浅析国有企业职工持股制度的完善

职工持股制度是股份公司治理结构完善的重要环节。这一制度的推行有利于平抑贫富差距、缓和社会矛盾,提高劳动生产率,但是它也存在着许多不足。本文从其产生、发展和存在的必要性谈起,对现状进行分析,指出这一制度的不足,进而提出一些完善的措施。     

关于职工董事制度的若干思考

从董事会建立和运作的历史加以考察可以发现 ,职工董事制度的产生和发展是多元化社会力量不断推进的企业制度创新的结果 ,而新经济的发展更进一步加剧了西方现代企业所有权和控制权的变革。但是 ,在我国如何建立符合现代企业制度要求、适应国际潮流并结合我国国情的职工董事制度 ,还有很长的路要走。因此 ,不论是从我国职工董事制度建立的社会经济基础上 ,还是法律制度上 ,无论是从理论还是实践上 ,对所存在的问题加以探讨都是非常必要的。     

职工持股制度的完善

职工持股制度是一种融所有权制度、股权激励制度和企业治理制度为一体的制度创新。我国职工持股制度对产权改革,调动职工积极性,参与公司治理,稳定社会起到较大作用,但推行中遇到了很多问题。应统一法律规范,建立统一完备的职工持股法律体系,允许鼓励地方企业积极探索。     

负所得税制度对我国低收入者补助的思考

负所得税制度是一项对低收入者提供自动支付的制度。该制度的核心是对穷人进行更有效的帮助,并有利于税收制度与社会福利制度的有机结合。对我国低收入者补助有一定指导作用和现实意义。     

关于非公有制企业推行职工代表大会制度的思考

公有制企业实行的职工代表大会制度能否适用于非公有制企业 ?这是当前非公有制企业开展民主管理面临的一个不容回避的紧迫问题。我国职工代表大会制度和西方发达国家职工参与制度的实践与理论表明 ,非公有制企业可以而且应该实行职工代表大会制度。推进非公有制企业实行职工代表大会制度应在加快立法、加强宣传、强化监督等方面下功夫。     

完善我国社会保障制度的思考

构建和谐社会要求健全和完善社会保障制度。我国社会保障制度改革与完善的方向,应当是建立一个多样化、多层次、以人个账户为基础、突出家庭和社区的作用、覆盖全社会的保障体系。     

对事业单位养老保险制度改革的几点思考

事业单位养老保险制度是整个社会保障体系的重要组成部分,从1994年起,各地不同程度地进行了机关事业单位养老保险制度改革试点。然而,相对于企业养老保险制度改革的进度而言,我国机关事业单位养老保险制度改革进度较慢,由于政策不统一,各地制定的试点方案也各有侧重。就制度本身而言,其已不能满足全国养老保险制度改革形势的需要。当前事业单位养老保险制度改革首先应当从以下几个方面入手加以推进。     

推进新农保制度建设的几个问题——对江苏南通市新农保工作的调查和思考

江苏省南通市从2006年底开始在江苏率先进行新农保试点,历经三年努力,参保覆盖率达95.78%,位于全国前列。在推进新农保工作的实践中,他们积累了宝贵的经验,同时也提出了诸多亟待研究的问题。     

完善我国社会保障制度的若干思考

我们搞社会保障制度建设无非是三个方面的目的:一是社会目标,就是追求公平,保护老百姓的基本权益;二是经济目标,社会保障一方面要花钱,同时还要保证这个体系本身具有可持续性,对经济发展具有激励作用;三是政治目标,不同群体之间的利益关系必须平衡,减少收入不平等和社会地位不平等,促进社会稳定和社会全面进步.     

完善我国社会保障制度的思考

在我国，社会保障制度是社会主义市场经济体制的重要支柱，关系改革、发展和稳定的全局。就整体而言，目前我国的社会保障制度的法律体系还不完善，而且国家包揽过多，企业负担过重，覆盖范围太小且不统一。在分析国外社会保障制度的实践的基础上，提出进一步完善社会保障制度建设的对策。     

关于民营中小企业为职工参加社会保险的现实思考

企业参加社会保险是企业保障职工基本权利的法定义务,也是企业社会责任的要求和社会价值的体现。但由于我国民营中小企业资金短缺、实力薄弱,再加上社会保险制度不完善和监管不到位等原因,使我国民营中小企业参加社会保险的事业一直是我国社会保险中的薄弱环节。因此,加强民营中小企业参加社会保险不仅意义重大、十分必要,而且形势严峻、情况迫切。建立系统的公平正义的社会保险制度、加大国家对民营中小企业职工社会保险的扶持力度、完善企业参加社会保险的法律制度和提高监管力度是加强和完善我国民营中小企业参加社会保险的基本途径。     

坚持和完善职工代表大会制度的法学思考

职工代表大会制度是我国企业民主管理的基本形式。在推行现代企业制度的今天 ,强化职工代表大会制度仍然有着深厚的情感基础和社会基础。但是我们也要看到现行职工代表大会制度的设计本身存在严重的局限性 ,难以适应企业改革形势的需要。对此 ,有必要对现行职工代表大会制度的理论基础、职权、工作机构与新三会的关系、适用范围等方面加以重新定位 ,使其依法融入现代企业制度中。     

内部控制制度的完善与提高职工素质浅探

加强和完善内部控制体系，通过内控制度的有效实施来达到提升企业管理水平的目标，就必须从目标控制、程序控制、职工素质控制和风险控制四个方面入手提高职工素质，才能保证各经营管理环节的有效控制。     

关于完善作证制度的思考

随着社会改革的推进,特别是司法制度改革的不断深化,司法效率己被作为一项基本理念提出.司法效率的基本含义是指,以一定的司法资源投入换取尽可能多的案件的处理,即提高单位时间内的有用工作量,加速诉讼程序的运作效率,降低诉讼成本,减少案件积压和司法拖延等现象.本人认为之所以造成目前法院案件积压量大,司法效率不高,除了理论界一直探讨的几个主要原因以外,以下二个原因也不容忽视.     

新农村建设视域下完善农村社会保障制度的思考

新农村建设是未来相当长一段时期内我国社会主义现代化建设的一项重要内容。农村社会保障体系因其所具备的特殊社会功能而对促进新农村建设起着特殊的作用。本文从阐述当前完善农村社会保障体系的重要意义入手，围绕当前农村社会保障制度存在的问题，提出了完善农村社会保障制度的对策建议。     

在国有企业改制中加强职工董事、职工监事制度建设的调查与思考

针对国有企业改制中存在的问题,进一步加强改制企业职工董事、职工监事制度建设,是推动企业形成健康和谐的劳动关系、建立和完善现代企业制度、维护职工合法权益和促进企业改革发展稳定的基本措施。按照国家经贸委等八部委《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》和省政府《关于深化省属国有企业改革的意见》,莱钢从2004年底,开始实施主辅分离辅业改制,涉及辅业单位27家,在册职工18044人,离退休人员9523人。目前,已有10家揭牌成立,剩余的正在稳步推进。整个改制工作积极稳妥,职工队伍稳定,企业生产经营一直保持稳…     

关于完善检察委员会制度的思考

现有的检察委员会制度最早萌芽于新中国成立初期，在贯彻民主集中制的领导制度，发挥集体智慧，促进科学决策和民主决策方面发挥了积极的作用。但是，由于制度本身刚性规定的缺失，导致这一制度实行几十年来没有充分发挥它应有的作用。针对这一问题，必须对现行检察委员会制度进行改革和完善，优化检察委员会组织结构，完善决策议事的刚性要求，加强办事机构建设，明确专职委员职责和定位，使检察委员会从务虚转向务实，真正成为检察机关贯彻民主集中制原则，领导检察业务工作的权威决策机构。     

关于完善人民代表大会制度的思考

人民代表大会制度是我国的一项根本政治制度,它是不断发展成熟的。新时期人民代表大会制度应该从理顺党与人大的关系、加强人大的自身建设、强化人民代表大会的监督权等方面不断完善。     

关于建立和健全中国公务员社会保障制度的思考

文章以公务员社会保障制度内涵为切入点,分析了中国公务员社会保障制度存在的问题,提出了建立和健全公务员社会保障制度的建议。