业改革发展的重点难点问题上,放在解决职工群众反映强烈的突出问题上。指导中央企业开展     

让人才成为推动吉林振兴发展的有力支撑

正人才是经济社会发展的第一资源,人才发展体制机制改革是全面深化改革的重要组成部分。创新的事业呼唤创新的人才,实现吉林振兴发展归根结底要靠人才。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述,以中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》(以下简称《意见》)为指针,树立强烈的人才意识,切实发挥比较优势,下好人才优先发展"先手棋",吹响人才体制机制改革"冲锋号",充分激发人才服务振兴发展的原动力,让吉林成为人才实现价值、发挥作用的沃土,让人才成为推动吉林振兴发展的有力支撑。     

农村人才资源开发与新时期农村社区发展

农村人才资源是农村社区最重要的战略资源,农村人才资源开发是新时期农村社区发展的必然要求。为此,新时期农村社区发展应注重更新人才观念,大力开展激活型人才开发,构建乡土人才的开发体系;用教育主导农村人才资源开发,逐步将丰富的农村剩余劳动力转化为农村人才资源优势;改革传统的人事制度,取消各种身份限制,为农村人才资源的合理配置和使用提供制度保障;以个人发展为突破口,创建人才交流信息平台,积极引进人才。     

“学习习近平关于人才工作重要论述征文活动”获奖名单

正为深入学习习近平总书记关于人才工作重要论述的深刻内涵和重要意义,引导广大干部群众树立强烈的人才意识,为深化人才发展体制机制改革、加快建设人才强国营造良好氛围,去年由中央人才工作协调小组办公室主办,《人民论坛》杂志社承办,面向全社会开展了"学习习近平关于人才工作重要论述征文活动"。在各地组织人事部门、     

以人才强省战略引领人才发展现代化

<正>自2021年9月中央人才工作会议以来,中央和地方各级政府围绕实施新时代人才强国战略、加快建设世界重要人才中心和创新高地的战略部署,深入贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措,积极开展理论探讨和实践探索。江苏提出加快新时代人才强省建设、全力打造人才发展现代化先行区的战略思路,     

人才“举荐制”助力南京创新名城建设

<正>习近平总书记高度重视人才评价工作,强调要发挥好人才评价"指挥棒"作用,为人才发挥作用、施展才华提供更加广阔的天地。党的十九大以来,南京市认真贯彻落实中央和省关于深化人才体制机制改革的部署要求,不断深化人才评价机制改革,于去年上半年在全省率先引入人才"举荐制",组建了由27名行业领军人才组成的高层次人才举荐委员会。去年12月,南京市高层次人才举荐委员会召开第一次会     

创新思路创造特色加快推进江苏水利现代化建设

今年中央和省委“两个一号文件”聚焦水利，对加强新时期水利改革发展和现代化建设作出重大决策部署；继“两个一号文件”之后，中央和省委、省政府又分别召开水利工作会议，对加快水利改革发展和现代化建设进行动员部署。目前，全省上下都在认真贯彻中央和省委“两个一号文件”和“两个水利会议”精神，一个全党全社会大兴水利的热潮已经形成。     

构建高校党管人才创新机制

为深入贯彻落实中央深化人才建设改革方针和国家创新驱动发展战略,我国高校必须坚持党管人才原则,统领人才建设,科学规划人才发展,统筹人才队伍建设,着力激发人才活力,充分发挥党管人才的政治优势,积极教育、培养、引导和造就新时代的创新型人才,全面构建具有中国特色的人才管理创新机制,促进高校人才工作可持续健康发展,以进一步提升我国自主创新能力。     

中央企业共青团创新引导青年工作的探索与实践

引导青年是共青团的根本任务.近年来,青年思想观念、思维和行为方式的显著变化和中央企业的改革发展,对新时期企业共青团工作提出了更高的要求.新形势下如何创新引导青年工作,从而更有效地吸引、凝聚青年,带领中央企业广大青年积极投身建设世界一流企业的伟大实践,促进企业核心竞争力的提升,值得我们在工作实践中深入研究和探索.     

浅谈科学人才观在杭州的生动实践

科学人才观是胡锦涛总书记在2003年12月召开的全国人才工作会议上首次提出来的,中央关于进一步加强人才工作的决定中进一步明确了科学人才观的主要内容,这是我国人才工作理论的一次重大创新。深刻理解和认真贯彻科学人才观,对于我们深入学习实践科学发展观,做好新时期的人才工作,更好地实施人才强国战略,为全面建设小康社会提供坚强的人才保证和智力支撑,具有十分重要的意义。     

以“加减乘除”法激发人才活力

正人才是引领发展的第一动力。广西作为边疆民族地区和后发展欠发达地区,对人才的需求尤为迫切,要以习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神为引领,紧紧抓住人才发展体制机制改革这个"牛鼻子",深化人才强桂战略,充分释放人才"红利",为建设新时代中国特色社会主义壮美广西提供坚强人才支撑。做好人才培育使用的加法,着力打造创新人才高地。着眼打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地,     

推进新时代公安机关人才工作高质量发展的逻辑理路

习近平总书记在中央人才工作会议上明确提出深入实施新时代人才强国战略,形成高质量发展的人才制度体系,加快建立人才资源竞争优势,为实现社会主义现代化强国目标提供人才支撑。公安部党委贯彻中央人才工作会议精神,发出了推动新时代公安机关人才工作高质量发展的动员令。而要切实实现新时代公安人才工作的高质量发展,有必要弄清其历史、理论和实践逻辑。