爱岗敬业创一流为民解忧当标兵——记七十一团大山调解室首席调解员赵英新

正在四师七十一团提起赵英新,可能很多人摸不着头脑,但只要你说"大山",大家就会恍然大悟"原来是他啊!"作为七十一团社区警务室的副主任、大山调解室首席调解员,肩上担负着辖区8000余人的安全工作。自2007年进入警务室工作一干就是十年,经赵英新调解的各类纠纷600     

对劳动争议处理体制实践中存在的问题及对策思考

劳动争议,亦称劳动纠纷,即劳动关系双方因享受权利和履行义务而发生争议的总称。劳动争议处理,是对已发生的劳动争议,由国家规定的专门机构依法解决的全过程。《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》第十章第七十七条规定:“用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决”。根据《劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(以下简称《企业劳动争议处理条例》)的规定,我国目前劳动争议处理实行“调解一仲裁一诉讼”或“仲裁一诉讼”的体制。因调解程序当事人具有选择权,故笔者将主要针对“仲裁一诉讼”的体制实践加以论述。     

何云霞:山区百姓的贴心法官

何云霞是灵丘县人民法院东河南人民法庭庭长,今年43岁。她从事民事审判工作十多年,办案700余件,无一错案,无一涉访。不仅做到了上门立案、预约立案、入户调解、就地开庭,而且调解率高达80%以上,当事人自动履行率达95%以上。24岁大学一毕业就来到灵丘县法院工作的何云霞,有着女人特有的缜密和细心。她发现一个奇怪现象:有些案件法院办得挺公正,法官也付出了很多辛苦,但当事人就是不服,申诉、上访,甚至闹诉、闹访。经过仔细研究,何云霞得出这样的结论:当事人之所以对法官作出的公正判决不买账,原因纷繁复杂,但其中很重要的一条,就是法官和群众沟通不够。     

维权·保障

正什么是调解协议书?劳动争议调解协议书是劳动争议双方达成调解的书面证明,是一项重要的法律文书。经调解达成协议的,应制作调解协议书。调解协议书应由双方当事人签名或盖章,经调解员名为加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。调解协议书应包括哪些内容?(1)双方当事人的基本情况,劳动者的姓名、年龄、民族、住址、工作单位、职务、身份证号码、代     

多元化解矛盾“一站式”解民忧

<正>走进山西省太原市迎泽区矛盾纠纷多元调解中心,宽敞明亮的大厅里,信访接待、法律服务、劳动仲裁、诉调对接等6个服务窗口映入眼帘,工作人员正与来访群众耐心交流。“调解中心有调解室、人民法庭、心理咨询室等各类机构入驻,当事人的矛盾解决需求可得到一揽子处理。”调解中心主任王太忠说。一站式服务、全周期关注,山西积极探索“枫桥式工作法”,开展矛盾纠纷调解中心规范化建设,统筹各方力量构建线上线下结合的多元解纷机制,将基层矛盾纠纷化解在前端。     

维权保障

正调解协议书有什么样的效力?根据(劳动法》、《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。这一规定明确了调解协议的效力。经调解委员会调解达成的调解协议,其效力表现在两个方面:其一,调解协议具有民间合同的效力。调解协议是由当事人双方自愿达成的,类似于民间的合同,且有调解委员会的居中调解,以当事人的诚信作保证,故具有一定的约束力,当事人不应随     

论司法“中立”与法官“居中调解”

我国以往职权主义调解的特点,即把调解仅作为与审判权并列的法院职权,忽视了调解立场的“居中”原则及当事人在调解中的主导地位。我们从分析我国的调解制度存在的中立缺陷入手,提出司法中立的理念下实现法官的“居中调解”的具体路径。     

论诉讼调解制度

我国从古至今,调解的运用非常普遍,被西方称之为“东方经验”。随着审判方式由调解型向审判型的转变,调解制度也急需改进以适应社会的发展。诉讼调解,亦称法院调解在我国历来被视为一种诉讼活动,是法院结案的一种方式。发挥诉讼调解制度的功能,应当尊重当事人的诉讼主体地位,保障其充分行使诉讼权利。     

对“大调解”的认识及思考

调解,是指当双方当事人之间发生权益纠纷,由第三方居中主持,依据一定规范,对纠纷当事人进行疏通劝导、从中斡旋,促使当事人依法自愿达成协议,以达到息事宁人、和睦相处、维护社会安定与和谐的目的。目前我国调解主要有人民调解、司法调解、行政调解和仲     

银花缘

一幢漂亮的新房,室内考究的装修和崭新的家具,连同墙上鲜艳的喜字,宣告又一对幸福的结合。 “人家说千里姻缘一线牵,我们却是棉花做媒……” 虽然新婚也过去了,但谈起他们的婚事,主人还沉浸在幸福的回忆中。 男主人叫丁一疆,原农五师八十三团十连农工,现在八十三团轧花厂工作;女主人叫袁霞,原农四师六十六团职高学生,现在八十三团加工厂工作,他们的     

调解员应具备哪些职业纪律和职业道德?

<正>(一)调解员职业纪律1.不得徇私舞弊这要求调解员在调解工作中要不徇私情,不弄虚作假,不偏袒任何一方,必须秉公调解,严格依照有关规定作出公正处理。2.不得对当事人进行压制、打击报复在调解过程中,当事人作为矛盾纠纷的利害关系人,有时难免情绪激动,不听调解员的劝告,甚至对     

民事诉讼调解制度评析

我国传统的"教化型调解"存在的环境是封建社会和计划经济社会这样的"一体化社会"."一体化社会"对诉讼调解有内在的需求,诉讼调解也依赖"一体化社会"提供干预的手段.在市场经济条件下,社会被区分为政治国家和市民社会,相应的诉讼模式也由职权主义转化为当事人主义模式.在当事人主义诉讼模式下,审判权对当事人的实体权利进行干预失去了正当的基础.法理的分析也表明调解与诉讼存在诸多矛盾和冲突,多年来,调解与审判关系的摇摆正是这种种矛盾的体现.调解应逐步转化为和解,且应与诉讼进行适当分离,调解不应再成为民事诉讼的基本原则.     

和谐体现在具体办案的细节中

海东中级人民法院认真贯彻落实党的十七大精神．立足本职工作深入开展“公正司法”与“一心为民”的主题实践活动，把司法调解作为审理商事案件的主要方式。截至目前，民事二庭共受理一、二审理商事案件16件．其中调解结案的有12件．调解结案率达80％，比去年同期翻了3倍。通过耐心的调解，化解了当事人之间的利益争端，以双方满意的结案方式缓解了因诉讼受损的人际关系，维护了公平正义，促进了社会和谐。     

“四位一体”抓党建 服务群众“零距离 ”

几年来．营口市西市区得胜街道党工委坚持队伍、载体、活动、管理“四位一体”抓党建，取得了明显成效。培养了一批有激情、有号召力、有服务意识的“楼栋党员中心户”和“党员志愿者”，打造了一支社区党建工作的骨干队伍．组建了思想道德与先进文化宣讲团、亲情服务队、民事调解队等“一团八队”．以无私奉献的精神。为群众提供“零距离”服务。     

论法院调解中当事人诉权的保护一

在我国，贯穿在诉讼程序中的法院调解制度有其存在的理论和社会基础。法院调解的很多制度弊端都源于其以审判权为本位，缺乏当事人诉权对审判权的制约机制，导致忽视当事人的主体地位，当事人诉权被边缘化。当前，应在正当程序理念下构筑法院调解中当事人诉权对法官审判权的制约机制，以实现当事人诉权的保护。     

电视调解：人民调解的新尝试——兼与一般人民调解比较

电视调解是人民调解在现阶段的一种新的发展形式,是人民调解和电视媒体的联姻,二者的强强联合,对于化解矛盾纠纷、构建和谐社会起着重要的作用。规范意义上的电视调解不同于一般的情感类谈话节目,其调解协议具有法律效力。电视调解也不同于一般的人民调解,它有调解的公开性、非地域性、影响的广泛性等优势,但也面临个人隐私的曝光、娱乐化倾向、节目的公益性与私利性矛盾等问题。因此,在实践中应注重当事人的隐私保护,警惕＂娱乐化＂的侵害,更多地体现社会关怀与社会责任。     

和谐行政背景下的行政诉讼调解制度

行政诉讼引入调解制度是构建和谐政府、和谐社会的必然要求。行政诉讼调解制度可以丰富当事人程序选择权、弥补判决的不足、实现行政管理中的共赢、化解信访压力，保持社会秩序稳定。和谐行政下行政诉讼调解制度的构建，要以民事诉讼调解制度为蓝本，按照自身的特点，遵循自愿原则、合法原则、平等原则、有限调解原则。结合“调审合一”的调节模式，以此来保护行政相对人的合法权益。     

“彭宇案”是法律道德的缺感

曾经轰动一时的南京“彭宇案”引发了人们对司法公正和社会道德价值导向的反思。全国人大代表、江苏省高级人民法院院长公丕祥针对此案在回答记者提问时说，法院二审时做了大量的调解工作，双方当事人达成了和解协议，并且申请撤回上诉。     

老马的知、情、意

马善祥能把基层调解这件平凡的事做到不平凡,并因此获得了“时代楷模”的殊荣,靠的是有方法、有真情、有韧劲。“老马工作室”现在是网络上的热词。老马名叫马善祥,是重庆市江北区观音桥街道办事处调研员。“老马工作室”是该街道两年前成立的一个基层调解工作团队。以老马名字命名,是因为马善祥从事基层调解工作成绩卓著,名气越来越响。     

什么是背靠背调解法?

正背靠背调解法就是在调解时,不让当事人进行直接地沟通,而是由劳动争议调解员分别对当事人进行说服、教育,使双方不断让步,分歧逐渐缩小,从而达成调解的方法。背靠背调解法一般针劳资双方当事人之间对抗比较激烈,双方的"火气"都很大,情绪波动厉害.劳资双方对事实的认识出入也很大,分歧也较大,难以沟通的