基层工会干部素质浅议

工会是职工自愿结合的工人阶级群众组织,基层工会是工会组织的基础,工会的各项决策、任务和活动,最终都将落实到基层,基层落实的好坏,从某种意义上讲,取决于基层工会干部素质的高低。 根据年多的工作实践,笔者认为基层工会干部要想做好工会工作。除热爱本职工作外,还必须具备六种素质,符合八项要求:     

提高基层工会干部教育培训实效性的思考

近年来地市级工会干部教育培训蒸蒸日上,参训率逐年上升,形势鼓舞人心,但是培训的实效性有待提高。目前,制约培训实效性的因素主要有：单一的教学方式,忽视了工会干部能力的培养;泛泛的教学内容,忽视了工会干部实际工作的需要;不甚合理的师资队伍结构,忽视了工会干部结构的复杂性。提高基层工会干部教育培训实效性可采取以下措施：一是服务大局,实用为主;二是分层分类,因材施教;三是推陈出新,创新方式;四是外聘内修,优化师资;五是完善制度,加强管理。     

大学生上网状况调查报告

本文通过对辽东学院1000名在校本专科生进行调查,就大学生上网的基本情况、网络文明状况、网络知识的掌握情况以及对网络的综合看法四方面进行了基本的描述与分析,并提出了作者的建议。     

浅谈企业改革中基层工会干部思想观念的转变

基层工会干部思想观念的转变是深化企业改革,进行基层工会改革的重要环节。由于企业改革是在领导制度、组织形式、分配方法等比较广阔的范围里开展的,因而基层工会干部思想观念的转变也就不可能是单一的,而是多层次的和多方面的。 一、切实代表和维护职工群众的具体利益——基本立足点的转变 工会工作立足于什么,这是一个体现工会性质的根本问题。长期以来,我们习惯于从“生产、教育、生活”这样     

基层工会干部提高执行力要增强八种意识

基层工会干部的执行能力,是一个基层工会干部所必须具备的重要和关键能力,它在一定程度上决定着工运事业的兴衰成败。随着市场经济的深入发展和企业改革的进一步推进,带来了经济成分多元化、劳动关系复杂化和利益格局的重大变化,给基层工会工作带来了新的机遇和挑战。要做好基层工会工作,必须切实提高基层工会干部的执行力,增强八种意识,即责任意识、规则意识、大局意识、忧患意识、群众意识、奉献意识、和谐意识和才能意识。其中,责任意识是提高执行力的前提和基础,规则意识是提高执行力的约束和保证,而大局意识、忧患意识、群众意识、奉献意识、和谐意识和才能意识,则是提高执行力的必要方法或环境、路径。     

静安青年就业状况调查报告

编者按:当前,就业问题已成为青年群体中的一个重要问题.今年,静安区团委、静安区劳动保障局决定共同加大促进青年就业工作力度,推出促进青年就业的“彩虹计划“.该计划从基础性调研入手,摸清情况,有的放矢,协调政府资源,为不同背景、教育程度及技能的青少年度身订造了18个具体就业服务项目,“有思考、有实践、有效果“.团刊对“彩虹计划“中的“静安青年就业状况调查“报告作简单介绍,并对该计划其他主要项目作扼要说明,以供交流.……     

北京青少年发展状况调查报告

本调查报告以实证的方法研究了北京青少年发展的现状和趋势。调查内容主要包括青少年对日常学习、工作环境的感受、业余生活的现状、现代消费观念的形成、职业价值观的取向和社会道德价值观发展。北京青少年的总体发展状态是良好的,但还必须进一步改善青少年生活、工作的文化环境,加强对青少年价值观的引导,使青少年得以健康地成长发展。     

北京青年发展状况调查报告

为推动北京青少年工作的创新发展,全面深入跟踪研究北京青少年的发展动态,对北京青年群体开展了大规模的青年发展状况调研活动。调查涉及个人需求、社会需求、十二五与青年等多个层面,个人需求涉及到知识文化诉求、高质量高层次的闲暇生活、择业取向;社会需求涉及到社会组织认可、政治民主评价、媒体导向、理想信仰、社会和谐、社会保障、择偶观等。根据调查数据及分析,文化需求成为青少年发展不可规避的主要问题,在十二五期间,对于作为时代先锐和中坚力量的青少年,应对其各种需求深入了解,并切实提出一些具有借鉴意义的政策措施。     

机关民警思想状况调查报告

随着经济市场化的不断推进和社会的根本转型,公安工作体制发生了深刻的变革,民警的思想观念也随之发生了很大的变化,这给公安队伍思想政治工作带来了新的机遇和挑战.通过对机关民警进行开放式访谈和问卷调查,找出影响机关民警思想状况的主要因素,以制定出使公安机关思想政治工作可持续发展的基本对策.     

对基层工会干部素质影响工会作用发挥的思考

基层工会干部承担了最为主要、最为直接的工会领导工作,其自身素质的高低是影响基层工会组织有效发挥作用的关键,也是新形势下开展工会工作迫切需要解决的问题。因而,努力提高基层工会干部的整体素质和工作能力,就成为加快基层工会组织建设、切实发挥工会维权能力和提高工作水平、推动工运事业发展的重要因素。     

湖南省普通高校职业鉴定工作调查报告

针对湖南省普通高校推行职业资格证书制度的现状，分析了高校、学生、政府各方原因，提出了加大宣传力度，培养普通高校大学生职业意识；积极推行教学改革，缩小教学标准与职业鉴定标准间差距；建立有效激励机制，完善职业鉴定服务网络；多方投入，缓解大学生职业技能鉴定的经费压力等对策，为推动大学生学历与职业资格“双证书制度”的工作进行了前期调研。     

高职新生环境适应状况调查报告

文中通过问卷和座谈会的形式调查了高职新生的环境适应状况,分析了高职新生环境适应状况不容乐观的原因及对学生造成的危害,并提出了解决这一问题的建议与对策。     

六省市青年发展状况调查报告

】１９９８ 年六省市青年发展状况调查发现, 当代青年在价值取向、竞争意识、职业观念、自身素质等多方面都呈现出新的特点和变化, 这与市场经济体制的逐步建立和社会发展密切相关, 又因青年的不同年龄、不同地区而不同     

四川藏区警务人才状况调查报告

四川藏区自然环境恶劣、警务社会资源稀缺、警务重心相对独特,警务人才建设面临着警力不足、个人能力与警务时空要求不匹配、警务人才队伍稳定性差、警务专才稀缺、警务人才待遇低等问题。应当在回应和吻合藏区警务时空背景前提下,改革藏区警务人才培养模式、调整藏区人民警察招录政策,提升警务人才的核心能力,建立拴心留人机制,以切实推进藏区警务人才建设。     

北京高校学生团体内部管理状况调查报告

作者采用自编的"高校学生团体现状与发展调查问卷"并使用SPSS统计软件进行数据分析发现,北京高校学生团体内部管理中存在诸多问题。为此,应采取措施强化学生团体内部管理:学生团体的指导教师要配备到位并用制度激励其积极发挥作用;要引导学生团体正确认识章程的作用;帮助学生团体完善内部管理制度;引导学生团体合理设置内部机构;提高学生干部的民主意识和科学管理能力。     

当代中国城市青年状况调查报告

通过调查发现,当代城市青年普遍对自己从事的工作具有信心,看电视是他们的第一娱乐方式,近７成青年没有条件上网,当前最关心住房制度改革;城市青年不盲从,有独立见解,大多数人赞成婚前财产公证,也赞成夫妻间应适当保留隐私;追求高学历,热衷实用技术的学习和继续教育,关注环保是当代城市青年的特点;相对而言,城市失足青年更为实际、更渴望被关怀,也更需要学习与完善自我。     

警察院校大学生心理状况调查报告

警察院校大学生在学习态度、工作态度、人际交往三方面的心理状况既有警察的特点，又有普通大学生的特点，并受其性别、年级、地区、专业的影响。调查显示：男女生因竞争激励源不同而心理状况不同，男生学习态度不如女生，女生工作态度、人际交往不如男生；独生子女学生的心理状况好于非独生子女学生；低年级学生的学习态度好于高年级学生，高年级学生的工作态度、人际交往强于低年级学生；苏北地区学生学习态度最好，苏中地区的学生工作态度最积极，苏南地区的学生人际交往能力最强，不同专业学生这三个方面的心理状况只有细微差别，技术专业好于管理专业。     

齐鲁石化公司基层思想政治工作调查报告

近年来,齐鲁石化公司生产经营形势十分严峻,改革步伐日益加快,职工思想日渐活跃,给基层思想政治工作带来了许多新情况、新问题。如何适应这些变化的新情况,解决新问题,发现并克服基层思想政治工作存在的薄弱环节?如何充分激发基层思想政治工作的生机与活力,增强针对性、吸引力,调动职工的积极性?成为一个亟待解决的问题。一、基层思想政治工作的基本情况。从调研情况看,公司广大基层思想政治工作者在两级党委的正确领导下,充分发扬思想政治工作的优良传统,认真履行职责,不断开拓创新,基层思想政治工作呈现出不断加强和改进的良好态势,为公司…     

基层民警心理健康状况调查

用动态、非线性的角度来看待民警心理问题的形成和发展,采用问卷调查的方式收集基层民警生活、工作状况的原始资料,共收回有效问卷1721份,其中男性1436份,女性285份.经过分析、整理,得到了民警的心理初态和价值取向,在工作过程中所受不良因素的影响强度,主要心理压力来源,所向往的工作以及希望解决工作问题采取的措施等关键性数据.