中国古代“官本位”思想文化解析

涵泳于现实主义文化之中的中国古人把人生的一切意义都押在现世 ,地位、财富、名誉等都要在今生实现 ,入仕则是实现这一人生价值的最好途径。一方面 ,文化的现实主义决定了中国古代学术的政治归宿。这是古代知识分子将当官作为实现其最高人生价值的文化根源。也使官位成了学识、道德、荣誉、身份、地位的体现。另一方面 ,中国古代自上而下对社会的控制强化了人民的服从意识以及对官职的崇拜心理。同时 ,王权至上使“权”成为“利”的渊薮。两方面结合起来 ,致使“官本位”思想成为中国古人人生价值观的主流。     

加强党风建设必须铲除“官本位”思想

当前。全国上下正在认真贯彻落实党的十五届六中全会精神。狠抓党的作风建设，这是新时期党的建设的需要，是实践“三个代表”的必然要求，是顺民心合民意的重大举措。要做到“八个坚持，八个反对”，使党的作风建设达到一个新的水平，实现“三个代表”，就必须坚决消除“官本位”思想，从根本上铲除官僚主义、形式主义和腐败现象的思想根源。     

当前“官本位”思想强化原因探讨

近年来,一些理论工作者和实际工作者,针对社会上当官心理明显强化的现象,提出了淡化“官本位”思想的对策,并大声疾呼:淡化当官心理事关国家民族之兴衰,国人务必清醒。我以为,这并非危     

打破官本位的深沟壁垒

3月1日《广州日报》报道,中国越来越多的经济大省已“富可敌国”。广东省的经济总量已超过沙特阿拉伯、阿根廷和南非,相当于G20各国中排名第16位。若从反映经济发展水平的人均GDP看,上海、北京和天津三个直辖市也毫不逊色于G20的部分国家,其中上海可排在第12位。     

官本位的成因解析

官本位的历史根源是自秦朝形成的中央集权官僚等级制度以及由此形成的官本位文化和思想观念,其思想理论根源是为封建地主阶级统治服务的儒家道统。产生官本位的经济原因是官员掌握着公共财产和各种自然资源,体制原因是只对上负责、对官负责而不对民负责,权力缺乏有效制约。     

论“官本位”思想对我国现代知识群体的影响

由于我国受封建统治的历史很长,＂官本位＂等封建糟粕思想对社会各阶层的影响很深。士大夫阶层是官本位思想存在的载体,同时,士大夫阶层又强化了社会大众官本位意识。新文化群体不自觉地传承了士大夫的官本位思想,从而催生了新一代知识分子价值观扭曲、官僚主义风气、文化资源分配不均、评价体系异化等问题。     

高校“官本位”要不得

全国人大代表、山东省政协副主席王志民表示,中国高校普遍存在＂官本位＂的现象,导致人人都想着当官,有学术成就的都提拔当官。解决不好这样的人才评价体系问题，就不能真正解决高校的发展问题。     

“官本位”的退场

“以人为本”,是科学发展观的核心内容。这个内容体现在地方的发展行为中,可谓无处不在。制定农村发展目标,首先应当考虑到广大农民的利益所在,而不是脱离农村实际去追求自己所以为的“形象工程”;加快城市化的进程固然是当务之急,但是城市化的结果应当是使群众受益特别是要为千百万农村劳动力转变社会角色提供一个广阔的空间,而不是纯粹由着官员意志用天文数字般的投入去谋求“花瓶城市”的包装;进行房地产业的开发,应当着眼于满足最大多数公众改善生活的愿望,而不必要赛着将超欧赶美的别墅群作为显现“城市活力”的风景线……讲了这么一堆…     

美国破除官本位的秘诀

尽管中美政治制度存在巨大的差异,但是其中有益的部分仍值得我们发展中国特色民主政治所借鉴虽然行贿受贿、以权谋私等官本位现象在美国现实中并不罕见,但是,经过200余年的发展,美国的文官制度也在不断地完善,在消除官本位上有它的独门秘诀。主权在民的思想基础美国自建国初确立的主权在民政治理念是消除官本位的思想基础。美     

“官本位”这个怪物

今年国家公务员考试,10282个岗位,竟有35万人竞争,平均     

“官本位”琐谈

作为话题,“官本位”已是“老生常谈”,是那种所谓“不说白不说。说了也白说”的东西。不过,既然“不说白不说”,那就不妨再说说;虽然“说了也白说”,但据说聊天消遣也是有益于健康的。     

企业管理者应弱化官本位意识

在经济中，企业作为以盈利为目的的经济组织，肩负解放和发展社会生产力、增强综合国力的重要使命。在如此重大的使命面前，企业管理者，既要确立立足企业全局的战略思维品格、超越自我的创新品格，又要跳出官本位的体制性制约和思维性制约、不断弱化官本位意识，凸现当代企业家的风彩。一、企业管理者的最高境界是成为企业家在激烈的市场竞争中，企业的竞争能力和盈利能力，既由企业群体的合力、创造力和观念现代化所决定，又由卓越的领导、明确的目标、完整的策略、对外部环境的敏感和随时可委以重任的人才等系列因素所决定。其中，最为重…     

官本位变动逻辑与公务员前景

官本位的等级制基础在中国,官本位有着很深厚的历史基础。从历史上来看,一个国家几千年来,其基本的秩序是以官为核心的,其他政治、社会和经济等级,都与官的等级有关。这使得中国的官本位,在文化上成了一种习惯和民情,渗透在历史的所有遗产中,也渗透在人们的内心深处,渗透在戏曲、文学,包括语言和生     

“官本位”回潮势头凶猛

只唯上立场的实质是,时刻不忘官本位,心中却没有立党为公、执政为民,不仅招来骂声一片,也严重损害了党和政府的形象障碍五官本位回潮58.4%的受调查者选择官本位回潮,该项得票率列科学发展十大障碍第五位表现:改革开放后有个时期,在社会主义市场经济大潮的冲击下, 官本位一度松动,许多干部纷纷下海。迈入新世纪,公务员考试越来越热,官本位思想再度回潮并有越来越严重的势头。症结:官本位顽症更趋严重,反映的是权力的作用越来越大,这将严重束缚社会主义民     

“官本位”与民本位

企业当前面临的形势为什么严峻,除开外界因素,重要的是由于内部有不少问题处理不当。其中最突出的一条,就是“官本位”的封建遗毒在一些领导者脑子里根深蒂固。比如说,国家已经取消了企业的行政级别。但是,厅级、处级、科级一类的等级制,仍然是决定企业干部地位和待遇的主要依据。而且,“中干”这一概念,非常深入人心,无论是分房、坐车、安住宅电话,包括培训开会听报告,     

革除官本位文化 构建党建文化

党建文化是指中国共产党进行自身建设过程中形成的独具特色的文化现象,是中国共产党在党建实践中体现出来的思想观念、制度规范和行为作风的总和,具有先进性、动态性和开放性。官本位文化是以“官”来定位,把是否为官和官阶的高低作为核心价值尺度去衡量个人的社会地位和价值的一种价值文化。官本位文化影响党建观念文化、制度文化、行为文化。构建党建文化应树立正确的价值观和权力观,革除官本位的体制残余,苹除官本位的积习。     

告别学术“官本位”之路

国家权力主导的学术管理活动必须要以尊重、鼓励、扶持和保障学术研究、学术自治和学术发展的自由为根本目的,实现国家权力在学术管理领域的规范化运作     

略论官本位的表现与危害

官本位原本是一种封建、落后的东西,但如今在文化、思想、经济、政治等各个领域都存在着日益严重的官本位现象,甚至形成了官位拜物教。官本位在思想文化、经济社会和政治等方面都有严重的危害,尤其是损害党和政府的形象、威信,削弱党的执政能力和凝聚力、战斗力。     

略论官本位的表现与危害

官本位原本是一种封建、落后的东西,但如今在文化、思想、经济、政治等各个领域都存在着日益严重的官本位现象,甚至形成了官位拜物教。官本位在思想文化、经济社会和政治等方面都有严重的危害,尤其是损害党和政府的形象、威信,削弱党的执政能力和凝聚力、战斗力。