“法轮功”问题值得深思

在以江泽民同志为核心的党中央正确领导和周密部署下,我们同“法轮功”组织的斗争已经取得了重大胜利。李洪志编造的“法轮大法”的反科学、反人类、反社会、反政府的本质,已经暴露无遗。被李洪志蒙骗的“法轮功”练习者中的绝大多数已经回到党和人民的正确立场上来,“...     

值得深思的“倒数第三名”

央视新闻报道：在欧洲酒店举行的全球游客评选中，中国游客得到的评价位居倒数第三。尽管这项调查的数据并不是权威机构也不是在全球范围内的调查，结论不一定不完全正确，但它至少说明在这个地区，中国游客给人留下的印象很不理想。     

当企业家得持有“门票”

当企业家得持有“门票”晓梦翻开报刊，打开电视，随时随处都可见到＂企业家＂的称号，某地一个只有１０多人的小厂的厂长，也堂而皇之地在自己的名片上印上＂企业家×××＂。随着市场经济的不断发展，企业家开始登上中国政治、经济的舞台。一时间，企业家的称号比比皆是...     

把“空子”当镜子

把“空子”当镜子沈小平最高人民法院最近公布了三起重大贪污受贿及巨额财产来源不明案件的审理情况和判决结果。三案的主犯、河南省汝州市原市长徐中和、广东省惠州市原公安局长洪永林、深圳市原房管局局长陈炳根，因犯受贿罪、贪污罪、巨额财产来源不明罪，情节严重而被...     

莫把“想法”当“做法”

据报载,在某县举办的农民工劳务输出经验交流会上,一位乡领导在介绍本乡的经验时,大讲该乡在农民工劳务输出的做法、措施及成效,引起与会人员的极大兴趣。会后,县里组织各乡(镇)有关领导前往参观学习,可到该乡一看,根本不像那位乡领导所说的那样。后来这位乡领导说了真话：“我们是把‘想法’说成了‘做法’。”     

莫把“主菜”当“配菜”

在人大机关工作10多年,读了许多报道人大代表先进事迹的文章,也常常为文章中代表的事迹所感动。但是,也总是感到有所缺憾,那就是这些代表的先进事迹,更多地像是某一方面的劳动模范或先进工作者。如果代表是一个警察,那么内容大抵就是如何抓贼擒凶;如果代表是一个教师,那么内容主要是如何教书育人;如果代表是一个企业家,那么内容大概也     

莫把“公布”当“公开”

当前,全国的企业都在实行厂务公开制度。这对于保护和调动职工积极性、促进企业改革和发展、稳定职工队伍,起到了很好的作用。 但是,也有不少企业在实行厂务公开时图形式、走过场、做表面文章,没有做到真正的全面的公开。有些企业只是把一个阶段或半年、一年的企业经营状况、盈亏情况、工伤事     

莫把“吹捧”当“爱护”

何谓“爱护”,《现代汉语词典》中解释其为“爱惜并保护”。任何人和事物在发展过程中,一旦得到外界的点滴爱护就会逐步健康地发展下去,取得自我进步和成功,这种爱护于人于事是一种难能可贵的内在动力和外界支撑。而现实生活中,我们却发现许多中途“落马”的领导干部,总是从自身思想出现偏差,失去监督,被一些人的所谓“爱护”包围起步,一步一步地被极具杀伤力的“爱护”拉向深渊、走向末路。因为“爱护”,有人便常在你跟前唱赞歌,套近乎,把你封闭在一个圈子当中;因为“爱护”,有人才帮你考虑“后路”,让你趁在位时大捞一把;因为“爱护”,才…     

莫把“底线”当“标杆”

2013年6月14日（《光明日报》刊登顾伯冲的文章,文中指出按照现代汉语词典的解释,标杆可比喻为学习的榜样,底线则是最低条件和最低限度。应当说,这不是什么深奥的道理,但并不是人人都明白,按照这个常理去做的。比如,有的地方把新闻记者讲真话实话、职工多年没迟到早退、商贩不使用地沟油炸油条,甚至小时候没有偷过邻居家的瓜果等“底线”行为,作为“先进事迹”宣传。     

勿把“补锅”当“砸锅”

<正>全国政协举行新年茶话会,习近平总书记在会上强调:问题是时代的声音,人心是最大的政治。虽然其讲话的内容比较丰富,但各大主流媒体不约而同用头条位置刊出这两句话,可见其具有极强的针对性。习近平说,"推进党和国家各项工作,必须坚持问题导向,倾听人民呼声。我们的目标越伟大,我们的使命越艰巨,就越需要所有人拧成一股绳去干事创     

把“代职”当“任职”干

军分区、武装部和预备役部队机关干部到基层代职，是加强机关和基层建设的一项重要举措。绝大多数干部能代职尽责，进入角色快，位置摆得正，创造性地开展工作，取得了明显成果。但是，也有少数干部在基层代职期间的表现不尽如人意，对代职的意义理解得不深不透。有的将代职看成是短期行为，产生了临时观念；有的将代职简单地当成“镀金之旅”，在其住，不尽其责。如何代好职？笔者认为：就是要把代职当成任职干。     

莫把“想法”当“做法”

福州市原市委秘书长方长明,因受贿罪被判处无期徒刑,他在为自己辩解时说：“要是不入错行,不进入政界,我肯定会成为学术界的顶梁柱,我对金钱没有太多的兴趣。”当官从政果真像方长明所说的那么凶险可怕,以致把自己的政治生命都给毁了吗?未必如此。郑培民、孔繁森、任长霞、周国知……他们不但没有贪,而且做得非常出色,留下了一世美名；全国成千上万的从政者不但没有贪,而且在自己的岗位上兢兢业业、忘     

别把问责当“目的”

引起人们高度关注的“问题奶粉”事件，以两名省部级领导干部被问责，给了受害者和公众一个交代。     

要把功绩当“公绩”

近来去听了几家单位的经验交流会,几次听一些领导的发言,发现他们每每谈及创业政绩,总结奋斗经历,都会真挚诚恳地讲上一句：＂这是我和大家一道艰苦奋斗的结果……这是我和职工们一起努力的结晶……”这种善于在“我”这个单数后面加一个“们”的说法,是把功绩当作了“公绩”,让人看到了为人的胸襟和处世的智慧。     

别把自己当“官”

<正>邓小平同志曾经讲:"我出来工作,可以有两种态度,一个是做官,一个是做点工作。我想,谁叫你当共产党人呢。既然当了,就不能够做官,不能够有私心杂念,不能够有别的选择。"今天,在我们纪念邓小平同志诞辰110周年的时候,重温他老人家的铮铮之言,更有其现实意义。"有诸内者,必形诸外"。领导干部内心的自我定位,代表着党的形象,引领作风建设导向。习近平总书记去年11月在湖南湘西调研时,向     

莫把资历当“包袱”

<正> 在公务员队伍里,常有人抱怨:自己在X岗位上已干了X年,还没有晋升,而别的人资历不如他,却早已当上X长了……大有吃亏之感。诚然,被提拔的干部,需具有一定的资历。从某个角度说,资历是一种财富。资深的人,处理复杂事务或突发事件,往往就比一般人有经验。即使是在强调干部年轻化的今天,也还注重资历丰富的同志,在一个班子中,为了优化结构,往往配有不同年龄段的人。然而,资历不等于水平、能力,更不等于政绩。     

别把质疑当“谣言”

四川省卫生厅干部在灾区殴打志愿者的事件,引起全社会的广泛关注。面对公众的质疑,在事件发生5天后,四川省卫生厅的主要领导还在网站上"辟谣":     

莫把“年轻”当资本

笔者在企业青年干部培训班上讲课时曾多次强调这样的一个观点：新上任的青年干部万勿心于社交、应酬、勾兑及在官场上周旋,要头脑冷静,自觉地去读点专业书及马列主义的著作,莫把"年轻"当资本。德才兼备的年轻人陆续走上领导岗位,这是我们的事业后继有人的表现,后浪推前浪、一浪高一浪,这是好现象;从某种意义上讲,我们的事业也是"接力棒"的事业,事业要发达,就要靠一棒棒地往下传才能完成。然而作为新接棒的青年人若不娴熟地掌握改造自然、造福社会的强大思想武器和工具--马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及江泽民同志"七一"讲话和…     

别把自己当“门外汉”

现实生活中．有些人总爱盯着光环的大事．愿干出人头地的大事，却往往不愿做本职工作中具体的小事．认为不值得一做。其实．小事最能反映一个人的事业心、责任感，工作中的一些细节．惟有那些心中装着大责任的人能够发现，能够做好。这些人，就是毛泽东主席曾经说过的“世界上最怕‘认真’二宇．我们共产党人就最讲认真。”