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社会法视野中的工会法 总被引：1，自引：0，他引：1
钱叶芳 《云南大学学报(法学版)》2008,21(2):26-31
工会法对实质正义的追求是广大劳动者基本权利的根本保障.我国现行的工会法对工会立场的设定,对工会法律关系主体权利义务的配置,对工会法有效实施的强制性赋予等方面存在着诸多问题和缺陷,不能满足其社会法属性的要求. 相似文献
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于兆波 《北京政法职业学院学报》2009,(4):49-51
根据<工会法>,高校工会要推动所属高校信息公开.根据<信息公开条例>,高校工会自身也要信息公开.这意味着要以平等精神、法治精神进行信息公开.信息公开之处,正是和谐校园兴起之时. 相似文献
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我国的工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织,具有独立的社会团体法人资格和独立主体地位。作为独立社团法人,工会应承担自己不当行为的法律责任,然而,现行《工会法》对工会本身的法律责任未做规定,因此必须建立健全我国工会的法律责任。首先必须走出认识的误区,认清维护职工合法权益是工会的义务而非权利;其次要明确工会具体的权利和义务,在《工会法》中分而述之;最后在《工会法》中明确规定工会本身的法律责任,包括工会对其工作人员的违法行为应承担的法律责任,工会对用人单位应承担的法律责任以及工会对其他主体应承担的法律责任。 相似文献
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《工会法》的修改与中国的入世对工会提出了更高的要求,工会面临着更艰巨的任务,因此,工会必须使自己的工作思路、方式手段和工作重点顺应新的形势,符合《工会法》要求,以全新的姿态迎接挑战。 相似文献
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10月 2 7日 ,第九届全国人大常委会第二十四次会议通过了关于修改《中华人民共和国工会法》(以下简称《工会法》)的决定 ,这是我国各级工会和亿万职工期盼已久的大事 ,是对市场经济条件下更好地发挥工会组织的作用、切实维护职工合法权益的一个巨大推动和法律保障。现就《工会法》修改若干问题综述如下 :一、修改《工会法》的必要性我国第一部《工会法》是 195 0年由中央人民政府颁布的 ,1992年第五届全国人大第五次会议通过了对该《工会法》的修改。这部法律明确了工会在国家政治、经济和社会生活中的地位 ,规定了工会的权利和义务 ,对于发… 相似文献
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郑玉奇 《胜利油田党校学报》2002,(6)
《工会法》修改前对工会工作的基本职能定位为建设、参与、教育和维护四项职能并举。适应我国社会发展 的需要.修改后《工会法》的一大突破就是明确了维护职工权益是工会的基本职责,并在此基础上发挥工会的建设、参与 和教育职能。这反映了我国工会实践与立法的与时俱进。 相似文献
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在经济形式和经营方式多样化的社会主义市场经济条件下,与传统的单位工会不同的社区工会、街道工会、农民工工会等新的工会结构形式大量涌现,在维护劳动者利益方面正在发挥重要的作用,呈现出强大的生机活力。我国《工会法》的有关规定或已过时或规定缺位,因此要对《工会法》进行释法创新和修改创新,确认多样化的工会组织形式,保障劳动者结社权等权利的良好行使。 相似文献
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当前 ,私营企业劳动关系纠纷呈上升趋势 ,职工合法权益屡受侵犯。工会要积极探索维护私企职工合法权益的保障机制 ,当前要把建立维护私企职工合法权益的五条保障线 ,作为私企工会落实“三个代表”和贯彻《工会法》的重要举措 相似文献