尊重和保障人权构建社会主义和谐社会

构建社会主义和谐社会必须坚持以人为本,将尊重和保障人权作为根本的价值取向。中国几十年来在人权理念上的更新发展和对人权所做的制度安排,为构建社会主义和谐社会打造了尊重和保障人权的思想文化和法律基础;在当代中国以至整个社会主义初级阶段,生存权和发展权都是首要的、基本的人权,是构建社会主义和谐社会的重要基石;而公平与正义则是人权的重要内容,是社会主义和谐社会的核心体征。     

尊重少数人意见

在教学中,特别是当对某些问题进行探究时,常常会出现少数人的意见。那么如何对待这部分人的看法呢?如何尊重少数人的意见?大致可区分为以下三种情况:一是当少数人的意见是“正确意见”时,要注意集思广益,通过充分讨论,在反复比较中统一认识,变少数人的正确意见为多数人的意见。     

尊重人的尊严

捐赠也得出以善念,讲究方法,尊重受赠人的尊严,否则极有可能刺伤受赠人的心灵,使之丧失志气,滋生惰性,甚至破罐子破摔,捐赠这一善举也就成了美好的恶行。这番话是一位在山区工作的朋友对我讲的。在这之前,他给我讲了一件事情:山区的一位老汉“运气”特别好,虽然家境清寒,却被列入了乡里的重点扶贫对象,屡屡获得来自外界的钱物捐赠。按说,单凭那些捐赠,这位老汉也应该旧貌换新颜,差不多能将小康日子喊答应了。可他现在仍处于赤贫状态———石头扔进屋也没个拦绊。为什么呢?他已不甘愿流汗劳作,而且养成了挥霍习惯。原来,“上面”每次带着人来…     

尊重人的尊严

捐赠也得出以善念，讲究方法，尊重受赠人的尊严，否则，极有可能刺伤受赠人的心灵，使之丧失志气，滋生惰性，甚至破罐子破摔，捐赠这一善举也就成了美好的恶行。     

国企改革怎样尊重职工意愿?

我们山东海化集团是拥有2.4万名职工的大型国企。为了准确把握广大职工对深化改革的态度和看法,最近,我们组织了一次职工无记名问卷调查活动,共发放问卷1370份,调查结果较为真实地反映出广大干部职工对改革的看法和意愿。 调查结果表明,有95％的干部职工对深化改革投了赞成票;有87％的干部职工认为当前进行的劳动用工制度改革的力度是可以承受的,有83％的干部职工认为其方式方法     

关心人·尊重人·塑造人

经过二十多年的努力,南京中北(集团)公司由只有51辆车、120万无固定资产、130多名职工的小企业,发展成为拥有9亿元总资产、4000名员工的江苏省客运交通行业最大的专业公司之一,边续10年被国家建设部和省、市政府分别授予“文明单位”称号,并被评为全国城建系统“规范化服务先进单位”、     

做一个被人尊重的人

一个人越是挖空心思地想得到别人的尊重,可能越得不到别人的尊重。尊重不尊重,在于别人看你是不是值得尊重。谦虚总是讨人喜欢的,自傲往往是惹人讨厌的。如果一个人因为身居高位而洋洋自得,那么更令人讨厌。     

领导者必须懂得尊重人

领导工作是一门科学,是一种艺术,内容十分丰富。要做一个称职的领导者,关键是对人的态度问题,对群众的态度问题。这里,仅就一个领导者为什么必须懂得尊重人的问题谈几点看法。第一、社会主义社会的性质决定着人与人之间在政治上都是平等的,任何领导者都绝对无权不尊重人。社会主义社会是消灭了阶级剥削、阶级压迫、以公有制经济为主体的社会。在这样的社会里,人与人     

让孩子学会尊重每个人

我们家里订了一些报刊,有的是向邮局订的,有的则是直接向报社订的。每天早上,都会有邮递员和报刊发行员陆续将报刊送到我们家。     

我们应该建构怎样的和谐社会

建设具有中国特色的社会主义和谐社会,是新世纪赐予我们的主要课题,也是中华民族崛起的必由之路.如何建构这一社会,它应有怎样的内容,笔者认为,需要从三方面理解: --人与社会的和谐.必须建构民主法治、公平正义、充满活力、安定有序的社会.民主与法治是标志现代文明社会的一对孪生子.民主法治是普遍性和特殊性的统一.在这方面我们要借鉴一切有益的积极成果,但我们要始终坚持中国特色的民主法治.我们最大的特色是在进行民主法治建设时要把党的领导、人民当家作主和依法治国相统一;要坚持四项基本原则;坚持我们的根本和基本政治制度.公平正义是我们的价值取向和永远追求的奋斗目标.我们所要求的公平正义是具体的而不是抽象的,是机会的公平和程序的正义,是每个人按照贡献的大小得到他应该得到的,而不是绝对的平均.当然,我们对弱势群体要倾注更多的公平正义,因为他们也有资格分享改革开放的伟大成果.充满活力是建设和谐社会的动态要求.社会的各个方面要始终充满昂扬之气,要始终充满生机和活力.要把全社会各个阶层的人都动员起来为建设和谐社会而创造一流的工作业绩.保持安定有序的环境是建设和谐社会的必然要求和前提.对我们这样一个超大型的后发展中国家而言,如果不能做到安定有序,不但我们已经取得的成果会失去,更谈不上有新的发展.当然我们的安定有序是动态的,是在改革中求安定,在发展中促有序.     

尊重和保障人权是构建社会主义和谐社会的重要基石

尊重和保障人权是社会和谐发展的动力之源,是确保社会公平正义的根本原则,是民主法治社会的基本准则,是实现社会安定有序的基本前提,是社会诚信友爱的思想基础,是实现人与环境和谐相处的重要途径.     

试论尊重人的四个境界

“从人出发”是社会主义理论的基点。恩格斯晚年回答一位杂志记者问及“你和马克思的全部学说如何用最简单的语言表达”时,引用了《共产党宣言》的那句著名论断：“每个人的自由发展是一切人的自由发展的条件。”共产党人的宏伟事业就是为着全人类的解放,践行“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的承诺。人,就是人民群众,是老百姓,这是人们的共识。“全心全意为人民服务”,这是我们共产党人的宗旨。     

“尊重人”的批评艺术

自治区党委转发中共中央关于王万宾同志免职的通知：接中共中央2004年2月12日中委[2004]28号通知：免去王万宾同志的广西壮族自治区党委副书记、常委、委员职务。     

给不幸的人更多的尊重

改革开放以来,经过全党和全国人民的共同努力,我们胜利实现了现代化建设“三步走”战略的第一步、第二步目标,人民生活总体上达到小康水平。但由于地区差别、工农差别、城乡差别的扩大,由于社会就业不够充分和社会保障体系不够健全,由于一部分家庭和人员因病因残等各种原因,我国的贫困人口还为数不少。这部分至今不仅没有富起来而且还生活在贫困中的人,     

“尊重人”的批评艺术

批评,是为了惩前毖后、治病救人。但它也是一把双刃剑,如果不讲究方法,被批评者不但不肯改正,逆反心理反而会使其错上加错。这时,批评者常常会纳闷：“我这是为他好呀(为工作好呀),为什么他不听我的话,不懂我的心?”良好的主观意愿并不代表现实效果,工作要讲究方法,批评也要讲究艺术。不同的批评方法会产生不同的效果。例如,从批评力度的大小来看,批评力度太小,批     

香港人怎样排队

从短缺经济时代过来的人,都品尝过排长队的滋味。我印象最深刻的一次排队是买电影票。那是七十年代中期,其实也不是什么好片子,但售票的窗口前却挤满了人。许多人的许多只手拥挤在那个窗口,每次都要经过一番手的搏斗才有一只能伸得进去。窗口处手的搏斗在后面排队的人是看不见的。而在后面排队的人同样想早一点买到票,于是没有一会儿,有形的队伍渐渐变成无形的了。再过一会儿,根本就没有什么队伍存在了。每个人都使尽浑身的解数往前面挤,最聪明的办法是能伸出手抓住窗口处的铁条,这样就不至于被里面买到票的人往外挤时把你也带出来。     

美国人怎样入党

美国人怎样入党?假如你置身于美国人口稠密区,在选季来临之时,便可在街头目睹中国人认为颇为滑稽的一幕幕场景-- "请问您是不是已经登记为选民了?""不,我还没有。""那我们今天就为您登记吧。请问您是不是还没有加入任何党派?那么请您加入民主党吧。因为这次有民主党的某某某参加竞选,希望您能投他一票。"     

怎样理解尊重规律与利用规律的关系?

规律是物质运动过程本身所固有的本质的必然的联系。它是客观的,不依人的意志为转移,不能由人的意志创造或制定、改变或改造、增加或减少、废除或消灭。它不管人们是否认识、承认和愿意,都客观地存在并起着作用。无论什么人,只要违背了客观规律,必然在实践中遭到