新形势下双拥工作面临的主要矛盾及对策思考

双拥工作是我党我军我国人民的优良传统。在不同历史时期，双拥工作对党、国家和军队的中心工作发挥了不可替代的服务保障作用。新形势下，如何继承和发扬这一传统，使其更好地发挥作用，具有很强的现实意义。随着时代的发展，形势任务也发生了变化，双拥工作面临“三个不适应”。     

扎扎实实做好新时期双拥工作

拥军优属、拥政爱民,是中国共产党的光荣传统,是中国人民克敌制胜的法宝。在新的历史时期,如何进一步发扬光大这一光荣传统,不断推进双拥工作继承创新,是各级党政机关的一项重要任务。在上海市双拥工作领导小组的大力支持下,本刊从今年开始,开设“双拥工作”专栏,不定期介绍上海市在这一方面工作所取得的成绩与经验。     

推动新时代双拥工作高质量发展

<正>习近平总书记在党的二十大报告中指出：“加强军人军属荣誉激励和权益保障，做好退役军人服务保障工作。巩固发展军政军民团结。”2023年是毛泽东同志等老一辈无产阶级革命家倡导的延安双拥运动80周年。80年来，双拥运动与新中国的发展风雨同行，贯穿了中国革命、建设、改革各个历史时期，始终保持着蓬勃的生命力，在各条战线各个领域都发挥了极其重要的作用。     

如何让政研会工作更加活跃起来

思想政治工作研究会是党领导下的组织和推动思想政治工作理论研究、应用对策研究,指导会员单位及其基层组织开展思想政治工作的社会团体。近年来,政研会的工作出现了许多新情况、新问题甚至新困惑。如何在新形势下使政研会工作更加活跃起来，更加富有针对性、创造性和实效性，是摆在我们面前必须认真探讨和解答的一个新课题。     

“双拥”模范城再创新

东莞 ,一片具有爱国拥军爱民优良传统的热土 ,是广东乃至全国为数不多的全国“双拥模范城”“三连冠”地级城市。近年来 ,１５０多万东莞军民又谱写了双拥工作的新篇章。“双拥”并列为市政工作重点在１９９７年东莞市第三次荣获全国“双拥模范城”后 ,市委书记李近维就要求把“双拥”工作的标尺定在新的高度 :“以‘三连冠’为起点 ,军民‘同呼吸、共命运、心连心’ ,共同奋进 ,再创辉煌。”接着 ,东莞市委、市政府、东莞军分区召开联席会议 ,把“廉政、富民、拥军”和“卫国、拥政、爱民”写进市政工作方针 ,开了全国地级市“双拥”工作的…     

“双拥”在平顶山

近年来，平顶山市的党政军民认真落实江泽民总书记“同呼吸、共命运、心连心”的指示，卓有成效地开展了别具特色的“双拥”活动。市委书记田承忠告诉记者，平顶山市党政军领导深刻认识新形势下加强军政军民团结，做好双拥工作的重要意义，提出双拥工作要与平顶山的整体发展形势相适应的工作思路，双拥工作取得了显著成效。“哪个单位不让军嫂上岗，哪个单位的领导干部就先下岗。”作为一个领导着468万人口的市委书记，他肩上的下岗职工再就业工程这副担子不比任何地方轻松。田承忠书记语重心长地说，安排好军队转业干部，安排好军属的工作…     

突出重点拓宽领域走出新路

近年来，我区“双 拥”工作按照市 委、市政府的要求，在区“双拥”工作领导小组的领导下，经过各成员单位的共同努力，取得了新的成绩和进步。驻区部队自觉实践全心全意为人民服务的宗旨，为长宁区社会稳定和经济发展作出了很大贡献；区委、区政府及各有关部门，在拥军优属方面做了大量工作，为部队解决了不少实际困难，军政军民团结不断巩固。全区基本形成了领导重视、计划周密、活动经常、全社会自觉参与积极开展拥军优属活动的良好氛围。2000年，我区跨入了“全国‘双拥’模范城(区)”的行列，为我们进一步做好这项工作打下了良…     

双拥工作的新创造——1991年全国创建双拥模范城活动综述

新春佳节之际,全国拥军优属、拥政爱民活动又推向了高潮。走在大街小巷中,人们常常可以看见军民团结、互助互爱的动人场面。 双拥工作在我国是有着光荣传统的,无论是在战争年代还是在建设时期,它象一根红线把军民紧紧连结在一起。80年代初双拥工作以“军民共建”的形式出现,90年代初又发展为以“创建双拥模范城(县)”的形式出现。     

企业基层思想政治工作的现状及创新思考

当前社会的巨大变化使思想意识层面的新情况、新问题层出不穷，企业基层思想政治工作面临更复杂、更严峻的挑战和急需改观的现状。在当前形势下，企业基层思想政治工作只有以创新求发展，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，认真研究新时期思想政治工作规律，积极探索新途径、新方法，才能开辟企业思想政治工作新局面，提升企业核心竞争力。     

全国“双拥”工作出现新局面

不久前,国家民政部和解放军总政治部联合召开了建国以来首次全国拥军优属、拥政爱民工作会议。此次盛会充分展示了全国军政军民紧密团结和“双拥”工作的蓬勃发展。邓小平同志亲笔题写了“双拥模范城”、     

非公企业党的群众工作方法创新

在市场经济条件下，非公企业党的群众工作面临许多新情况、新问题，积极研究和把握新形势下群众工作的特点和规律，转变观念，改进工作方法，增强工作的针对性和实效性，是加强基层党建工作的重要内容，实现党的工作全覆盖的必然要求。     

推进“两个转变”是当前领导工作中的重点和难点

推进“两个转变”是当前领导工作中的重点和难点○李锡炎在新的形势下，领导工作面临着许多新情况、新问题、新矛盾，也有不少的重点和难点。其中最突出最迫切需要解决的重点和难点问题，莫过于推进两个根本性转变：一是经济体制要从计划经济体制向社会主义市场经济体制转...     

乡科级党政领导干部激励机制研究

激励机制是干部队伍管理的有效手段，在党政机关建立健全激励机制，最根本的目的是正确地引导领导干部的工作动机，使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要。乡科级党政领导干部是推动基层工作的骨干力量，是加强党的执政能力建设的直接实践者。在新的时代背景下，重新审视乡科级党政领导干部的动机与需求，分析当前乡科级党政领导干部激励机制面临的新情况新问题，着力探寻合理有效的激励方法和手段，逐步构建乡科级党政领导干部科学有效的激励机制，对于激发乡科级党政领导干部队伍的整体活力、进发工作热情、创造工作业绩等具有积极的现实意义。     

思想政治工作必须适应社会主义市场经济发展刍议

随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立，思想政治工作面临着许多新情况、新问题。一方面，有的同志对思想政治工作的地位、作用产生了怀疑，片面地认为，实行市场经济，企业的内在动力是物质利益，思想政治工作是虚的，使不上劲；另一方面，在市场经济大潮冲击下，少数干部、职工的人生观、价值观出现了“异变”现象。在社会上，企业里出现了淡化思想政治工作的现象。思想政治工作如何适应社会主义市场经济发展的需要，已成为我ftl思想政治工作者面临的一个新问题。一企业全面走向市场，要求思想政治工作适应新的空化和发展党的十四届三…     

抓好双拥是国家长治久安的根本大计

要坚持不懈地把双拥工作作为维护国家稳定与发展的战略任务来抓.近几年,我们国家所以能在国际风云急剧变幻的形势下,顶住压力,从容应付;所以能在国内改革和建设任务十分艰巨的情况下,克服困难,持续发展,一个很重要的原因,就是我们有坚如磐石的军政军民团结.不断巩固和发展这种军政军民团结的良好关系,决不是权宜之计,而是维护国家长治久安的根本大计,是实现"三步走"的发展战略目标的重要政治保证.各级党政军领导同志一定要充分认识双拥工作的战略意义,把它纳入经     

树立新观念 坚持科学方法 做好思想政治工作

树立新观念坚持科学方法做好思想政治工作岳康张红张明在市场经济条件下，人们的思想观念发生了重大转变，如何适应新形势、新问题，加强和改进思想政治工作，保证改革开放和经济建设的顺利进行，是广大思想政治工作者面临的新课题。从目前实际情况来看，思想政治工作并末...     

研究新情况 充实新内容 拓展新领域

随着社会主义市场经济的发展，随着经济成份和经济利益的多样化，思想政治工作面问着许多新情况、新问题，从时代背＊、社会环境到工作对象部发生了很大的变化。在这种情况下，思想政治工作再因袭计划经济时代形成的旧观念、老办法，就很难迈开创新的步子。因此，必须适应社会主义市场经济发展的需要，研究新情况，充实新内容，拓展新领域，从而实现思想政治工作自身的现代化。所调研究新情况，主要是研究发展社会主义市场经济给思想政治工作带来的新情况。我认为，随着市场经济的发展，当前在思想政治工作方面至少出现了以下几个特点：一是…     

试议新时期组工干部应具备的理念、素质、能力及养成途径

贯彻落实党的十七届四中全会精神，切实加强和改进新形势下党的建设，组织部门首当其责，组工干部责任重大。当前，世情、国情、党情发生广泛而深刻的变化，使党的组织工作面临着许多新情况和新挑战，同时对组工干部应具备的基本理念、基本素质和基本能力提出了许多新的要求。     

改革开放30年解放思想的基本经验

解放思想的根本目的是解决问题 当代中国社会的主要矛盾是人民群众日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾。党执政后，在领导人民进行社会主义建设的过程中，曾错误地发动文化大革命，提出以阶级斗争为纲，走过了一段弯路。1976年粉碎“四人帮”，结束了文化大革命后，亟待在马克思主义指导下，正确评价毛泽东思想和毛泽东本人，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题，切实地想办法使我们的步伐快一些，使生产力发展快一些，使国民收入增加快一些，把领导工作做得更好一些。     

试议大力推进组织工作改革创新

党的十七大从历史方位和目标任务出发，提出了以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程，明确了党的建设的总体布局，并作出了全面部署。深入贯彻落实党的十七大对党的建设和组织工作的新要求，扎实做好组织工作，关键是要把改革创新精神贯穿于组织工作各个方面，研究新情况，解决新问题，从而使组织工作始终体现时代性，把握规律性，富于创造性，不断开创新局面。