首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 0 毫秒
1.
要注意公论失真李廷海,隋晓红党的十四届四中全会《决定》指出,"衡量干部的德和才,应该主要看贯彻执行党的基本路线的实绩,选人用人要注意社会公论"。把实绩和公论作为衡量干部德和才的标准,是我党干部路线的重大发展。特别是"公论"原则的提出,更是我们党坚持群...  相似文献   

2.
实践告诉我们,任何一种成功的企业文化都是随着企业内外环境的变化而不断发展和完善的。长期以来,冀中能源集团的各个矿区和企业虽然地域不同、历史不同、规模不同,但都形成了各具特色的传统文化,培育出了各自的企业精神、企业理念,如峰峰的创新超越精神、邯矿的自强不息精神、邢矿的争创一流精神、井矿的艰苦奋斗精神、张矿的励精图治精神、华药的人类健康之上、质量永远第一精神等。冀中能源主要企业主要分布在两省六市,有的在冀南,  相似文献   

3.
改革开放以来,随着党和政府允许一部分地区、一部分人先富起来的政策的贯彻落实,社会上涌现出一批先富起来的人。他们的出现,对人们产生了很大的影响,也给思想政治工作提出了新的课题。先富者一般都是物质利益的捷足先登者,他们日益成为相当一部分人追随、模仿的对象。许多人在思想上朝他们看齐,在行为上与他们攀比。但先富者对人们造成的思想影响有积极的,也有消极的。他们积极进取的新观念、新思维,对人们观念更新起到了推动作用;他们的致富手段如果是遵纪守法的,是依靠科学、劳动  相似文献   

4.
我国广大城市正在实行以市带县的体制改革;我国广大农村正由自给、半自给性生产向着大规模商品生产转化。这两方面的发展,无疑对我国城乡融合起着极大的推动作用。这几年,潍坊城市中出现的许多新情况、新问题,实际上反映了城乡融合过程中的动向和要求。从农村方面来看,自实行家庭联产承包责任制  相似文献   

5.
所谓角色清晰度,是指职工对组织所赋予的工作职责和努力方向的明确程度。每个职工都在企业的一个具体岗位上工作,都充当一定的角色,职工对自己所担负角色的清晰度与工作成效有着十分密切的关系。角色概念清晰,职工就可以明确地知道组织要求自己干什么和应该怎么干,职工的目标取向就容易与企业目标保持一致,就能够紧密围绕岗位赋予的职责要求,充分发挥积极性、主动性和创造性。美国企业管理畅销书《一分钟说理》的作者布兰查德和约翰逊特别强调,对职工的奖励要具体、明确、及时,使其知道自己受到鼓励是因为哪些事情做得正确,确切了解组织的期望,提高角色清晰度,从而发挥出更大的潜力去努力工作。比如,要奖励一个汽车驾驶员,是因为他的纯熟的业务技术呢,还是出车纪律,抑或是安全行车、吃苦  相似文献   

6.
近年来,在联系我国社会主义建设实际方面,科学社会主义的教学与研究取得了一定进展。但是,在对当代资本主义研究方面却显得薄弱,从已经出版的科学社会主义教材看,关于无产阶级、革命、战略、策略、资本主义社会的基本状况等问题的看法,基本还停留在解释马列著作的水平上。这种状况已经到了非改不可的地步了。科学社会主义是一门现实性、实践性、指导性都非常强的科学。与哲学、政治经济学有所不同,它的很多理论是运用哲学、政治经济学的基本原理分析实际问题而得出的具体结论。这些结论对实践具有直接的指导性,因而对实践的依赖性也更强些。由于具体条件不同,这些结论往往会有很大变化,因此,它们要不断接受  相似文献   

7.
8.
保持或者基本保持财政收支平衡,是社会主义现代化建设的一项根本保证。但是,当前我国财政支出增长过猛,应当注意。造成这个问题的症结在于没有实行量入为出,有多少钱办多少事的原则。对此,我们决不可掉以轻心。财政增收节支是我国长期方针。  相似文献   

9.
《侨园》2009,(2):75
接待的问题,在国际交流中是经常碰到的.从理论上讲,外事接待有五个基本问题是需要注意的:首先,要注意接待规格:其次,要注意迎来送往:再次,要注意陪同翻译的问题:然后,要注意交通安排:最后,要注意的是食宿与纪念品的问题.下面主要介绍接待规格、陪同与翻译以及食宿与礼品的问题.……  相似文献   

10.
一位很有经验的长者说过:"人一定要热爱生活,否则是会被生活抛弃的。"这话是很有道理的,值得中老年朋友们回味。多少人都在思考:生活到底是什么?自然,也是各有各的看法。有人说,生活就是一种受用:也  相似文献   

11.
看人要平视     
人生在世,既不必以自卑自贱的心态去仰视别人,也不宜以自视甚高的心态去俯视别人,学会平视,平视自己、也平视别人,才是最恰当最具亲和力的社交视角。平视自己,即是不卑不亢地立身处世。天下之难,最难  相似文献   

12.
看人要平视     
李隆汉 《党政论坛》2011,(18):15-15
人生在世,既不必以自卑自贱的心态去仰视别人,也不宜以自视甚高的心态去俯视别人,学会平视,平视自己、也平视别人,才是最恰当最具亲和力的社交“视角”。  相似文献   

13.
哲学的气质     
在各个文化门类中,哲学和宗教一样,总是被罩在神秘的光环中,令人心存敬畏而又心神往之。据说西方很多大哲学家在选择哲学作为终身生涯时,总是踌躇复踌躇,担心自己力所未逮。中国古人云,衣食足而知荣辱,但是在西方,大哲学家斯宾诺莎却终生以磨镜片为生而孜孜于哲学不倦。然而何谓哲学?这本身就是一个深刻的哲学问题。事情似乎进入了自我特环:哲学问题中却包括什么是哲学这一问题。然而这恰恰反映了问题的实质:哲学虽然存在了数千年,但每一个哲学家在从事哲学研究的时候,都要回到这一问题。并使之成为其他一切哲学问题之母。这几乎成为哲学之…  相似文献   

14.
一、着眼于长远的问题改革开放以来,我国在干部任用制度上的一项重大改革是实现了任期制。任期制使我国的人事制度更具科学性和合理性。然而,任期制很难杜绝只注重任期政绩的短期行为,具体表现为有些干部缺乏战略眼光,急功近利,喜好花架子,不愿或无意为下任干部打好长远发展的基础。比较突出的例子是不重视基础科研和企业R&D的建设,认为花钱到发达国家购买先进技术和设备既省钱,又能在短期内看到效果。其实这里存在一个误区,引进先进技术或设备的实质应该是为了促进我国同类技术或产品的更快发展,而不是为了完全依赖于外国的先进技术和设…  相似文献   

15.
张彩虹 《各界》2009,18(11)
教育家陶行知先生有这样一句名言:"发明千千万万,起点是一问."这句话对于教师掌握课堂质疑具有深刻的启示作用.课堂是教学的主阵地,教学质量的提高离不开课堂教学,课堂提问是教师教学艺术的重要组成部分,高质量的课堂提问可以激发学生学习兴趣,开启学生心灵,发展学生的智力,使课堂成为学生学习的乐园.  相似文献   

16.
地方机构改革涉及省市县乡等不同的层级,每一层级的机构改革都有自己特定的意义。就地方机构改革的总体而言,省级机构改革无疑是其中的关键,因为它对整个地方机构改革有着特殊的影响。目前,省级机构改革正在进行,从顺利推进整个地方机构改革的角度看,这一层面的改革应当注意解决好四个问题。问题之一给市县乡提供怎样的范本 省级机构改革的具体原则和方案,对省以下市县乡的机构改革有着直接的示范和制约作用。一方面应看到国务院机构改革已经为本次机构改革作了示范,定好了调子,一方面要看到地方与中央的情况有所不同,地方和中…  相似文献   

17.
随着“三讲”教育的逐步开展 ,讲学习、讲政治、讲正气已成为广大党员、干部的自觉行动 ,党风和整个社会风气也得到了不断的优化。但是 ,在讲学习的实践过程中 ,还存在着以下几个误区 ,在下一步深化“三讲”教育工作中 ,应认真学习贯彻落实江泽民总书记《在纪念中国共产党成立七十八周年座谈会上的讲话》精神 ,采取有效措施加以克服。一是认识上的误区。许多党员、干部在思维上往往有这样一种习惯 :只要一提讲学习 ,就认为只是政治学习 ,有的甚至认为是“三讲”教育活动中的一个务虚的形式 ,因而致使学习走过场。具体表现在 :学习目的不明确…  相似文献   

18.
当前在加强基层思想政治工作中,如何对手中有权的人进行教育,增强他们廉洁自律的自觉性,是人们关心的一大热点问题。手中有权的人大都是“窗口人物”,他们当中有的掌管一部分人权,有的掌管一部分财权,有的掌管一部分物权。群众办事必得找他们。办成事情必得他们点头,他们是党和政府联系人民群众的纽带、桥梁,他们的作风和工作状况直接关系到党和政府在群众心目中的形象和声誉。如果他们的思想素质高,工作作风好,真心实意地为人民服务,为群  相似文献   

19.
报载:广州一位曾经组建我国第一个防止自杀机构——广州市“培爱”防止自杀中心、著有《珍惜生命——论中国的自杀问题》一书的陈云清先生,却突然悬梁自尽。许多人感到迷惑不解。广州著名心理专家施梦娟副主任医师认为,自杀是一种病,陈某因患了忧郁症而自杀。她告诫人们,凡有悲观、消沉与自杀意念的人,不要简单地认为他是“思想上的问题”,而应该警惕患忧郁症的可能,并及早用药物治疗。另据报道,英国科学家发现自杀与人类基因有关。科学界一直怀疑自杀与精神抑郁之间存在某种基因联系,并受家族遗传因素影响。他们在对众多企图自杀…  相似文献   

20.
孙学文 《求知》2008,(7):9-11
建设社会主义新农村是我们当前和今后相当长时期的工作重点.作为肩负查办职务犯罪职责的检察机关.若想支持社会主义新农村建设。就要充分发挥检察工作优势.积极探讨农村反腐败面临的新情况、新问题.帮助农村基层干部提高廉洁自律和依法行政的能力.促进政通民和.为新农村建设创造良好的法冶环境。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号