用科学发展观指导高校工会工作的创新发展

用科学发展观指导高校丁会工作，就必须将高校工会工作与学校的发展紧密地结合起来；同时，要加强高校工会的建设，建立高校工会工作创新的内部机制，以保证工会全面履行职责，和谐有序发展，不断提升工作创新能力和创新效率。     

以科学发展观为统领 开创高校工会工作新局面

以科学发展观统领新时期高校工会工作，必须坚持“以人为本”，切实维护教职工的合法权益，实现教职工全面发展的需要，坚持统筹兼顾，创建高校和谐的育人环境，应当认清工会工作的重要性，注重工会干部自身素质建设，提高工作能力，开创高校工会工作新局面。     

学习贯彻落实科学发展观 推进高校工会工作上水平

以科学发展观来观察现象、分析问题、制订对策是高校工会工作的主线，而以人为本则是其最重要的工作内容，因此要大力推进民主改治建设、维护教职员工的合法权益，推动高校和谐建设。     

和谐校园背景下高校工会网络维权新渠道研究

高校工会如何充分发挥自身职能,更好地为教职工服务,是和谐校园环境下工会工作的重点。随着新时期信息化建设的发展,只有利用信息网络技术,突破常规工会工作的思维和方法,创新工会的维权方式,切实维护教职工的合法利益,才能有效地促进校园和谐有序发展,更进一步体现高校工会工作的价值和意义。     

高校工会在和谐校园建设中的作用

高校工会是党联系教职工的桥梁和纽带,是广大教职工利益的代表者和维护者,建设和谐校园离不开工会的参与和推动。高校工会要提高认识水平,坚定促进和谐校园建设的信念;要加强工会自身建设工作,夯实促进和谐校园建设的基础;要发挥工会工作特色作用,推动和谐校园建设工作健康发展。     

新时期加强高校工会理论研究工作的思考

加强工会理论研究，是新形势下建立大学章程的迫切要求，是积极应对高校工会工作各种挑战的现实需要，是提高工会干部工作能力和水平的重要途径。加强工会理论研究，要围绕高校工会工作的难点和重点，正确分析和全面把握新形势下工会工作的特点与规律，总结新的实践经验，提出新的思路对策，为高校工会工作的创新发展提供强大的理论指导与支撑。     

创新工会工作 构建和谐学校

民主建设是学校现代化建设的重要组成部分,“维护、建设、参与、教育”是工会的四项社会职能,剖析当前基层学校工会工作中存在的问题,提出创新工作模式,加强和改进基层学校工会工作的策略,促进构建和谐学校。     

浅析高校工会在高校工作中的作用

高校工会工作是高校工作中不可缺少的一部分，随着高校工会工作地位不断提高，其作用日趋明显。在新形势下，高校工会的工作者要在党的领导下认清其地位和作用，不断加强自身建设，切实履行好工会的职能，促进教育事业的改革和发展，从而在高校工作中积极发挥作用。     

加强高校工会自身建设构建和谐稳定校园

随着我国高等教育的快速发展，高校工会工作呈现出涉及面更广、任务更复杂、主动性和创新性要求更高的趋势。作为党联系广大教职工的桥梁和纽带，高校工会要正视自身建设中存在的问题，正确把握新时期高校工会工作的特点和加强自身建设的重要性，探索自身建设的新途径，主动适应不断发展的新形势。只有这样，才能高效地发挥高校工会的作用，为发挥高校人才培养、科学研究、服务经济社会发展、文化传承创新四大基本功能，创建和谐稳定的人文环境。     

抓好群众路线教育创新高校工会工作

高校工会是高校党委领导下的群众组织，结合群众路线教育做好工会工作是新形势下工会工作的重点。针对当前高校工会工作存在的问题，高校工会要以群众路线教育为契机，紧紧围绕学校事业发展大局，准确定位，倾听教职工呼声，反映教职工意愿，扎扎实实把各项工作落到实处。要以作风建设为主线，牢固树立群众观点；以完善机制为基础，健全服务群众制度；以实践活动为手段，提升工会群众工作能力；以校园文体活动为抓手，增进工会与教职工的密切联系。     

新时期高校工会若干理论问题研究

工会是劳动关系的产物。我国正处在社会转型期,在市场规律的作用下,高等教育体制改革和高校内部各项改革的不断深入,促使高校劳动关系发生了重要变化。劳动关系的变化,使得高校工会长期形成和发展起来的一整套工作模式、工作方式方法、制度等尚需改进以适应新的形势。本文对高校工会职能进行梳理和研究,对深刻把握和认识高校工作重点,对增强高校工会工作的针对性、实效性和创造性具有重要意义。     

试析高校工会财务的现代化建设

随着《新工会会计制度》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的实施，高校工会工作需要与时俱进、不断创新，以适应我国经济、社会和教育高速发展的新要求。而目前高校工会财务工作的现代化水平不高，已成为阻碍工会职能进一步发挥的瓶颈。加强高校工会财务现代化建设，需要从上级工会组织、高校行政、基层分会等几个层面进行，以提高高校工会财务工作水平。     

以科学发展观为指导创新新时期高校工会工作

在新的形势下,高校工会工作必须以科学发展观为指导,顺应时代的发展变化,始终紧跟学校改革发展步伐,以＂围绕中心,服务大局＂为原则,按照学校党委和上级工会的工作部署,开拓思路,创新工作。不断探索工会工作的新方法,解决新问题,保持新活力。努力为构建和谐校园和学校的事业发展发挥应有的作用。     

兰坪工会：“四个着力”提升基层工会工作小平

基层工会组织直接联系和服务职工群众，是工会全部工作和凝聚力、战斗力和创造力的基础。近年来，兰坪白族普米族自治县总工会积极探索新形势下做好基层工会工作的有效途径，团结动员全县广大职工在推动兰坪科学发展、和谐发展、跨越发展中发挥主力军作用，主动把工会工作纳入全县改革发展稳定的大局中去谋划，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力，全县工会工作在组织体系建设、履行维权维稳职责、深化职工帮扶、推进建功立业上着力，取得了固本强基、发挥作用、凝聚民心、促进发展的良好效果，有力提升了全县工会工作的水平。     

探析科学发展观引领下的高校统一战线工作

高校统一战线历来是我党的统一战线工作的重要领域和有机组成部分，坚持科学发展观为指导，充分挖掘统一战线的内在优势，健全统战政策理论宣传机制，加强高校统战文化研究，科学引导和把握高校统一战线和谐、科学发展方向，切实把科学发展观贯穿到高校统一战线工作全过程，对于积极探索高校统一战线的和谐、科学发展基本路径具有重要的现实指导意义。     

新常态下高校工会理论与实践创新思考

高校工会作为党联系教职工群众的桥梁,是推动工会工作在高校有序进行的重要保障。党的十八届三中、四中全会确定了全面深化改革和依法治国的主题。高校工会要积极适应新常态,努力探索和不断创新,继续坚持围绕学校中心工作、服务学校发展大局,紧抓创新发展和教职工维权两条主线,推进高校工会工作理论创新与实践创新。     

高校工会在增强软实力、建设和谐文化中的作用探析

高校工会要根据党的十七大提出的“提高国家软实力”、“建设和谐文化”要求，从思想认识、职责任务、措施方法上探讨自身定位；从十七大后高校工会作用、高校民主推进过程、转型期价值失序的负面影响、中西方文化的启迪与负作用、拓宽领域创新发展、教职工队伍稳定等方面探索高校工会工作的新途径、新方法；从理论、过程、民生等方面推进高校工会维权工作。     

以“职工之家”为抓手促进工会工作与中心工作高质量融合发展

职工之家作为工会工作主阵地,在凝聚职工力量上一直发挥着积极的作用。如何促进工会工作与企业中心工作高质量融合发展,是工会工作面临的新要求。华能(天津)煤气化发电有限公司以职工之家为抓手,强基固本,统筹推进忠诚之家、创新之家、和谐之家、温暖之家、活力之家建设,将工会工作与企业中心工作高度融合,形成了工会工作、中心工作相互促进,高质量发展的新态势。     

工会工作法治化的时代解读

工会工作法治化建设是法治国家、法治政府、法治社会"三位一体"建设的重要组成部分。加强和推进工会工作法治化建设,是自觉接受中国共产党领导、把握工会工作政治方向的内在要求;是新形势下巩固工人阶级的领导地位,依法维护职工合法权益的客观需要;是发展中国特色社会主义和谐劳动关系的重要保障。工会干部必须树立法治观念,学会从法律角度看待问题、用法治思维分析问题,提高运用法治方式和法律手段解决改革发展中的各种矛盾和问题的能力,依法维护职工的合法权益。     

工会在构建和谐企业中应发挥重要作用

构建社会主义和谐社会,是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务。企业工会工作是党的群众工作的重要组成部分,工人阶级是构建和谐企业的主导力量。因此,建设更加和谐的小康社会,是新时期新阶段工会工作的主题,工会必须在建设和谐社会、和谐企业中发挥应有的作用。