全力推进中国(上海)自由贸易试验区建设

正2013年8月17日,国务院批准设立中国(上海)自由贸易试验区(以下简称"上海自贸区"),这是中国大陆首个自由贸易区。范围涵盖上海市外高桥保税区、外高桥保税物流园区、洋山保税港区和上海浦东机场综合保税区4个海关特殊监管区域,总面积28.78平方公里。2014年3月5日,习近平在参加全国两会时,强调加快推进自贸区建设要大胆闯、大胆试、自主改,尽快形成一批可复制、可推广的新制度。     

南海问题究竟怎么办？

在“政凉经热”的格局之下，南海问题不会因自贸区各国在经济上打得火热而“销声匿迹”，相反它时时威胁着利益攸关方的信任与合作。自贸区启动后虽然无法关闭“南海问题之门”，但有可能开启另一扇相互合作的“机会之窗”。     

略论邓小平创新思维的内核

创新思维是人类智慧的花朵，它指引着人类不断地去认识未知世界。中国特色社会主义建设的“总设计师”邓小平，正是凭借创新思维，围绕着“什么是社会主义，怎样建设社会主义”这一核心问题，大胆地“想”、大胆地“试”、大胆地“闯”，找到了建设有中国特色的社会主义道路，形成了有中国特色的社会主义理论一邓小平理论。     

平潭自贸试验片区产业发展现状及对策分析

2009年正式建立平潭综合实验区,2 014年12月国务院决定设立中国(福建)自由贸易试验区,2015年2月平潭、厦门、福州福建自贸区三大片区正式挂牌.平潭综合试验区由此叠加自贸区,在“双区”政策效应的驱动下,进一步提升平潭的开放开发水平.但在此机遇下,平潭应该尽快抓住“自贸区+实验区”两区建设的契机,打好“产业牌”,构建符合自身发展定位和优势产业的支撑体系,以实现平潭产业可持续发展,进一步提升平潭自贸试验片区开放开发水平.     

让使用年轻干部不再“大胆”

“革命化、年轻化、知识化、专业化”是我党推进干部队伍建设的重要方向，“年轻化”本是干部选拔使用题中应有之义。但时至今日，我们还经常在有关文件报告中看到这样的表述：“要大胆选拔使用年轻干部”。在“使用年轻干部”之前冠之“大胆”，看似在选人用人方面很有魄力和勇气，但也暴露出长期以来在年轻干部选拔使用上相对落后保守的一面。     

各地精彩瞬间与活动集锦

<正>结合保密宣传教育月活动，南京市委机要保密局主动服务国家发展战略，联合省保密局赴江苏自贸区南京片区开展现场调研，并提供一站式保密指导服务，共同助力自贸区健康发展（图1）。同时，聚焦企业急难愁盼问题，编印服务手册、开设保密大讲堂，在多个高新园区设立“保密工作服务站”并开展宣教活动（图2）。     

把试点做成示范

上海自由贸易试验区成立以来,在简政放权、放管结合、加快政府职能转变、体制机制创新、促进贸易投资便利化以及营造市场化、国际化、法治化营商环境等方面,进行了积极探索和大胆尝试,形成了可复制可推广经验。要把这块试验田上培育出的种子在更大范围内播种扩散,尽快开花结果。习近平同志此言表明,上海人确实把自贸区这个深化改革和扩大开放试点做成了示范。所谓"试点政治",主要指在     

打造自贸区“铁军”

<正>为强力推进辽宁自贸区大连片区建设,肩负起自贸区建设的时代重任,大连金普新区主动聚焦自贸区主战场建设需要,在干部选拔、管理、培养和教育上下功夫、出实招。对标建设需求选配干部。在全区干部配备上,把政治过硬、业务过硬,具有国际视野和创新能力的干部选派到自贸区干部岗位上发挥才干,努力打造一支“对党忠诚、勇于担当、干净干事、充满活力”的自贸区铁军。对标建设需求激励干部。制定重要岗位激励办法,     

上海自贸区党建联盟推动自贸区高质量发展的经验做法对天津东疆港的启示

事业兴衰,关键在党。自贸区高质量发展离不开坚强有力的党建作后盾,需要党建联盟把组织优势转化为高质量发展优势,最大限度地汇聚自贸区内的改革创新力量,形成自贸区高质量发展的强大合力。天津市东疆港党建联盟自2018年成立以来,在助推自贸区高质量发展方面进行了积极探索,取得了初步成效,但与自贸区高质量发展的目标要求和推动京津冀协同发展的国家战略目标要求还有较大差距,也面临诸多挑战。上海自贸区党建联盟“以一流党建促一流改革”,主动适应、服务和保障自贸区高质量发展的需要,以党建创新引领政府职能转变,通过提升党建服务效能,激发市场主体活力的经验做法可以给正在探索以党建联盟建设助推自贸区高质量发展的东疆港以很大的启示。     

自贸区联盟：制度型开放新机遇

自贸区作为我国新时代深化改革开放的试验田，在制度型开放进程中发挥着龙头和示范作用，是推动区域一体化发展的重要载体。自贸区分布与城市群布局具有高度一致性，正成为城市群协同发展的窗口。京津冀三地自贸区建设启动以来，聚焦重点领域和关键环节进行了大量积极而富有成效的探索，实现了自贸区建设的高位开局。京津冀有建立自贸区联盟的基础条件，通过打造京津冀自贸区联盟，突出三地自贸区在产业引领、要素集聚和制度创新等方面的引擎效应，推动区域一体化合作与自贸区联动发展，构建京津冀对外开放的点线面战略布局。     

“绰号文化”古今谈

某日，一位喜欢猎奇的朋友向我公布了他的一项新近“研究成果”：发现凡近年落马的贪官们大多都在民间有绰号。如：广东湛江前市委书记陈同庆因爱喝“蓝带啤酒”被叫做“蓝带书记”，结果他因受贿，充当走私、黑帮保护伞而被判死缓；原沈阳市财政局长李经芳，穿着考究，经常喷着高级法国香水招摇过市，群众戏称他为“花花公子”。这位“花花公子”也于不久前因贪污、受贿、巨额财产来源不明罪被判处２０年有期徒刑；原江苏省宝应县委副书记、政法委书记刘克明，群众送给他一个“刘大胆”的绰号。“刘大胆”大胆到自己公然嫖妓，还支持协助娱…     

开创干部制度改革新局面

江泽民同志在“七一”讲话中强调指出：“要坚持党管干部的原则，改进干部管理方法，加快干部人事制度改革步伐，努力推进干部工作中的科学化、民主化、制度化。”我们只有站在时代发展和党的建设全局的战略高度，认真研究解决干部工作中遇到的新情况、新问题，突出重点，把握关键，才能开创干部制度改革的新局面。一、解放思想是干部制度改革的基本前提在新的历史条件下，要实现干部制度改革的创新与突破，就必须认真落实《讲话》精神，以解放思想为前提，在实际工作中“大胆地试、大胆地闯、大胆地干”。思想是行动的先导和指南，没有观念…     

降低收费价格 减轻群众负担

惠农县在怎样选人上以强化民众的发言权和监督权为突破口，大胆改革，勇于创新，实现了干部任用由“暗箱操作”到“阳光作业”、由“伯乐桕马”到“赛场比马”的彻底转变。     

坚持真理向毛泽东发火的李达

1958年夏，在“大跃进”和人民公社化运动中，不少地方提出了违反哲学常识的口号，其中最著名的恐怕要算“人有多大胆，地有多高产”了。当时．武汉大学学生到基层进行社会调查时也发现了这个口号标语。时任武汉大学校长的李达得知后，认为“人有多大胆，地有多高产”是不科学的。9月．毛泽东在“大跃进”中视察大江南北到达武汉，李达见到了毛泽东。     

修养撷英

勇于发表自己的意见１９５９年的庐山会议上，彭德怀反“左”的意见受到了严厉批判。张闻天对此持有异议。有人劝他少说为佳，可张闻天却答道：“‘物不平则鸣’！我是共产党员，应该讲真话！”于是，在会上他大胆发言：“……我讲一下党内民主作风问题。毛主席常说，要敢...     

山东莒南县：“农家书柜”盘活图书资源

山东省莒南县大胆创新，在农户家设立“农家书柜”，通过“您点书、我送书”的模式，把农家书屋的藏书化整为零，分放到各家各户，最大限度发挥农家书屋的作用。     

何以解忧，唯有改革——皇甫平一席谈

1991年，发表在上海《解放日报》、署名皇甫平的四篇评论，犀利破除“新的思想僵滞”．冲破姓“社”姓“资”的诘难，大胆提出发展市场经济，吹响了掀动新一轮解放思想、改革开放大潮的号角。     

邓小平与“摸着石头过河”

<正>“摸着石头过河”，原是一句民间谚语，把大胆尝试、同时注意保持稳妥的做法，用形象生动的语言表达出来。长期以来，人们把“摸着石头过河”与邓小平联系起来，认为邓小平最先使用这句话来鼓励人们在改革开放中大胆探索。但查遍目前出版的权威文献，并没有找到邓小平说过“摸着石头过河”这句话的直接记载，倒是陈云、李先念等中央领导同志在多个不同场合引用过这句谚语。     

创新草地生态化技术 赫章生态畜牧“一枝独秀”

素有“贵州屋脊”之称的赫章县。提出了“历史文化兴县、矿业强县、农产富县”的“三县”战略。近5年来，该县各族干部群众“大胆探索、勇于实践”，充分发挥自身资源优势，在生态农业产业链构建上探索出了“富县、富民”的科学发展之路。     

对福州大都市区建设进程中“城中村”改制若干问题的思考

福州市“城中村”改制工作开展以来，由于问题复杂矛盾突出，目前基本处于停滞状态。在福州大都市区建设进程中推进“城中村”改制工作，需要坚持以人为本、转变工作思路、大胆先行先试。