试论基层领导干部的道德感召力

感召力,是领导者改变和影响被领导者心理与行为的能力,它是由领导者个人的信念、修养、知识、智慧、才能等所构成的一种内在的吸引力,领导者的感召力越强,吸引的被领导者就越多.道德感召力是指有着高尚道德情操的领导者个人或者整体道德水平较高的领导集体,对被领导者以及集体所具有的积极的道德影响力.具备道德感召力的领导者或者领导集体,展示了社会道德发展的进步方向,起着模范带头作用,往往会赢得人们的信赖和尊敬.道德感召力是领导者最本色的领导能力.是基层领导干部的立身之本.基层领导干部直接面对的是广大人民群众,他们的言行举止对群众影响很大.提高他们的道德感召力,对建设社会主义核心价值体系,推进中国特色社会主义事业,具有特别重要的意义.     

党员干部要重视提高道德感召力

具备道德感召力的个人或者集体，展示了社会道德发展的进步方向，起着模仿带着作用，往往会赢得人们的信赖和尊敬。党员领导干部是全党和全社会的表率。提高他们的道德感召力．对建设社会主义核心价值体系，推进中国特色社会主义事业．具有特别重要的意义。     

领导干部要有更高的道德境界

<正>"尚贤者,政之本也。"党的十八大以来,习近平总书记多次就党员干部道德修养作出重要论述、提出明确要求,为全面从严治党、加强思想建党,促进党风政风根本好转,指明了努力方向,提供了基本遵循。各级领导干部只有认真对照习近平总书记要求,强化道德修养、提升道德境界、升华道德情操,才能始终坚守共产党人的精神高地,自觉践行"三严三实",更好地肩负起历史赋予的使命。一为官之道,德在其首。纵观中国历史,凡是盛世、治世,都是吏治清明、政风清正。相反,凡是衰世、乱世,都是官德不彰,民怨沸腾。我国是一个具有德治传统的国家,官德建设作为道     

领导干部要切实加强道德建设

子曰：“为政以德,譬如北辰居其所而众星共之。”习总书记在会见第四届全国道德模范时强调,“精神的力量是无穷的,道德的力量也是无穷的”。要“弘扬真善美,传播正能量,激励人民群众崇德向善、见贤思齐,鼓励全社会积善成德,明德惟馨,为实现中华民族伟大复兴的中国梦凝聚起强大的精神力量和有力的道德支撑”。由此可见,党员领导干部必须带头加强道德建设,传播道德精神,弘扬道德力量。     

领导干部要注重道德建设

道德素质是领导干部综合素质的重要内容和基础。古人讲：“政者正也，子帅以正，孰敢不正”，“欲治其国者，先齐其家；欲齐其家者，先修其身”，“身修而后家齐，家齐而后国治，国治而后天下平”。这些都是对为官者自身道德素质提出的要求，认为为官者只有具备了良好的道德素质，才能以身作则，以自己人格的道德感染力去影响、教育和管理他人。新中国建立以后，毛泽东同志指出：党执政以后，官员出问题，党内出问题，官僚主义、主观主义、贪污腐化现象不断滋长，首先是因为党员干部的思想意识、道德品质出了问题。思想道德这个基础不打牢打…     

领导干部要有进取心

正进取心是指不满足于现状,坚持不懈地追求新的目标的蓬勃向上的心理状态。正确的进取心体现出一种辩证的思想意识、雄健的精神气质和蓬勃奋发的人生境界,是一个国家、民族走向繁荣与强盛的精神基础,是一个地区、一个单位迅猛发展的不竭动力,也必将为领导干部的成长进步打开广阔空间。强烈的进取心是干事创业的基础进取心是人类智慧的源泉。进取心像一颗种子,只要努力培育,就会茁壮成长;进取心像灵魂里高竖的天线,不断地接收和了解各方面的信息;     

领导干部要有雅量

领导干部雅量如何,事关自身形象和凝聚力,也事关单位人际关系和各项工作的展开。领导干部职务越高,越需要不断开阔视野胸襟,完善人格修养,在工作、学习和思考中培养自己的雅量。     

思想政治工作要有感召力和渗透力

江泽民同志在中央召开的思想政治工作会议上指出:“要紧密结合社会文化生活的新发展,努力探索出一套行之有效的方式、方法、手段和机制,不断提高思想政治工作的感召力和渗透力。”我们党历来有采用生动活泼、群众喜闻乐见的形式做好思想政治工     

领导干部要有大格局

正习近平主席今年初在回应意大利众议长菲科提问时说"我将无我,不负人民"。这是何等的胸襟和气度、境界和担当。这种无我,心里始终装着人民,人民至上的宏大格局,为各级领导干部树立了标杆。我们都应自觉对标对表,找准人生方位,做一个有大格局的人。格是人格境界,局是胸怀视野,格局就是人生的眼界和气魄,也是看待人生的态度和方法,是思考问题的层次和高度,从根本上讲,是一个人世界观、人生观、价值观这个"总开关"的体现。格局决定结局。格局高低,往往决定一个人能走多远、     

基层领导干部要加强道德建设

基层领导干部要加强道德建设□山西省直纪工委副书记栗金凤邓小平同志历来重视社会主义道德建设，多次强调要加强干部队伍的道德建设，造就一支适应社会主义现代化建设需要的干部队伍。基层领导干部是一个地区、一个部门、一个系统、一个企业的管理者和领导者，他们的一言...     

领导干部要加强自身道德建设

精神文明重在建设。思想道德建设是精神文明建设的重要内容。领导干部自身道德建设是整个精神文明建设的关键，直接影响整个社会的道德风气，关系到党的作风建设和国家的长治久安。领导干部只有首先加强自身的道德修养，堂堂正正做人，做群众的道德楷模，才有资格担当组织...     

领导干部要做道德的模范

当前,从我国社会的现实和领导干部队伍的实际看,领导干部要做“以德治国”的道德模范,必须处理好五个关系：一、正确处理“治官”与“治民”的关系。“以德治国”是对我国每一个人讲的,更是对党员领导干部提出的要求。当前,贯彻这一思想和要求,要克服有些领导干部存在的认识上的误区,即认为“以德治国”无非是让老百姓要有道德或遵守道德规范,用社会道德去规范和治理他们,而自己则以治人者自居,可以不加强品德修养,不遵守道德规范,不用道德来指导和约束自己的言论与行为。这是对“以德治国”的曲解。社会主义道德是广大人民群众…     

基层领导干部要加强道德建设

基层领导干部要加强道德建设□栗金凤邓小平同志历来重视社会主义道德建设，多次强调要加强干部队伍道德建设，造就一支适应社会主义现代化建设需要的干部队伍。基层领导干部是一个地区、一个部门、一个系统、一个企业的管理者和领导者。由于所处的位置和所负的责任不同，...     

领导干部要做道德的模范

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出,"全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。"这深刻揭示了领导干部应该遵循的政治原则和人生追求,应该操守的道德规范和行为准则。我们党成立87年来,在革命、建设和改革开放的各个历史阶段,始终把包括道德在内的思想政治教育作为一切工作的生命线。作为党内根本大法和行为准则,《中国共产党章程》明确规定,"发扬社会     

领导干部要有历史担当

随着地方各级领导班子换届,一大批干部特别是年轻干部陆续走上新的领导岗位,形成新的领导集体。时代有新要求,人民有新期待,新班子如何造就新气象？首要一点,是自觉树立从政道德,也就是胡锦涛总书记强调的“常修为政之德”。     

领导干部要有解难意识

解难意识是一种服务意识,是领导干部的本职要求,也是讲政冶的一项重要内容。小平同志曾讲过：领导就是服务。领导干部的本职,就是为人民服务,为群众解难释疑在现实生活中,绝大多数领导干部甘为人民公仆,碰到群众所关心的难点和热点问题,勇于解决,但也有一些领导干部为了个人的既得利益,“遇见矛盾绕道走,看见问题背抄手”,对群众的疾苦漠不关心。这不仅损害了党员干部的自身形象,更影响了党在群众中的威信;为什么会存在这种现象,笔者认为,主要有以下几个原因：一是有些领导干部宗旨观念淡薄,官本位思想浓厚。二是有些领导干…     

领导干部要有底线意识

无论自然界还是人类社会,万事万物都有底线,超过底线,性质就变了。在社会生活领域,所谓底线,就是指我们做任何事情时,都必须坚持的那些最低的、最基本的界限、标准、原则、要求、规定等等,不能越雷池半步,否则就是背叛和变质。古今中外,一部部荣辱成败的历史反复证明,小到一个集团乃至个人,大到一个政权、     

领导干部要有人才意识

人才问题关系到党和国家的发展。如果说人才资源是第一资源，那么，人才意识就应是领导干部的第一意识。毛泽东同志说过：“必须善于使用干部。领导者的责任，归纳起来，主要是出主意、用干部。”而这两件事都与人才紧密相联：出主意要靠人才，用干部得找人才。因此，领导干部要有人才意识。     

领导干部要有大境界

江泽民总书记指出：“我们的干部要不出问题，除了要有纪律、有约束、有监督以外，更重要的是自己的精神境界要高”。领导干部的精神境界，是指其学识、抱负、气度、道德、情操等诸方面的内在品格修养。小平同志曾谆谆告诫各级领导干部“眼界要非常宽阔，胸襟要非常宽阔”，“宽阔”一二字是对大境界内涵最朴素的概括。“有境界自成高格”。境界开阔之人，其志向必然远大，气度必然恢宏，情操必然纯洁。领导干部要具备大境界，就是要具备国家至上的政治境界，事业至上的工作境界，奉献至上的思想境界，他人至上的人生境界。具备大境界，既是…