在企业战略转型中开展思想政治工作

中国电信正处在企业战略转型的关键时期，改进、完善和强化企业战略转型中的思想政治工作，是企业健康发展的重要思想保证。文章从企业战略转型对思想政治工作的根本要求、内容、基本方法这三部分提出中国电信企业在思想政治工作中的具体思路。     

加强企业转型变革时期的思想政治工作

在企业转型变革时期，思想政治工作必须把握规律，创新思路；必须抓住关键，坚持“三贴近”原则：必须抓住根本，建立有效的工作机制，从而保证企业转型变革的顺利推进。     

转型时期企业职工思想政治工作

企业转型是经济发展的必然趋势,面对转型时期职工的思想变化,本文章对此进行了分析,提出有针对性的思想政治工作方法。     

做实思想政治工作 引领企业转型发展

企业思想政治工作,是关系企业持续健康稳定发展的基础,也是增强企业凝聚力和竞争力的关键。本文针对企业职工素质偏低、对企业归属感不强等情况,以思想政治工作为抓手,加强企业软实力建设,通过扭转职工思想观念,提升职工基本素养,使职工逐步认同企业、关心企业,主动融入企业、经营企业,从而激发职工投入生产经营工作的积极性,有效推动企业的发展。     

国有企业思想政治工作存在的问题及对策

思想政治工作是我们党的传家宝，它保障了国有企业的快速发展．是提高国有企业经济效益的思想保证。但新形势下，国有企业思想政治工作也面临许多新问题，所以进一步加强和改进思想政治工作，充分发挥党的这一政治优势，对国有企业的发展具有重要的现实意义。     

思想政治工作为企业发展保驾护航

水钢充分发挥企业党建工作的作用,努力做实思想政治工作,为保证经营生产稳定顺行,加快实现水钢扭亏为盈提供了政治保证和思想保证。今年以来,受严峻的市场环境影响,首钢水钢（以下简称水钢）经营生产面临了比2008年更严峻的生存压力。为了求生存,求发展,水钢党委充分发挥企业党建工作围绕中心、服务大局、促进生产的作用,以学萍钢扭亏增效为抓手,做实思想政治工作,为保证经营生产稳定顺行,     

新时期企业思想政治工作探析

思想政治工作是一切工作的生命线。在构建社会主义和谐社会、促进企业又好又快发展的新形势下,必须要大力加强思想政治工作,为企业发展提供强有力的精神动力和思想保证。     

创新企业思想政治工作探析

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。加强和改进企业思想政治工作,把党的政治优势和组织优势在企业转化为竞争优势和发展优势,就要特别重视企业思想政治工作的创新。     

充分发挥国有企业党组织的政治优势

近年来,省国资委党委在省委的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕企业改革发展稳定的大局,着力探索把国有企业党组织政治优势转化为竞争优势的新途径,为国有企业科学发展提供了坚强的思想保证、政治保证和组织保证。     

社区建设视域下的思想政治教育转型探析

我国社区建设的推进使得社区成为思想政治教育的重要领域。当前,社区思想政治教育已成为社区建设的迫切要求和必然选择之一,同时,社区建设也带给思想政治教育新的挑战和机遇,呼唤社区思想政治教育的转型。社区思想政治教育的话语类型应当从政治话语转向生活叙事,其实施主体应当从"独角戏"转为"合奏曲",其工作方法也应当由单调言说转向多措并举。     

以人为本做好企业思想政治工作

在企业,特别是在国有企业中开展思想政治工作是党的优良传统,是企业生存和发展的思想政治保证。但随着改革的深入发展,思想政治工作面临着一些新的变化。一是人们的思想观念和价值取向发生了深刻的变化。人们的思想更加活跃,观念更复杂多样。应该看到,在与现代化建设相适应的新思想、新观念和新道德风尚成为主流的同时,各种拜金主义、享乐主义和只讲索取、不讲奉献的不正之风也在一定范围内滋长蔓延。     

创新企业思想政治工作方法

<正>思想政治工作是一切经济工作的生命线,是企业改革顺利进行的重要保证。在当前形势下,铁路管理体制改革正处在关键时期,必然会引起企业内部职能转换,如何确保铁路改革平稳顺利     

论新媒体境遇下高校思想政治工作话语的转型

高校学生思想政治工作话语是在高校意识形态政治实践中潜隐政治权力运作展现出来的话语表达形式。互联网时代的现代性后果致使新媒体场域空间的高校思想政治工作话语存在着理论话语边缘化、学术话语内卷化、实践话语薄弱化的困境,因此,文章提出了高校学生思想政治教育工作话语转型的四维路径。     

企业思想政治工作怎样与时俱进

思想政治工作只有与时俱进，才能为企业的发展提供可靠的保证。具体怎样做，笔者根据在企业的实践，谈几点认识。     

思想政治教育的现代转型及其路径

思想政治教育现代转型是思想政治教育为适应现代社会而进行的以实现自身现代化为目标、以科学化和人本化为特征的整体性的结构转变。外部环境改变、现时的党情社情、思想政治教育自身困境是思想政治教育现代转型的现实依据。思想政治教育转型的路径为:转型社会提出了思想政治教育有用性的需求,这种价值关系范畴转化为对思想政治教育功能转型的诉求,而功能的发挥最终又落实到思想政治教育的结构转型。     

国有企业的思想政治工作

如何正确把握思想政治工作在国有企业中的定位,充分发挥好思想政治工作强有力的作用．是摆在企业经营管理之内的一个重要课题。因为,从一定意义上讲．思想政治工作也是生产力。     

增强思想政治工作实效性 服务转型跨越发展

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是精神文明建设的一项基础性工作,也是搞好两个文明建设的基本保证。实效是新时期思想政治工作的生命,离开了实效,思想政治工作就失去了应有的生机和存在的价值,只有彻底摒弃形式主义,努力提高实际效果,才有助于改善思想政治工作的形象,使其在新的形势下继续焕发生机和活力。在当前发     

抓好新形势下国有企业思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是做好一切工作的生命线。越是改革开放,越是发展经济,就越要坚持和发挥这一优势和传统。习近平总书记指出：＂只有全党思想和意志统一了,才能统一全国各族人民思想和意志,才能形成推进改革的强大合力。＂近年来,随着经济社会的不断发展,人们思想观念的深刻变化,各种经济利益的深刻调整,国有企业思想政治工作也随之遇到很多新问题。传统的思想政治工作模式,已不能适应新形势新任务的要求。     

突出发展主题 创新企业思想政治工作

新时期的思想政治工作已经远远超出传统的思想工作和政治工作的范畴,几乎涵括了提升企业软实力的所有主要工作内容。要始终注意突出新时期的发展主题,始终抓住人这个生产力中最活跃的因素,创新改进企业思想政治工作．为企业改革发展稳定提供强大的思想保证、精神动力和文化支撑。