湖北省政研会召开第九次会员大会

2007年4月17日至18日,湖北省思想政治工作研究会第九次会员大会在武汉召开。会议分析形势,交流经验,提出要围绕贯彻落实科学发展观、建设和谐湖北、构建中部崛起战略支点的主题,积极探索新形势下思想政治工作的规律,扎实工作,开拓创新,不断提高湖北思想政治工作水平。湖北省委常委、宣传部长张昌尔出席会议并讲话。湖北省政研会各分会、各团体会员单位代表170多人参加了会议。会议选举产生了湖北省政研会第十届理事会。武汉钢铁(集团)公司等10家企业、李建民等10名同志被授予“湖北省思想政治工作十佳单位"和“湖北省思想政治工作十佳个人"荣誉称号。     

“面向新世纪思政工作方略”研讨会召开

5月24日至26日,“面向新世纪思想政治工作方略”研讨会在武汉召开。 本次研讨会由中国职工思想政治工作研究会、武汉市委宣传部、武汉市职工思想政治工作研究会联合举办。来自北京、上海、武汉等省、市的专家、学者、行业代表50余人参加了会议。湖北省委常委、宣传部部长缪合林,中国职工政研会副会长兼秘书长李长喜,武汉市委副书记韩忠学,武汉市委常委、宣传部部长叶金生等领导同志到会并讲话。     

厂长做思想政治工作的几个问题

最近,我们通过开座谈会、个别谈心和填写调查表等形式,对武汉及湖北其他有关城市一些机械工业企业的厂长做思想政治工作的状况进行了调查。这里谈以下几个问题。一、厂长做思想政治工作的必要性和意义调查的实际情况表明,厂长做思想政治工作,很有必要。首先是企业管理二重性的要求。所谓企业管理,就是指人们对企业的生产过程和经营过程所进行的组织、指挥和调节工作。就一个企业来说,这项工作的最主要承担者是企业的厂     

武汉等政研会联合举办培训班

为了深入贯彻“三个代表”重要思想,更好地为全面建设小康社会的奋斗目标服务,武汉市思想政治工作研究会与温州市政工师协会、宁波市政研会前不久联合举办了“思想政治工作与企业文化建设”学习培训班。471厂、公交集团、武汉电信分公司等30多个单位的思想政治工作者参加了培训学习。     

“网络发展与思想政治工作现场研讨会”召开

4月9日至11日,由中国职工思想政治工作研究会、全国总工会宣教部联合主办的“网络发展与思想政治工作现场研讨会”在山东淄博电业局召开。来自中央企业工委、国家电力公司、中国电信集团、武汉钢铁集团以及北京、上海、河北、山东等省、市政研会、企业代表70余人参加了会议。中国职工政研会副会长兼秘书长李长     

中央企业党建思想政治工作研究会成立

2002年6月18日,中央企业党建思想政治工作研究会在北京召开成立大会。中共中央政治局委员、国务院副总理、中央企业工委书记吴邦国对成立中央企业党建思想政治工作研究会,作了重要批示。 吴邦国在批示中指出:成立中央企业党建思想政治工作研究会,是加强中央企业党建思想政治工作的重要举措,是中央企业党建和思想政治工作的一件人事。希望新成立     

当前企业思想政治工作的现状及对策

当前企业思想政治工作面临着以下困难:“四个多样化”带来职工思想观念的变化;企业“相对弱势群体”的出现,使人民内部矛盾更为复杂,思想政治工作的方式、方法有待更新;企业思想政治工作存在空白点,覆盖面有待扩大;互联网等信息网络的广泛运用,使思想政治工作面临新的调整。解决的办法和对策包括:建立和完善科学的企业思想政治工作的领导体制和运行机制,做到疏导结合;拓展思想政治工作领域,发挥思想政治工作整体效能;借鉴当代企业先进管理思想和科学方法,提高政工工作质量和水平;坚持解决思想问题同解决实际问题相结合,加强思想政治工作的实效性;积极运营新载体,发挥思想政治工作在网络中的作用。     

浅谈企业职工思想政治建设与文化建设的融合

<正>企业文化与思想政治的融合,不仅是加强新形势下企业思想政治工作的客观需要,也是企业文化适应市场经济发展要求的重要途径。两者的融合给现代企业思想政治工作增添了新活力,也增强了企业思想政治工作的主动性和实效性。同时,企业思想政治工作与企业文化相融合,还有利于确保企业文化发展的方向,发挥企业文化的独特功能,打造高质量的企业文化,实现思想政治建设与文化建设的双赢。企业思想政治工作与企业文化建设可以功能互补、     

坚持党的优良传统和弘扬时代精神相统一——弘扬延安精神与加强企业思想政治工作研究报告(摘要)

武汉延安精神研究会从2002年1月起在武钢、武烟、凌云、中心百货、武汉制药和红桃K等企业进行了弘扬延安精神与加强企业思想政治工作的试点。多年来,各个试点企业都在自觉或不自觉地实践着延安精神,并且积累了不少经验。这次接受试点任务后,他们进一步提高了自觉性,积极开展了一些学     

企业思想政治工作难点分析及对策

<正>企业思想政治工作是企业管理的基础工作,加强和改进企业思想政治工作,对深化企业改革和发展具有十分重要的意义。随着新一轮改革的不断深化,必将导致人们思想观念的更加多元化,企业将面临新的利益关系冲突,使企业思想政治工作面临新的挑战和新的困难。因此,企业思想政治工作必须适应不断变化的形势,以改革创新为动力,开创思想政治工作的新局面。一、新形势下企业思想政治工作面临的难点分析1.思想政治工作的地位作用弱化。从表面上看,虽     

浅谈思想政治工作与企业文化建设的关系

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,在改革开放的新形势下,思想政治工作只能加强,不能削弱。从一定意义上讲,没有思想政治工作,我们党就不能取得革命和建设的胜利,就不能赢得今天改革、发展和稳定的大好形势。80年代以来,西方企业文化理论传入我国,引起了思想政治工作与企业文化关系问题的争论,企业的各级领导和政工干部也不同程度地受到影响,产生了种种疑问,比如:企业文化和思想政治工作哪个范围内大,谁应该包括谁;企业文化是思想政治工作还是行政管理工作;党组织应不应该抓企业文化建设;企业文化可不可以代替思想政治工作;加强企…     

制造型企业思政工作的意义、现状和方法

<正>一、制造型企业思想政治工作的意义(一)企业思想政治工作是做好企业各方面工作的重要保证。要贯彻落实党的路线方针政策、执行国家法规企业规章制度、推进企业改革发展、保证职工在企业中参政议政的主人翁地位等等,都离不开思想政治工作。     

创新是做好铁路企业职工思想政治工作的生命线

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。创新是做好铁路企业员工思想政治工作的生命线。只有创新,铁路企业思想政治工作才能保持生机和活力;只有创新,铁路企业思想政治工作才有针对性和实效性,从而才会真正吸引企业职工和推进铁路企业发展;只有创新,铁路企业思想政治工作才能发挥其固有的生命线作用和功能。一、解放思想,更新观念,与时俱进地充实和丰富铁路企业思想政治工作的基本内容随着铁路改革步伐的进一步加快,紧扣铁路企业职工政治思想脉搏。大力开展铁路企业党建和思想政治工作,确保铁路企业职工的培养质量和思想道德素质,…     

黄河三角洲生态园林型现代城市 滨州

近年来,滨州市委高度重视企业思想政治工作,各部门齐抓共管,“三个文明”建设一起抓,形成了大政工的格局。滨州市委宣传部按照围绕中心、服务大局、维护稳定、促进发展的工作思路,紧密结合企业改革发展和职工思想工作实际,积极研究新形势下思想政治工作和企业文化建设的特点和规律,努力探索新办法,总结新经验,积极构建全市企业思想政治工作“五抓”格局,即:抓调研,增强思想政治工作针对性抓管理,健全思想政治工作机制;抓载体,丰富思想政治工作内容;抓典型,发挥思想政治工作导向作用;抓学习,提高政工干部队伍素质。连续开展了全市企业思想政…     

在改革整顿中发挥企业党组织政治核心作用——南宁化工股份有限公司加强企业党建工作

把思想政治工作融入企业改革整顿之中,思想政治工作就会有的放矢;在企业改革整顿中加强思想政治工作,企业改革整顿就会卓有成效。     

做好企业思想政治工作，提高员工幸福感

摘要：广大员工是企业思想政治工作的主要对象,做好企业思想政治工作,提高员工幸福感,为企业的发展提供强有力的精神动力和思想保证,对于企业政治思想工作者具有重要意义。关键词：思想政治工作;员工幸福感     

做好企业思想政治工作之我见

一、围绕生产经营,全方位地做好企业思想政治工作,无疑是企业思想政治工作改革的根本方向企业思想政治工作是为企业的生产经营服务的。围绕生产经营做好思想政治工作,是企业思想政治工作改革的根本方向。这些年来,企业以生产经营为中心开展思想政治工作的意识增强了,积累了一些经验。思想政治工作从中心任务出发,服务大局,服务于生产经营的意识也比过去有更大的改进。但也有一些问题,如有的企业理论上认识到思想政治工作要以生产经营为中心,但在实践中还有不少差距;有思想政治工作做到了围绕生产经营的一部分活动来开展,没有做到围绕全部活…     

常州市成立研究咨询团

在进入2000年之际,常州市思想政治工作研究咨询团于1999年12月30日宣告成立。 这个市的研究咨询团将以邓小平理论为指导,对全市思想政治工作的重大问题、重大活动提供决策咨询;对全市宣传舆论导向、文化建设提供意见和建议;对全市企业、农村、社区、学校、新经济组织、外来务工经商人员等基层思想政治工作进行专题调研,为     

中国政研会举办第二届中国企业文化论坛 刘云山致信祝贺

9月17至19日,中国思想政治工作研究会在呼和浩特举办第二届中国企业文化论坛。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中宣部部长刘云山致信祝贺,强调要按照构建社会主义和谐社会的要求,进一步加强改进企业思想政治工作和企业文化建设。会议指出,构建社会主义和谐社会,是党中央从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务。实现社会和谐,既需要有雄厚的物质基础,需要有坚实的政治保障,又需要有先进文化的引领,需要有强有力思想政治工作的保证。企业思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分,企业…     

企业思想政治工作“随意性”的成因及其对策

<正> 当前,企业思想政治工作疲软的一个重要原因在于企业内部思想政治工作的“随意性”。由“随意性”而带来的思想政治工作本身的非确定性和短期化现象,使思想政治工作在不同程度上表现出一种“随机效应”。在“随机效应”作用下,企业思想政治工作往往带有一定的目标盲目性、宣传口径相异性和工作滞后性。因此,分析“随意性”产生的原因,寻求相应的弱化手段,应当成为当前加强企业思想政治工作必须解决的问题之一。