困境与突破:经济新常态下非公企业党建探析

非公企业党建在经济新常态下遇到了新情况、新问题,具体而言就是非公企业党建受市场变动影响无法匹配全面从严治党的要求,存在流动党员管理困难等问题。这与非公企业党建工作经验、精神整合能力和工作主体素质的不足等深层原因直接相关。为此,必须以经济新常态为契机,通过建立健全非公企业党建工作体制机制、创新工作形式和加大教育培训,全面突破经济新常态下非公企业的困境。     

我是怎样做企业基层党建工作的

在新形势下,面对诸多的新矛盾、新问题、新事物、新情况,如何使企业党建工作更好地围绕和服务于企业的经济发展,这是全国各行各业的党建工作者共同关心、共同探索、共同研究、共同思考的一个新课题.在企业改革进入攻坚阶段和发展的关键时期,其压力和难度是空前的.竞争环境多样化、内部机制多样化、经营形式和经营规模多样化,就更要求党建工作要更好、更有效地服从和服务于企业的经济工作,这是我们企业党建工作的中心任务.     

浅议企业基层党建

企业作为党深化改革开放的重要主体,党建工作面临着许多新情况新问题.如何开拓创新、破题解疑,是我们国有企业党建工作当前和今后一段时间面临的首要问题.必须正确认识新形势下企业党组织的地位和作用,增强做好企业基层党建工作的责任感和紧迫感;必须正确面对企业基层党建面临的困难与问题,为加强企业基层党建创造必要的条件和环境;必须正确处理企业基层党建与企业经营管理中心工作的关系.做到两结合、两促进.     

提高非公有制企业党建工作的科学化水平

在深化改革开放、应对国际金融危机的背景下,毫不动摇地发展非公有制经济,必然毫无疑义要加强非公有制企业党建工作科学化.当前要围绕破解难点、突出重点的新要求,进一步提高非公有制企业党建工作科学化水平,走上一条创新方法、扩大覆盖面.创新布局、扩建党组织,创新机制、形成工作合力的科学发展路子.     

一家民营企业的党建“答卷”

正"在民营企业,生产是中心工作,为啥要下力气抓党建?""企业员工流动性大,出差多、网络交流多,如何有效地开展党建工作?"……为什么和怎么干,是民营企业加强党的建设的一道共性课题。沈阳君威新能科技有限公司(以下简称"君威新能公司")将党建工作与企业文化深度融合,坚持发挥党建工作的政治引领、思想引领、工作引领和纪律引领作用,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党     

企业党建工作呼唤创新

企业党建工作是国有企业管理运行机制的重要内容.兵团国有企业在兵团所有制结构中占有十分突出的地位,企业党建工作的作用也更为重要.但是,随着企业改革的深入,企业党建工作也面临着新的挑战.面对新挑战,如何改进企业党建工作,是兵团企业更好地适应新世纪西部大开发,落实"三个代表",进一步深化兵团改革的必然要求.     

非公企业党建应主动融入新常态

<正>习近平总书记多次指出,要正确认识中国经济发展的阶段性新特征,进一步增强信心,适应新常态。应对新常态下非公经济健康发展,一个重要任务就是推动非公经济党建工作主动融入新常态,进一步强化党组织在非公企业中的政治引领核心作用,不断扩大非公企业党的组织覆盖和工作覆盖,全面改进非公党建工作方式方法,推动机制、队伍、文化、阵地四项建设,顺应形势,闯出一条适应科学发展、可持续发展、包容性发展的党建工作新路。     

搭建平台形成合力——虹口区重视做好园区党建工作

让企业党建的阳光普照绿地园区 ●上海绿地阳光园联合党支部 在上海市虹口区各级党组织的领导和关心下,2007年6月26日,"上海绿地阳光园联合党支部"正式揭牌成立.这是广中社区(街道)党工委和绿地集团党委携手共进、科学发展,深化"两新"组织党建工作的新探索,是园区党建工作促进园区经济健康发展的新亮点.     

强基固本抓党建 创新赋能促发展

正2020年,在省委坚强领导和省委"两新"工委的有力指导下,省互联网行业党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护",全面贯彻落实中央和省委关于互联网行业党建工作的部署和要求,加强理论学习,持续推动互联网企业党建工作高质量发展,全省互联网企业党建工作取得新进步。     

互联网语境下的国有企业党建工作浅析

国有企业党建是党对国有经济建设领导的重要保障。党的十八大报告中针对国有企业党建工作提出了更高要求。现今网络时代的日新月异发展则给企业党建工作带来了新的挑战。企业党员思想受到冲击、企业党建工作方式如何与网络相融合、怎样更好地利用网络载体等新课题都需要引起互联网语境下的国有企业党建工作者重视和积极应对。因此，国有企业党建工作也应与时俱进，应紧跟时代发展的脉搏，不断创新，使国有企业党建工作紧跟时代和企业的发展步伐。     

大学生党建质量保障体系的构建

大学生党建工作是高校党的建设的重点工作.在逐步完善社会主义市场经济体制的背景下,价值多元化、文化多元化在一定程度上影响着学生党建工作的质量.学生党建工作面临着建立质量保障体系来规范学生党员教育管理以提升学生党建工作整体水平的新课题.     

改制后建筑企业的党建工作

建筑企业改制以后，党建工作面临着许多新问题、新情况和新挑战，需要加强党建工作的创新，增强党建工作的生命力，借此深化建筑企业改革，推动建筑企业科学发展。     

海洋石油工业船舶企业“支部上船”党建模式探索

正随着全球经济一体化的发展,海洋石油工业船舶企业党建工作出现了很多新情况、新问题。进入新时代,如何进一步优化海洋石油工业船舶企业党建工作、提高党建工作对经济发展的有效性和针对性,成为海洋石油工业船舶企业转型升级、国有资产保值增值迫切需要考虑的问题。中海油能源发展股份有限公司采油服务分公司(下称采油公司)积极探索新时代党建工作的新思路,运用基层视野,以暖心工程提     

探索创新 把改制企业党建工作落实好

经过积极探索和实践，西宁市目前改制企业已达795户。企业改制后，产权明晰了，机制转换了，活力增强了。同时，改制企业党建工作也在前进中不断得到加强，特别是中央和省、市委有关加强企业党建工作的一系列文件下发后，改制企业党建工作有了新的进展。但是由于资本投资主体、生产组织形式、企业管理结构等方面的新变化，党建工作出现了一些新情况、新问题，给企业党建工作增加了新的难度。     

发达地区“两新”组织党建工作运行机制研究——以江苏昆山市为例

发达地区"两新"组织党建工作面临新的时代课题。昆山市始终敏锐地把握经济社会发展新趋势,大胆探索并构建了具有昆山特色的"两新"组织党建工作创新机制。在新的时代条件下,应当以建设和谐企业的全新理念统领"两新"组织党建工作的全局,探求符合"两新"组织自身特点和发展规律的新方式、新方法,构建"两新"组织的党员、特别是流动党员教育管理新的运行机制。     

重庆市规模以下非公企业党组织组建工作的调查分析与建议

当前,规模以下非公企业党建工作总体发展较为缓慢,组建党组织还存在较多的制约因素,发展党员工作较为滞后,对党员的教育管理还比较薄弱.重庆市委组织部、市委两新工委根据这一现实状况,集中组织开展了规模以下非公企业和新社会组织党组织集中组建月活动.从活动开展的情况看,集中组建工作已经取得了阶段性成果,然而,与新形势、新目标、新要求相比,差距仍然不小,规模以下非公企业党建工作还处在较低水平.在具体分析问题原因的基础上,提出针对性对策和建议具有重要意义.     

切实加强高速公路企业基层党的建设

党的十八大从战略和全局高度,对新形势下加强党的基层组织建设进行了全面部署,并强调要"创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础"。这为高速公路企业党建工作提出了新要求,指明了发展方向。一、高速公路企业基层党建工作存在的问题1.党建工作与经济工作存在"两张皮"的现象。一些企业领导认为高速公路经营企业的任务是做好收费工作和服     

建立企业党建工作质量管理体系的思考

在新时期,如何提高企业党建质量、创新党建机制、构建党建工作新体系,是我们不断思考的课题。在党建工作中引入质量管理体系,把党建工作融入企业管理运行机制中,实现统一操作、量化评价、科学考核和持续改进,形成靠制度管人、按程序办事,可以使党建工作更加科学化、规范化、程序     

用创造性思维推动企业基层党建创造性实践

李源潮同志曾经指出,基层党建是整个党的工作的基础,改革创新是活跃基层、打牢基础的根本途径。面对国有企业改革发展的新形势、新任务和新要求,企业党建工作出现了许多新情况、新问题。但是,不管企业的管理体制、经营机制怎么变化,党建工作的地位和作用不能改变,新情况、新问题要用新思路、新方法来完成,归根结底,企业党建工作必须结合实际,用创造性思维推动创造性实践。     

关于新时期大学生党建工作的理论思考

当前在国际竞争日趋激烈、信息技术迅猛发展、高校自身改革进一步深化的新条件下,高校大学生党建工作也面临着一些新情况、新问题.就要求我们根据高校党建工作环境、对象等的深刻变化,坚持解放思想、与时俱进,以观念上的更新促进工作上的创新,努力做好新时期大学生党建工作.