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1.
罗荣超 《思想政治工作研究》1996,(6)
曹泽贵同志1985年8月走上重庆市国营3539厂党委书记的岗位。十年辛苦,十载磨砺,他带领全厂职工艰苦创业,取得了优异的成绩,他本人也先后获得“全军优秀企业思想政治工作者”、“总后中国新兴集团总公司劳动模范”、“重庆市职工信 相似文献
2.
刘庆才 《思想政治工作研究》1984,(6)
在通化电业局汽车队里,论资格,最老的要属潘师傅了。平时,他对小青年们管得可严啦!班里有个小司机常开私车,潘师傅一旦发现了,轻则一顿数叨,重则拍着桌子大发雷霆,可那个小司机并不服气,反而一再请调工作。一天晚上刚下班,车队队长兼党支部书记张锡录同志喊住了潘师傅:“来,杀两盘棋再回去。”老潘是个棋迷,嘿嘿一笑便欣然应战了。当双方只剩几个棋子时,只见张锡录不紧不慢,沉着进退;潘师傅则求胜心切,猛冲硬攻,结果败下阵来。潘师傅很快“重整旗鼓”,准备再决胜负。张锡录却慢悠悠地叼起烟卷,含而不露地说:“慢来,你若能说出这盘棋怎么输的,咱们再下。”“这还用说,我可没有你那好耐性。”“好,说得好!依我 相似文献
3.
陈辉 《思想政治工作研究》1984,(4)
近来阅报,读到不少令人难以忘怀的报道,信手采撷一则如下: 天津某厂一青年工人在工作中同组长发生矛盾,动手打人。车间领导当即宣布扣发他月奖金。但他不服气,当众宣布了自己的一个“决定”:要到车间支部书记、主任和组长家里分别吃一顿饭,名曰“堤内损失堤外补”。晚上下班路上,主任和组长见到他只好“绕道走”。当他到了支部书记家却是另一番情景:书记连忙让座、递烟、倒水,热情接待,并亲自下厨房炒了几个菜,还把保存多年的一瓶好酒拿了出来。酒席问,书记同他聊天,拉家常,有理有据地指出他违反劳动纪律动手打人是错误的;说明了扣发他的奖金是依章办事,是对的。一阵“毛毛细雨”式的谈心,使这位青工感到“理屈词穷”,心悦诚服,自动撤销“决定”,再没有去主任和组长家吃饭。 相似文献
4.
程维高终于落马。这是一个无惊无险的结局,一个稍有常识者都能“预见”到的结果。以至于有人在说:要是程维高没事,那才叫怪呢。为什么? 因为有先兆,有迹象。世上之事,要得人不知,除非己莫为,总是有蛛丝马迹可寻。何况,程维高之前,还有李真这样一条“大鱼”!李真者,程维高的前秘书也。其人小小年纪,大大派头,在河北耀武扬威,不可一世,贪赃枉法,为所欲为,故尔有“第一秘”、“二书记”之称。从现在的材料看,还不止一个李真哩,李真之前,程尚有一个秘书吴庆五,也与李真一路货色。现在这两个,一个一审判死刑,一个被判死缓,“栽”了,终于走到了身败名裂的地步。秘书就是秘书,有自己的职责。但是,这几年,秘书的身份却不断看涨。你看李真,竟恬不知耻自称“河北第一秘”起来,我想,他是“比 相似文献
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题记 古人云:谋事在人。所谓“谋”,有思考、策划、行动的意思,简而括之,还是一个“做”字。事情要么不做,要做就一定要认真地去做,要做就一定要做好。 ──摘自谢文科工作日志 谋 成 于 思 株洲车辆厂党委中心组的学习已经坚持20多年。20多年来,谢文科与党委中心组有着不解之缘。 70 年代,他是理论教员,中心组学习秘书;80年代,他是宣传部长、政治部主任、党委副书记兼纪委书记、中心组成员;90年代,他是党委书记、中心组主持人、组织者。在工作和实践中,他亲身感受到科学理论的巨大威力,亲眼目睹了用科学理论武装的历届领导… 相似文献
6.
万义文 《思想政治工作研究》1989,(7)
铁道部第五工程局电务处的党委书记爱好摄影,下工地总要挎着自己的照像机。书记一到,工人们的劲头就来了:“大家干活认真点,书记又要给咱们照像了。”书记给职工照过多少像,谁也统计不清,只记得每隔一两个月,多不过三四个月,他就要举办一次个人摄影巡回展览。工人们也都争先恐后地去看,乐着说:“书记把咱们照得都 相似文献
7.
中国人习惯把党委书记称作“班长”。“当班长难”,人所共知。然而,要当好一个企业党委的“班长”更难。天津造纸公司党委书记李林祥同志就是一位带领公司党委一班人开拓进取,使企业年年迈上新台阶的“称职的班长”。前不久,由中宣部、国家体改委和全国总工会联合授予他“全国优秀企业思想政治工作者”的荣誉称号。他舍不得离开政工岗位1985年4月,已经50多岁的李林祥同志被调到一个新单位——天津造纸公司任党委书记。这是他人生道路上的第三次选择。他是1948年参加革命工作的老战士,16岁参加革命,17岁入党,既打过老蒋,也上过朝鲜战场,身上留下的伤疤,是他几十年戎马生涯的见证。1978年8月14日,他从部队转业到地方,担任天津第二自行车厂党委副书记、书记,这对一个人来说是 相似文献
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阳泉矿务局的思想政治工作,近几年搞得有声有色。扎实的思想政治工作不仅凝结着全局广大政工干部的心血和汗水,也体现着党委“一班人”务实进取的工作态度和作风,“班长”赵芝田就是他们的代表。“首先要有政治责任感” 1985年,赵芝田由阳泉矿务局局长改任党委书记。有人对他说:“你当书记不是时候。”他微微一笑:“难度是有,但从一定意义上讲,也许现在正是时候。”他上任后,针对当时基层出现的谁承包、谁组阁。谁说了算的倾向,理直气壮地在干部工人中宣传全心全意依靠工人阶级,依靠职工办企业的指导思想。对近几年精神文明建设被忽视。企业党组织作用和思想政治工作被削弱和谈化的做法,他十分焦虑。 相似文献
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杨天华 《思想政治工作研究》1996,(11)
“宣化化肥厂把经济宣传做到了‘两会’上!”这成了1993年5月河北省“两会”期间的热门话题。此刻,宣化化肥厂党委书记郭地生的脸上绽出了成功者的笑容。 要当不断创新的书记 1986年,干了18年技术工作的电气工程师、副厂长郭地生挑起了党委书记的重担。刚刚上任的他,心里沉甸甸的:一是与钟爱的技术工作分手,感情上难以割舍;二是面对一个全新的工作感到责任重大。但是,熟悉他的人都知道,郭地生无论干什么 相似文献
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“齐俊卿又要回厂担任党委书记了。” 这消息,对工程师马东侠来说,无疑是一阵冷风,吹得他心头凉嗖嗖的。 这是1978年春天,乍暖还寒时节。马东侠一反常态,连续几日早早离开厂子,迎着夕阳,沿着黄浦江边踱步,任春风吹乱了自己一向梳理得整整齐齐的头发,心头却排遣不掉那无限的惆怅:难道真是冤家路 相似文献
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许汉武 《思想政治工作研究》1984,(5)
我们厂是机械工业部的骨干企业之一,是以生产农用水泵为主的专业制造厂,今年五月,被列为无锡市首批实行经济改革和厂长负责制的试点单位。在这种情况下,如何当好企业党委书记,面临着许多新课题。经过初步实践,我体会到:要当好党委书记,首先要解决思想认识问题。有些人认为:改革给厂长“松了绑”,今后厂长的权大了,书记的权小了;厂长的事多了,书记的事少了;厂长的地位高了,书记的地位低了。但实践证明,改革不仅给厂长“松了绑”,也给书记“松了绑”。企业实行厂长责任制,从领导体制上保证了党政分工,从而使党委书记从行政事务中真正解脱出来,集中精力抓好企业的思想政治工作。至于权力大小,地位高低,如果是指厂长和书记而言,那只是职权的分工,无所谓“大小”、“高低”;如果是对党的领导和思想政治工作的地位而言,党的领导不是削弱,而是进一步改善和加强了;思想政治工作的地位不是降低,而是进一步提高了。目前,企业的经济体制改革正在积极稳 相似文献
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梁红旗 《思想政治工作研究》1987,(6)
一看标题上的“假如”二字,就知作者并不是党委书记。据作者自我介绍,他是一个普通工人,还不是党员,当然谈不出当党委书记的实践经验。不过党委书记是做人的工作的,每个人都可以给党委书记画画像。这篇文章写出了工人心目中的党委书记应有的品德和风貌,反映了工人对政工干部的希望和要求,文字不落俗套,值得每个读者一读。 相似文献
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去年年底,三五四三厂党委书记突然收到一封狱中来信,信中恳求道:“厂里年终评比时,请您一定替我投马淑文一票……。”这是怎么回事呢? 马淑文是厂五车间党支部书记。五车间有个后进青工,一九八三年七月锒铛入狱。尽管这是他本 相似文献
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首先须把企业经济效益搞上去 一九八三年底,原任市农机局局长的王希学被调到营口港任党委书记。当他踏上码头时,呈现在他眼前的是一幅萧条的景象:工人劳动条件差,由于经济效益不高,职工情绪低落。这使他意识到:在“四化”建设的新时期要当好人民的公仆,首先必须把企业的生产和经济效益搞上去,造福人民。 王希学个头不高,还略带点土气。可谁也没想到,这位新书记在机关大会上第一次高相,就以破釜沉舟的决心震惊了在场的每一个人:“我来营口港是做好了下台准备的。明年“十一”,如果不改变营口港面 相似文献
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吴依群 《思想政治工作研究》1984,(3)
实行党政分工以后,如何当好党委书记,这是摆在我们企业党委书记面前的一个新课题。我们国家正处在一个新的伟大历史时期,经济战线面临一场巨大而深刻的变革。面对这样一个新形势,很显然,企业党的工作将有着与以往时期所不同的许多新特点、新内容和新要求。因此,党政分工以后,要当好一个企业的党委书记,无疑就要适应这样一个变化了的新形势。回顾以往几年的工作实践,我有如下几点认识和体会,即:工作上要善于“超脱”,思想上要勇于改革,作风上要力求民主,实践上要勤于学习,重大问题要一抓到底。善于“超脱”集中精力书记要善于“超脱”,这是实行党政分工 相似文献
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最近,我们走访了石家庄市市委书记贾然,请他谈谈石家庄市城市改革的体会。 贾然说:“在城市改革中,我们体会最深的一点是:一定要坚持实事求是的思想路线。在改革中既要创造性地贯彻执行中央精神,又要‘不唯书,不唯上’,从实际出发。” 相似文献