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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
党的十七大报告提出:更加注重社会建设。着力保障和改善民生.努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居.推动建设和谐社会。干部队伍是党的事业的骨干力量,是党联系群众的纽带,在平时工作中能否真正做到“情为民系、权为民用、利为民谋”.关系人心向背,决定党的执政基础坚固与否。组织部门必须切实加强领导班子和干部队伍建设,努力打造一支“关注民生”的干部队伍,积极推动和谐社会建设。  相似文献   

2.
团结是高素质的一个重要标志古伟中·工作研究·江泽民同志在《努力建设高素质的干部队伍》的讲话中郑重强调要增强领导班子团结,深刻地指出:“能不能搞好团结,是衡量和检验领导班子和领导干部素质高低、党性强弱的一个重要标志。”领导班子建设的经验反复表明,领导班...  相似文献   

3.
在县级以上领导班子和领导干部中,开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容的党性党风教育活动,是以江泽民同志为核心的党中央的重要战略步骤,是执政的共产党党建工作的重要举措,是当前全党工作的重中之重。少数民族干部是我们党的干部队伍的重要组成部分,是党的宝贵财富。加强党的干部队伍建设,就包括加强少数民族干部队伍的建设。因此,在少数民族地区党组织中开展“三讲”教育,也是当前少数民族地区党建工作的重要内容。少数民族干部的“三讲”教育与其他干部的“三讲”教育是个性和共性的关系,从解决问题的效果来看,似乎个…  相似文献   

4.
要实现经济跨越式发展,关键是建设一支高素质的干部队伍。为此,各级组织部门围绕加强领导班子和干部队伍建设,对建立领导干部考核评价体系进行了积极探索。从我市近年来的工作实践看,要建立一套科学的领导干部考核评价体系。  相似文献   

5.
996年江泽民同志关于《领导干部一定要讲政治》的重要讲话发表以来,我们着眼于从思想政治上建设好领导班子,提高干部队伍素质,以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容,在区市县和市直领导班子中广泛开展了创建“一流领导班子”活动,取得了明显的效果。运用创建载...  相似文献   

6.
干部考评是为了贯彻任人唯贤的干部路线,选好人用好人,加强领导班子和干部队伍建设,促进部队建设全面发展。要提高干部考评工作的科学性、准确性、公正性和可靠性,就要依据《军官法》和《现役军官职务任免条例》,不断探索和完善干部考评机制,细化考评内容,明确考评程序,规范考评方法,量化考评标准,公开考评结果,通过强化“四个结合”,激发干部爱学习、钻业务、强素质的动力,提升干部队伍的能力素质。  相似文献   

7.
市场经济条件下的后备干部工作要有新思路赵凡后备干部是党政领导班子“一把手”或成员的人选。加强后备于部工作,是提高党的干部队伍素质、培养和造就优秀年轻干部的重要途径,是领导班子长远建设的重要一环。社会主义市场经济体制的建立,对后备干部工作提出了新的要求...  相似文献   

8.
“一把手”在一个地区、一个部门、一个单位的领导班子和全局工作中,处于核心地位,起着关键作用,担负着组织协调、计划、决策、管理的重大职责,拥有较大的权力。近年来,我们在干部队伍建设和领导班子建设上做了大量工作,收到了明显成效,但“一把手”因滥用权力而违规、违纪、违法的现象却屡有发生,而且还呈日渐增多之势。因此,认真分析“一把手”权力越轨运行问题、产生的原因及应采取的对策是十分必要的。一、“一把手”权力越轨运行的主要表现如何对待和运用手中的权力,是市场经济条件下领导干部面临的新的严峻考验。背离权力的…  相似文献   

9.
发挥好三个作用担负起三种角色是衡量“班长”称职的一个重要标志李合作马叶龙6月21日,江泽民总书记在纪念中国共产党成立七十五周年座谈会上的讲话《努力建设高素质的干部队伍》中指出:建设好领导班子,关键是要选好“班长”。作为“班长”,如果带不好“一班人”,...  相似文献   

10.
正确处理正副职关系,是领导科学中的一个重大的理论和实践问题。随着改革开放和社会主义现代化事业的深化,新问题层出不穷。在正确处理领导班子正副职关系问题上,也需要我们不断地理论结合实践,正确处理和解决新矛盾、新问题。一、正副职可能出现的偏差 (一)正职可能出现的偏差。一是刚愎自用。有的“一把手”曲解邓小平同志的“不争论”的精神,把“一把手”负责变成  相似文献   

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对于部“年轻化”要正确理解吕风华当前,在培养选拔年轻干部工作中,少数地方对干部年轻化缺乏全面正确的理解,在指导思想、舆论导向和具体操作中出现了一些偏差。因此,当务之急是澄清一些模糊认识,走出误区。一、年轻化是对干部队伍和领导班子的整体要求,而不是单纯...  相似文献   

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李学建 《新重庆》2006,(11):27-28
近年来.北碚区通过树机关干部形象活动和行政效能建设.特别是通过保持共产党员先进性教育活动.各级领导班子和干部队伍素质明显提升.广大基层组织凝聚力、战斗力和创造力明显增强。但是.这一切距离市委和区委的要求.特别是距离“始终保持超一流精神状态和工作劲头”、“锲而不舍的韧劲、攻坚克难的拼劲、大胆探索的闯劲”的要求.还存在相当的差距。为此.如何切实加强领导班子和干部队伍建设.  相似文献   

13.
薛刚 《创造》2005,(10)
在任何领导体制下,一把手在领导班子权力结构中都处于核心地位,对班子整体功能的发挥,对一个地区、一个部门工作的开展以及党风、政风、民风的形成起着至关重要的作用。加强对一把手的监督是推进领导干部工作科学化、民主化和法制化的重要保证,是从严治党的客观要求,是防止和反对腐败工作中一个不容忽视的重大问题。纵观近两年来查处的一把手违法违纪案件,就如何加强对一把手的有效监督提出以下对策。一、加强对“一把手”的教育必须把思想建设放在一把手监督工作的首位,作为根本。在全面建设小康社会新的历史时期,要把我们干部队伍建设成为…  相似文献   

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领导班子的团结,是领导班子建设中的一个重要的理论问题和实践问题。江泽民同志1996年6月21日在题为《努力建设高素质的干部队伍》的重要讲话中郑重强调要增强领导班子团结,深刻地指出;“能不能搞好团结,是衡量和检验领导班子和领导干部素质高低、党性强弱的一个重要标志。”这是科学总结领导班子建设实践基础上提出的一个重要论断。领导班子建设的经验反复表明,领导班子团结与否,与领导班子和领导干部的思想政治素质、业务素质和工作作风有着内在的必然的联系。江泽民同志的论断,揭示了领导班子的团结与领导干部素质之间的这种内在…  相似文献   

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赵中社 《新东方》2002,(1):53-56
加强领导班子和干部队伍的建设,是落实“三个代表”重要思想的关键,是建设好党的关键。领导班子建设是整个干部队伍建设的重点,各级党政部门要重视领导班子主要负责人的选拔培养,注重调整班子结构,大力加强领导班子的思想作风建设,坚持和贯彻民主集中制原则,加强领导班子的制度建设和团结,为推动各项事业的发展提供坚强的组织保证。  相似文献   

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建设高素质的干部队伍,各级领导班子是重点,“一把手”又是关键。本文就如何强化管理监督,建设高素质的“一把手”干部队伍作一些分析与思考在“一把手”干部队伍中,“为官一任,造福一方”的优秀领导干部占绝大多数,但在少数人身上,也暴露出这样那样的问题,主要有:放松学习,不讲政治,借口工作忙、应酬多.或认为学理论是练“虚功”,抓经济才是干实事,很少参加政治学习,忽视自身思路政治素质的提高;唯我独尊,不讲民  相似文献   

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势和“十五”铁路改革发展的重点任务,会议确定了“十五”铁路工作的基本思路是:确保一个目标,实行“两个纳入”,发挥两种作用。即确保实现铁路“十五”改革、发展目标,把工作纳入企业管理和干部政绩考核之中,发挥党组织政治核心作用和思想政治工作“生命线”作用。会议确定要集中精力抓好带动全局的几项重点工作:着眼提高素质,大力加强领导班子和干部队伍建设;牢牢把握改革、发展、稳定的大局,充分发挥党组织的核心作用;坚持抓基层、打基础,提高基层党组织的  相似文献   

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习近平总书记在2021年中央民族工作会议上提出民族地区好干部的“四个特别”标准,为新时代民族地区干部队伍建设明确了新目标。“四个特别”标准的提出植根于深厚的理论脉络,历经建党以来四个历史时期的接续发展,是基于民族地区干部队伍建设工作实践历时性考察而形成的新总结,体现了民族地区干部队伍建设的历史之维。“四个特别”标准,从增强民族地区干部队伍的政治立场、思想观念、行为准则等多角度对民族地区干部队伍建设提出新要求,指向明确、内涵丰富。随着新时代民族工作主线的确立,民族地区干部队伍被赋予了新的使命,“四个特别”好干部成为铸牢中华民族共同体意识、促进民族地区经济社会发展、提升民族事务治理能力现代化和防范民族领域重大风险隐患的组织保障,反映了民族地区干部队伍建设的价值之维。  相似文献   

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中央要求要把全面落实“三个代表”重要思想,统一于党领导人民进行改革开放和社会主义现代化建设的全过程。同样我们要把坚持“三个代表”重要思想为指导贯穿到经济工作和政治工作全过程。我们加强精神文明建设,开展文明单位创建活动,必须坚持以“三个代表”重要思想为指导。 一、用“三个代表”重要思想加强各级文明单位的班子建设 领导班子建设是文明单位建设中的关键一环,只有强有力的领导班子,才能带出一流的队伍,也才能创造一流的业绩。单位领导班子是“三个代表”重要思想的贯彻者、执行者,在领导班子建设上,必须贯彻“三个代…  相似文献   

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江泽民总书记曾告诫全党:“一个执政党,如果管不住、治理不好领导班子和领导干部,后果不堪设想。”加强对领导干部的监督管理工作,是建设高素质干部队伍的一项重要措施和有力保证,也是各级党委及组织等有关部门的一项重要任务。从制度建设上看,相对思想道德的“软约束”,制度  相似文献   

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