为新农村建设提供强有力组织保证和人才支持

主持人：东营市在加强农村基层组织建设和推进社会主义新农村建设中,不断探索,积极实践,取得了显著成绩,多项工作走在了全省乃至全国的前列。今天,我们召开这个座谈会,主要是总结经验,交流体会,推介典型,以期对各地农村基层组织建设和新农村建设有所促进。     

积极融入滨海新区 为实现科学发展提供人才保证

党的十七大报告立足于改革开放和现代化建设的实际需要，对于不断深化干部人事制度改革，着力造就高素质干部队伍和人才队伍提出了新的要求，是今后一个时期做好人事人才工作的根本指针和行动指南。随着滨海新区开发开放提升为国家发展战略，东丽区紧紧抓住这一千载难逢的历史机遇，提出了“主动融入、良性互动、乘势而上、一体发展”的工作思路，以东丽就是滨海新区的积极姿态，主动融入滨海，积极服务滨海，全区呈现出大开放、大建设、大发展的良好态势。新的形势，新的任务，迫切需要我们创新人事人才工作体制机制，拓展人才工作服务领域，发挥人事部门在科学发展、和谐发展、率先发展的重要作用，对此，我们有三点思考。     

为经济社会发展提供坚强组织保证

2007年组织工作要紧密结合实际,开拓创新,扎实工作,为实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的组织保证和人才智力支持。紧紧围绕贯彻落实科学发展观,以领导班子和干部队伍建设的新成果推动经济社会又好又快发展。以党委换届为契机,用足用好体现科学发展观要求的地方党政领导班     

贺国强：为反腐介廉建设提供人才和智力支持

中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强目前在中国纪检监察学院考察时强调，要积极探索纪检监察教育培训工作的新思路新途径，切实增强教育培训工作的针对性和实效性，不断提高纪检监察干部队伍的整体素质和能力，为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供人才保证和智力支持。贺国强指出，     

发挥京津两市人才优势为经济发展提供智力支持

任何一个区域的发展壮大，都不是一个城市孤立成长发展起来的。北京与天津之间依靠天然地理位置上的临近，构成了相互依托，共同发展的区域经济。     

为构建和谐社会提供强有力的组织保证

党的十六届六中全会作出了《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，这是党中央从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发，作出的一项重大战略决策，对构建社会主义和谐社会具有重大指导意义。组织部门作为党的重要职能部门，必须全面加强干部队伍、人才队伍和基层组织建设，为构建社会主义和谐社会提供坚强的组织保证。     

健全人才管理机制 为经济社会发展提供人才支持

党的十七大报告明确提出“建设人力资源强国”的要求，对组织部门做好新世纪、新阶段的人才工作具有十分重要的指导意义。把十七大的这一要求转变为可操作的措施，组织部门必须坚持理论联系实际的原则，加强调研、结合实际、狠抓落实，营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围，为全县经济社会又好又快发展提供人才支持。     

为实现“十一五”规划 开好局 高起步 提供强有力的组织保证和人才支持

最近，市委召开全市组织工作会议，深入学习贯彻党的十六届五中全会、全国组织部长会议和市委八届八次、九次全会精神，围绕加快实施“三步走”战略、推进滨海新区的开发开放，着眼于加强党的执政能力建设和先进性建设，部署今年党的建设和组织工作，为实现“十一五”规划开好局、高起步提供坚强的组织保证和人才支持。市委副书记房凤友出席会议并讲话，市委常委、组织部部长史莲喜作工作报告。     

为中原经济区建设提供坚强组织保证

全面贯彻省九次党代会精神,关键在做。作为组织部门必须着眼全局,主动融人,以贯彻落实党代会精神为主线,以领导班子和干部队伍建设为核心,以干部人事制度改革为关键,统筹推进创先争优活动、十部教育培训、人才工作、基层组织建设和自身建设五项工作,突出重点、突破难点、创造亮点,不断提高组织工作科学化水平和满意度,为中原经济区建设提供坚强的组织保证。     

为建设新农村提供强有力的组织保证

建设社会主义新农村是我国现代化进程中的重大历史任务,涉及农村经济、政治、文化和社会发展各个领域,既为农村基层组织建设开辟了更广阔的空间,     

专家服务团:为实现跨越发展提供人才保障和智力支持

2011年9月,云南省组建了第一批“专家服务团”。当年,由83名省委联系专家领衔336名高层次人才,组成102个服务团队,服务范围涉及17个专业领域,覆盖全省16个州（市）和100多个县（市、区）。经过近两年的实践,2013年4月,省委对专家服务团资源进行整合,成立了11个行业分团,并进一步明确了服务责任主体、目标任务和具体要求。     

搭建干部培养锻炼平台 为开发开放提供人才和智力支持

中共天津市滨海新区工委不断适应全市三个层面联动发展的要求。以服务促进全市经济社会又好又快发展为己任，积极搭建干部培养锻炼的平台，主动与高校及市、区有关部门对接，安排优秀中青年教师和年轻干部到新区各功能区及有关单位挂职锻炼。努力为推动滨海新区开发开放，促进天津科学发展和谐发展率先发展提供人才和智力支持。     

加强干部队伍管理 为蓟县发展提供人才智力保障

2010年是蓟县构建中等旅游城市的关键阶段，也是落实经济发展三年行动计划的关键年。县人事局作为干部管理职能部门，要认真贯彻党的十七届四中全会精神，深入落实科学发展观，围绕全县中心工作，进一步加强干部队伍管理，全面提高干部队伍素质，为实现蓟县科学发展、和谐发展、率先发展提供人才智力保障。     

加快构筑人才高地为滨海新区开发开放提供智力保障

滨海新区已经步入加快发展的新的历史阶段，站在新的起点上。加快滨海新区开发开放，关键取决于人才。只有抢抓机遇，埋头苦干，求真务实，开拓创新，以更新的思路、更实的招法、更好的效果，努力构筑强大的人才优势，做到人才数量显著增加、人才质量显著提高、人才结构显著优化，才能为加快滨海新区开发开放和塘沽经济社会发展提供有力的人才支撑和智力保障。     

为经济建设和社会发展提供高素质的人才支持——我省高校开展“五先进一满意”活动理论创新的思考

为让高校不同类型基层党组织和不同岗位党员创有渠道、争有平台,在深化拓展创先争优活动中,全省各个高校开展以＂争创教学先进岗、科研先进岗、管理先进岗、服务先进岗、学习先进岗,办人民满意大学＂（＂五先进一满意＂）为主题,把创先争优活动与高校经常性工作更加紧密结合起来,提高高校创先争优活动的针对性和实效性,增强高校各级党组织和广大党员事业心、使命感。     

云南县域经济发展亟需人才

为更好地服务人才强省战略,充分发挥各类人才在全省经济社会发展中的作用,为我省“两强一堡”建设提供有力的人才保证和智力支持,从本期开始,云南省人才发展研究促进会与本刊联合举办“人才视界”栏目,刊出人才政策理论研究、人才资源开发、人才工作经验等文章,敬请读者关注。     

适应滨海新区形势发展 构筑经济和社会发展的人才高地

以党的十六届五中全会为标志，滨海新区进入了一个新的发展阶段，也为塘沽加快发展提供了难得的历史机遇。滨海新区的发展建设，人才工作是关键。需要我们以创新的思维、创新的机制、创新的方法，进一步加强人才工作，把人才工作放到更加重要的战略位置，切实做到谋划发展同时考虑人才保证，制定计划同时考虑人才需求，研究政策同时考虑人才导向，部署工作同时考虑人才措施。2006年的人才工作，我们要重点抓好以下五个方面的工作：     

为跨越式发展提供强有力的智力支持、精神支柱和思想保证——自治区首届社会科学突出贡献奖暨第十届社会科学优秀成果奖颁奖大会剪影

2009年3月13日,自治区首届社会科学突出贡献奖暨第十届社会科学优秀成果奖颁奖大会在自治区人民政府二楼礼堂隆重举行。自治区党委常委、宣传部部长杨春光,自治     

创新“三个机制”为实现东丽率先发展提供坚强保证

中共天津市东丽区委不断加大干部人事制度改革力度．着力在创新干部培养锻炼、考核评价、选拔任用机制上下功夫、见成效，打造了一支想干事、能干事、干成事的高素质干部队伍．有力推进了东丽经济社会率先发展。     

为经济平稳较快发展提供思想和文化支持

我国经济社会发展正处在企稳回升的关键时期，一定要亳不松懈地抓好经济宣传，深入宣传我国经济形势的积极变化，宣传中央的决策部署，宣传保增长、保民生、保稳定的显著成效，