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1997年,国家档案局、中央档案馆先后颁发了《档案专业技术人员继续教育暂行规定》和《全国档案专业技术人员时代要求继续教育“九五”培训要点》。可见,档案专业技术教育是专业队伍建设的重要内容,是档案人员适应社会发展,与时俱进的必要学习手段。本文就档案专业技术人员继续教育的有关问题,谈谈个人浅见。一、档案专业技术人员继续教育的意义档案专业继续教育是新时期出现的新课题,它是优化干部队伍结构,提高干部队伍理论水平和专业技术水平的重要途径,继续教育是新时期进一步解放思想,与时俱进,推动档案工作发展的重要手段,因… 相似文献
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继续教育是提高专业技术人员素质和竞争力的主要手段,也是桐乡市实施工业立市、人才强市战略的重要途径。近几年来,桐乡市人事局与相关部门协同合作,根据市场需要,先后开展了以市场经济、现代科学技术基础、WTO知识、计算机应用能力等为主要内容的公共必修课继续教育和有针对性的专业知识培训,在一定程度上提高了专业技术人员的生产技能和科学文化素质,但离继续教育的目标要求还有很大差距。 相似文献
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最近省人事厅下发了《关于开展计算机知识普及培训和考核的通知》,得到了全省广大国家公务员、专业技术人员、管理人员及社会各界的广泛关注和热情支持,各地市、各部门、各单位正脚踏实地、积极稳妥地把计算机知识普及培训和考核工作开展起来。 提高认识是搞好计算机知识普及培训和考核工作的前提。国家公务员、专业技术人员和管理人员 相似文献
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一、2005年工作的回顾
一是精心编制人事培训教育工作“十一五”规划。《浙江省公务员培训“十一五”规划》和《浙江省专业技术人员继续教育“十一五”规划》作为两个子规划列入了省政府关于我省经济社会事业发展的规划目录体系。在规划的制定中,坚持了三个原则:坚持与“十五”规划相衔接,坚持走实际工作者和专家学者相结合的路子,坚持把可操作性和前瞻性放在同等重要的位置。强调既要有超前性,更要有针对性和有效性。 相似文献
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近年来,湖南省怀化市人事局认真贯彻落实《国家公务员培训暂行规定》,狠抓教育培训制度建设,采取切实有效的督训措施,全面提高了公务员、专业技术人员和机关事业单位工勤人员的整体素质。今年来,全市共组织各类人事培训15000多人次。其中计算机(中级)培训10471人;初任培训817人;世界贸易组织等更新知识培训515人;专业技术人员继续教育培训187人;人事专门业务知识培训412人;机关事业单位工勤人员素质培训952人。夯实基础,健全完善教育培训制度体系制度建设是做好一切工作的治本之策。近几年,随着国家公务员制度的全面实施,人事教育培训已成为… 相似文献
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《中华人民共和国国务院公报》2011,(27):37-40
新修订的《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》已经人力资源和社会保障部第53次部务会审议通过,现予公布,自2011年5月1日起施行。人事部2004年10月20日颁布的《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人事部令第3号)同时废止。 相似文献
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《2013--2017年全国干部教育培训规划纲要》明确提出要加强培训能力建设,推进办学体制、运行机制和内容方式的改革,其核心就是要建立和健全以需求为导向的培训模式和机制。本文结合目前郑州铁路局党校干部培训实际,就如何以需求为导向,进一步加强铁路党校干部培训工作进行探讨。 相似文献
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为了贯彻落实中央和上级部门关于开展大规模干部教育培训的要求,增强公务员培训的针对性和有效性,调动公务员学习积极性和主动性,2005年温州市组织人事部门推出了《温州市国家公务员培训学分制管理办法(试行)》,对公务员培训实行学分制管理。实施这项新举措,进一步加强了全市公务员队伍能力建设,提高公务员政治素质、业务能力,推进公务员培训工作制度化、科学化、人本化。 相似文献
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缙云县自2005年启动专业技术人员继续教育以来,不断创新工作思路,逐步制定完善相应配套措施,继续教育管理步人正规,科学化程度进一步提高。截至2008年底,共举办培训班46期,参加培训人员10600人,继续教育公共课参训率达100%,专业技术人员继续教育进入规模性培训阶段, 相似文献
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目前,大连市人力资源和社会保障局公布了《2010年大连市职称工作安排意见》(以下简称《意见》)。确定了2010年各类专业技术资格评审和专业技术人员资格考试计划。 相似文献
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为深入贯彻落实《预防犯罪工作条例》和空军《排查消除案件隐患工作规定》,我们针对基层政治干部队伍法规不熟、工作不活、实践经验少、解决问题能力弱的实际,采取理论辅导、法规学习、实例解析、示范观摩等形式,广泛开展“四个一”(警示性法制教育成功一课、解决棘手问题成功一法、转化个别人成功一例、培训思想骨干成功一招)培训活动.进一步提高了基层政治干部预测预防事故案件的能力。 相似文献
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正企业的竞争关键是人才的竞争。企业核心竞争力重要组成,来源于科研攻关和技术创新,来源于专业技术人员的能力水平与积极创造。专业技术人员能否更好地发挥自身优势和作用,能否自觉加强素质能力建设、紧跟科技步伐不断成长,与企业对专业技术人员实施管理的水平和艺术息息相关。在专业技术人员管理中推进人才梯队建设,有利于指明技 相似文献