略论社会主义初级阶段企业精神的原则和特点

企业精神属于社会意识的范畴,它是指一个企业群体的共同意识。它有如下几个方面的特证: (1)企业精神是一个企业长期实践成果的概括。辩证唯物主义认为:“意识一开始就是社会的产物,而且只要人们还存在着,它就仍然是这种产物。”①企业精神作为企业群体的一种意识,它在本企业的长期实践过程中,将企业工作者个别的、零星的、     

培养企业精神 促进企业建设

培养企业精神,是加强社会主义精神文明建设的一项重要内容。因为企业精神是企业在长期实践中逐步形成的具有激励职工奋发向上、规范企业行为的群体意识。它代表了企业     

培育企业精神 建立企业文化

一、培育企业精神，建立企业文化的重要意义企业文化作为企业的上层建筑，是现代企业经营管理的灵魂，是企业持续快速发展的强大动力源。企业精神，是企业的宗旨，观念、目标和行为的总和，体现了企业的外部形象与内在素质，是企业文化的概括。当前，培育企业精神，建立企业文化不仅是社会主义市场经济不断发展和完善的时代要求，更是在国有企业改革和发展，建立现代企业制度的情况下企业自身生存和发展的迫切需要。     

现代企业文化价值观三论

在向现代企业制度过渡过程中,国有企业面前有许多基本的企业价值观需要加以辨析、解释和重塑。其中,国有企业观念与法人经营意识、行政官员观念与企业家意识、管理科学观念与企业文化意识就是这样的观念。这些企业价值观念居于企业精神文化的理性(系统化、理论形态)层次,是促成企业的心理、情感等非理性形态的精神文化及企业的制度文化、物质文化现代化的深层要素。它制约着政府与企业的行为,规定着企业改革的走向。因此,在现代企业制度的建立与现代企业文化的重塑过程中,我们首先要着眼这个深层要素的变革。     

培育企业精神 塑造企业形象

企业精神是无形的,是看不见、摸不着的。这种无形的企业精神,要通过企业形象表现出来。因此,要培育社会主义企业精神,就不能不重视塑造良好的企业形象。 那么,企业思想政治工作与企业精神、企业形象三者之间是什么关系,思想政治工作如何培育     

企业精神及其在企业现代管理中的作用

企业精神是企业的灵魂。企业精神是企业在生产经营活动中，为谋求自身生存和发展而长期形成的为职工群众所认同的一种先进群体意识，它具有鲜明的民族特点、时代特点和企业个性。它给企业提供的精神力量，能对职工产生强大的凝聚力、感召力、引导力和约束力，增强职工对企业的信任感、自豪感和荣誉感。企业精神一旦与企业两个文明建设有机地结合起来，就会使企业外增吸引力，内增凝聚力，推动生产力的发展。一、企业精神所包含的基本内容企业精神最早起源于我国近代的民族资本企业，主要体现出“富国图强、实业救国”的思想信念。当前在建立…     

抗联精神:天下兴亡、匹夫有责的爱国情怀

正爱国主义是中华民族在历史发展进程中逐步形成和培育起来的群体意识,是全民族共同的思想品格、价值取向和道德规范的综合体现,是中华民族赖以生存和发展的精神支撑。"天下兴亡,匹夫有责",正是对爱国主义精神的高度概括。在伟大的抗日战争中,抗联将士正是凭借着这种千古传承的伟大精神,以天下     

中华民族精神的跨世纪创新

一个民族能屹立于世界必定有它的思想基础,这种基础为广大人民所拥护,成为共同的思想倾向,并化为推动社会前进的精神力量。这就是民族精神。中华民族精神是促进中华民族发展的积极传统,它随着历史的发展和社会的进步必然会焕发新颜。这里,我们拟就以下三点谈谈中华民族精神的跨世纪创新:一、精神支柱。精神在古代中国称为天地万物之精气;精神亦犹如神志、心神,或指精力、活力。从哲学的角度来说,精神是指人的意识、思维活动和一般心理状态,唯物主义者常把精神和意识当作同一意义的概念来使用。支柱是指支撑东西的柱子。     

论现代企业的精神动力

论现代企业的精神动力王桂芳，藏成文随着社会主义市场经济的发展，创造优秀的企业文化已经成为现代企业争雄于国内外市场的巨大的无形资源和精神动力，它和资金、设备、原材料等有形资源和物质财富共同构成企业成功的基石。因此，正确认识企业文化，并创造出优秀的企业文...     

日本企业的精神支柱——企业文化

企业文化是企业的自我意识所构成的精神文化,它同时也是社会文化的重要组成部分。从某种意义上讲,社会文化构成了企业文化的文化环境,企业文化也被称之为社会文化的亚文化,因而它既具有自身的特点,同时也具有社会文化和民族文化的共同特征。日本的企业文化是在日本社会文化、民族文化中产生和发展起来的。在日本文化的发展进程中催生了日本的企业文化,又是日本文化的一部分,二者相互作用。日本文化是一种可以保持其种族特性的文化。日本传统文化是比较崇尚群体意识的,这种群体意识一般是指个体首先作为群体的一员而存在,与所属群体荣辱共存…     

企业精神初探

《企业精神初探》从文化学角度提出,发掘、培植和确立企业精神,是当前企业改革中的一个新课题。     

推进企业文化建设的思考与实践

企业文化是企业发展中产生的直接关系企业命运的文化现象，涵盖企业的精神文化、制度文化、物质文化。是由企业主要领导或决策层倡导、集中高级管理层智慧、引导全体成员将个人意识融人群体意识而共同创造的、为企业带来经济效益和社会效益的物质财富与精神财富。建设先进的企业文化是国有企业的政治责任，若概括为一句话，就是我们要与员工共同建设以人为本、科学发展的精神家园。     

培育企业精神的“六结合”

近年来,我们把培育和建设企业文化作为思想政治工作的载体之一,倡导、培育“东饮精神”,既为企业注入了生机与活力,又开创了思想政治工作的新路子。我公司确定的“东饮精神”是“团结、自强、四优、创新”。“团结”意在形成较强的群体意识,增强集体主义精     

浅谈培育具有中国特色社会主义企业精神

随着社会主义市场经济体制的建立，企业向社会展示整体风貌的精神在大中型企业中被逐渐培育起来，并在推进企业的两个文明建设中取得了显著效果。一、中国特色社会主义企业精神的内涵及其本质中国特色社会主义企业精神是作为国家和企业主人的工人阶级，把历史使命与企业奋斗目标相结合，把光荣传统与时代要求相结合，在社会主义物质文明和精神文明建设中，集中全体成员的思想成果，从企业内部逐渐培育、长期凝炼而成的先进、能动的群体意识。它包融了社会主义企业全体成员的理想追求、意志力量和道德风尚．同时又能动地引导和激励全体成员奋…     

进一步贯彻落实习近平总书记重要讲话精神

正为进一步贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,大力弘扬抗联精神、北大荒精神、大庆精神、铁人精神,密山全市上下彻底转变思想观念,转变工作作风,增强使命感、紧迫感和责任感,增强发展意识、服务意识和担当意识,在提升学习创造能力、招商引资能力、干事创业能力上下功夫,加快打造密山沿边开放口岸城市的步伐(简称"两转、两增、三提升、一加快")。     

企业文化与思想政治工作

企业文化(或称企业精神),是企业在长期生产经营活动中,逐渐形成的一种信念、风格和行为。它集中了企业的群体意识,反映了企业共同的理想和追求,是企业的精神支柱和精神动力,对广大职工起着导向和向心的作用。培育富有各自特色的企业文化,可以丰富企业思想政治工作的内容,从根本上培植企业的生机与活力,将会改善企业的经营管理,促进生产力的发展。企业文化和企业思想政治工作,是既有     

全球化:当代大学生中华民族精神的时代视野

中华民族精神是中华民族共同的价值观,在中华民族的发展历程中产生着重大而深远的影响,发挥着重要的功能。全球化是一个以经济全球化为核心,物质和精神产品冲破区域和国界的束缚,影响到地球上每个角落生活的流动过程。全球化对当代大学生的中华民族精神培育提出了挑战,高校党组织应该与时俱进,从爱党爱国意识、全球意识、创新意识、尚变意识、统一意识、榜样意识等几个方面培育当代大学生体现了时代精神的中华民族精神。     

涓涓细流 海纳百川——贵安新区开发投资有限公司企业精神诠释

正从水滴到细流到百川到大海,非一日之功,非一人之力,但只要意志坚定、信念执著、追求不懈,就没有走不通的路。企业精神是现代意识与企业个性相结合的一种群体意识。每个企业都有各具特色的企业精神,它往往以简洁而富有哲理的语言形式加以概括。贵安新区诠释了"艰苦朴素、艰苦创业"的"板房精神",而贵安新区开发投资有限公司(以下简称开投公司)成立三年多来,在这片板房里,在全体干部职工的努力下,形成了带有"贵安印记"的特色企业精神——涓涓细流,海纳百川。     

树立企业精神是思想政治工作的基础工程

重视和加强企业思想政治工作,是企业在市场经济条件下生存和发展的重要保证。然而,随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展,人们的思维方式、价值观念等都发生了很大的变化,企业领导体制、职工队伍结构等都与以往大不相同。思想政治工作要增强凝聚力和吸引力,就必须探索其有效途径、笔者认为,应把塑造企业精神作为新时期思想政治工作的一个新的视点。 首先,企业精神是企业全体职工经营信条、价值观念、道德标准和行为准则汇集而成的群体意识,是企业在发展中凝炼出来的经验结晶,是规范行为、统一意志、激励上进的精神力量。企业精神反应了一个企业的精神风貌,是调动职工积极性、推进企业各项工作顺利开展的有效途径和方法。它是思想政治工作的重要内容和基础工程。     

企业精神的实在性

陈玉华在《关于企业精神实在性的考察与分析》中认为,企业精神全部内容可以概括为八个方面:第一是作用于企业内部职工与职工之间关系的,如团结精神、容忍精神等;第二是作用于职工个人与岗位工作之间关系的,如爱岗精神、创造精神;第三是作用于岗位工作与岗位工作之间关系的,如协作精神、团体精神等;第四是作用于岗位工作者及其工作与企业之间关系的,如爱厂精神、奉献精神等;第五是作用于企业与消费者之间关系的,如服务精