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从"盐田国际"罢工事件看中国工会维权路径中的制度救济 总被引：1，自引：0，他引：1
中国工会既是职工利益的法定代表者、维护者,同时也是党的群众工作的受托人,中国工会承担着"双重受托责任"。现有经验表明,纯市场化的维权方式难以实现中国工会的维权目标。"盐田国际"罢工事件的处理过程作为一个经典个案,体现了制度救济在中国工会维权过程中的合理性、必要性及其操作路径,并显示出中国特色的制度救济对于中国工会科学维权、实现工会目标的重要意义。 相似文献
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今年是北京汽车工业发展取得突破性进展的一年,经过三年时间全系统广大干部职工的不懈努力和艰苦奋斗,通过以“三年大变样”为主要目标的调整,北京汽车工业发生了翻天覆地的变 相似文献
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多年来,北京粮食集团工会始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观的要求完善以职代会为基本形式的民主管理工作,依法维护职工的民主权益,带领广大职工为落实集团发展战略和提高经济效益做出了不懈努力。 相似文献
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2009年，超化煤矿投产十六年，十六年的风雨历程，十六年的艰苦奋斗，成就了超化矿这颗中原煤海明珠的雄姿绽放。也是这一年，超化矿荣获了全国文明单位，同时也摘下了“全国模范职工之家”荣誉称号的桂冠，为光彩夺目的煤海明珠又增添了一道耀眼的光环，为矿井十六岁生日献上了一份厚礼。作为一名基层工会干部，从事工会工作几年来对工会工作产生了浓厚的感情， 相似文献
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城建集团工会在市工会十一大胜利闭幕后不久,通过多层次、多领域的学习宣传活动,迅速掀起了学习十一大精神的热潮,以最快速、最广泛的方式把会议精神传达到每一个职工。学习宣传阶段过后,我们各单位又迅速抓住宣传阶段造势的契机,紧紧围绕当前企业生产经营和维权工作,及时调整全年工作部署,把十一大精神贯彻落实到具体工作中,使工会工作获得了较好的发展势头。 城建集团去年以来相继组建了北京 相似文献
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《工会法》规定,“维护职工合法权益是丁会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益”。在企业内学习贯彻和落实《工会法》,就要突出维护职能,就要坚持“两手抓”：一手抓维护职工合法权益的机制建设,一手抓为职工特别是困难职工群体办实事。从长远和全局来看,尽快建立起一套科学、合理的维权长效机制, 相似文献
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北京三元集团有限责任公司是首都标志性大型农业企业集团。“十五”期间,集团公司为了适应激烈的市场竞争,进行了资源大整合、体制大转换、资本大运作,新组建了10个专业公司,有效地提高了企业的核心竞争力。在这种大规模的重组改制的过程中,集团公司工会通过狠抓建立平等协商机制,签订集体合同,既保证了企业改革发展的顺利进行,又依法维护了职工的合法权益。“十五”期间,面对集团公司国有企业重组改制的过程中,几百家企业关、停、并、转,上万名职 相似文献
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《北京市集体合同条例》的颁布实施是北京市贯彻依法治国方略,进一步推进协调劳动关系法制化建设进程的重要举措;是落实科学发展观和“三个代表”重要思想,构建社会主义和谐社会的重要内容;是建立健全集体协商和集体合同制度,维护职工和企业合法权益的重要里程碑。2005年年初,京粮集团环京物流公司党组织明确提出工会要在构建和谐企 相似文献
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随着国有企业改革的不断深化,各种劳动关系、经济关系的变化和调整,工会组织的维权难度越来越大,企业职工追切希望工会组织能为他们撑腰说话,维护他们的合法权益。在新的形势和任务面前,工会组织必须 相似文献