年终总结要“挤水”

又到年终总结时,正如汽车每次出车前后要检查,跑过一定的公里就要保养和检修,人的总结也是对思想和行为的一次检修。有人在写总结时总是有这样的顾虑:总结成功经验和优点吧,怕别人笑话自己爱吹牛皮;总结缺点、教训吧,怕别人抓住把柄。于是就写些不咸不淡的“正确的废话”或者大而空的“套话”。这是没有端正总结的态度,总结要给别人看,更是给自己看,给别人看等于义务监督,给自己看是为了不断提高。所以,年终总结既要写成绩、优点,也要谈失败、缺点,其要义在于实事求是。还有一种人,把年终总结当成为自己唱赞歌乃至邀功请赏的机会,言过其实又…     

总结别玩“文字游戏”

2012年12月12日《人民日报》刊登李拯的文章，文中指出又到年底，各部门、各单位开始酝酿年终总结报告。盘点一年工作，成绩当然应该说够，但差距和问题也不应回避。否则，一个严肃的总结，往往被稀释为一场空洞无物的“文字游戏”。     

年终总结贵在“实”

正年终岁末,又到各单位写总结的时候。总结,本义是回顾一个阶段的工作,盘点成绩,总结经验教训,明确发展方向。但每年的这个时候,总会有一些不好的现象,比如有些单位在总结时为了突出成绩,不惜在数字上做文章、玩游戏、耍花样。进行年终总结,一项必不可少的工作是逐级统计上报     

心思花在“总结”前

岁末年终,部门、单位、个人的总结工作又开始了。某机关单位一个新任职的干部向一位老同志请教如何写年终总结时,老同志向其说了这样一句话:写好“总结”的秘诀是将心思花在“总结”前。年终总结是通过对一年工作全面系统的回顾,从中找出经验教训,引出规律性认识,用以指导今后的工作。但是有些地方,对年终总结不重视、不认真,甚至搞形式主义。有的不从实际出发,不走群众路线,不进行深入的调查研究,     

年终“水货”

又到年关，各部门、各单位开始酝酿年终总结报告。盘点一年工作，成绩当然应该说够，但差距和问题也不应回避。否则，一份份“水货”报告，有数量无质量，有厚度无深度，危害极大，开空谈误国之源，而且疏远人民群众，损害公信之基。     

真正让群众讲话才会减免错误

“解放思想、实事求是”，作为马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平理论的“大道理”，在我们党内说起来似乎人人都明白它的极端重要性，但实际做起来却问题很多。本文仅就如何在新形势下更好地坚持实事求是谈一点不成熟的看法。 　　首先，要大胆借鉴和吸收人类社会创造的一切文明成果，努力创造“让群众讲话”、“讲真话”、“讲新话”的新体制和新机制，并且要逐步形成保证“言者无罪”的新制度。 　　我们不仅要对苏东社会主义国家遭受挫折的教训进行认真的研究和总结，而且要对西方发达国家巩固和发展资本主义的经济和政治制度进行再分…     

年底不妨开个“教训交流会”

临近年底,可不可以也开个教训交流会呢?失败的教训更应该认真地总结、吸取。每到年终岁未,我们的一些单位往往只注重成绩和经验的总结。讲起成绩,如数家珍,滔滔不绝,惟恐有漏。而对问题和教训,却只是轻描淡写,星星点点,遮遮掩掩。     

“老骥”谈人生

虽不敢说“识途”,但我毕竟是一匹“老马”,走过的桥比青年人走过的路还要长,路总会认一点的。在这样漫长的年代里,经验和教训总会有一点的。说我能完全了解今天的青年,那是不可能的。但自己毕竟是在大学中教书,有接触青年的机会,对青年还是多少有点了解的。我承认“代沟”,而且还写文章赞美过“代沟”。我同今天青年间的“代沟”,不     

“孝”的概念与“忠孝不能两全”说

孚逸同志：记得你在报纸上发表过一篇文章，对所谓忠孝不能两全的说法提出质疑。我认为要真正弄清楚这个问题，关键是对“孝”的概念有准确的把握。最近，关于孝的问题的种种报道和议论，都反映出这个问题。你是否能就此问题再谈谈看法？王祥王祥同志：你说得很对，有人至今还爱说忠孝不能两全，的确是来源于对孝的认识模糊不清，“忠”的含义原本是“忠君”，这一点，人们早就用忠于人民，忠于人民的事业取代它了，谁也不会再把“忠”和“忠君”联在一起。而孝的含义从古至今，反映的都是子女和父母的关系，无论时代如何发展，社会怎样进步…     

要善于总结

岁末年尾，各部门、各单位以至个人都要例行年终总结，肯定成绩，寻找差距，以利改进。总结不仅是对工作的一种评价方式，而且从中可以体现出领导水平或个人素质。一份高质量的总结，犹如一份有价值的报道，给人启迪，耐人寻年相反地，为交差应付而总结，搞形式主义的总结，质量低劣的总结，或言过其实，说假话，编假数；或言之无物，又臭又长，通篇八股气。这样的总结宁可不搞，免得误事喜人总结是一种升华。辛辛苦苦干了一年，干得怎么样，成功在哪，不足或失误在哪，回过头来过过“电影”，思考思考，其实是对实践的再认识，是对思想、行…     

年终总结要谨防“套路化”

正临近年终,一份高质量的工作总结不可缺少。然而,翻开一些单位的年终总结,言之无物、"水分"太多的现象较为普遍,"套路化"十足。年终总结之所以会"套路化",说到底还是和我们的文风、工作作风有关。对这一点,一些在政府机关和国有企事业单位工作的同志或许感触尤深。其一,篇幅要够长。一页两页太少,三页五页不多,长了才显得有气势、成绩足;其二,套话不可少。如开头必是"时光荏苒,某一年度很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千";结尾必是"新的一年意味着新的     

揭穿“一点两面战术”的反动实质

“一点两面战术”是林彪所谓“六个战术原则”的核心,用林彪的话说,“一点两面是我们战术中最主要的东西”,其他几个东西都是以“一点两面”为前提,为“一点两面”服务的。现在我们就来剖析林彪的所谓“战术原则”中“一点两面”这一“最主要的东西”,看它所贩卖的究竟是什么货色。     

年终谎言

又到年底了。按照惯例,咱们中国几乎每个政府部门都要搞年终总结。而且,搞年终总结,又是不论单位大小“个个有份”的。然后,便是一层一层往上报。上一层的年终总结大凡都是在下一层的基础上归类、汇总、提升的。     

年终总结防“掺水”

年关岁末,许多单位都在进行一年一度的工作总结。然而,有的为谋求个人和单位荣誉而采取的“作秀”行为值得注意。一是“文字夸”。在上报总结材料中,任意拔高,水分很多,欺上瞒下,谎报成绩。二是“口头夸”。在汇报全年工作总结时,对成绩夸夸其谈,对问题掩掩盖盖。三是“行为夸”。在检查验收达标时,改头换面,冒名顶替,抽调“尖子”,重点突击,专挑领导喜欢去看的地方和自己过硬的项目,把点上的成绩说成是面上的成绩,可谓是“趋利避害,扬长避短”。这些“作秀”虽形式不同、方法不同,但浮夸风相同,不仅败坏了单位风气,而且影响着年度工作总结的真实性。其实,在一年一度工作总结中,浮夸并不难根治。只要从思     

可贵的“矫正”意识

有一位副连长，他在队列前批评战士，态度严厉，不讲情面，在年终总结中，不少人以为战士少不了要“轰”他几炮。意外的是，战士对另外几名干部提了不少意见，对这位副连长却是赞扬的居多。有的战士说：“副连长要求我们做的，他自己首先做到了，他批评我们，是为了我们的进步。”     

年终总结贵在“吹糠见米”

又到年终岁尾，总结依然少不了。半个多世纪前，毛泽东在回顾我们党不断走向胜利的历程时，曾意味深长地说，我们是“靠总结经验吃饭的”，善于总结非常重要，只有认真总结，才能“打一仗、进一步”。可是，如今一些单位和干部，误读了总结的本来意义和目的，总结工作时往往是讲成绩多，找问题少。常常找问题与不足，只寥寥几语，不痛不痒，甚至还暗示这些问题与不足是由许多客观因素造成的。这般人人皆唱“好了歌”，总结就变成“表功簿”。     

对“老来俏＂的辨析

认为生活中的“老来俏”是一件好事。所谓“俏”，是俊俏，也有点俏皮的意思。辞书的注释是：“容态轻盈美好，好模样儿俏，打扮得俏。”《西厢记》形容莺莺的美，说她“满面儿扑堆着俏”。所以“俏”实在是个好词儿。 人老了，形体向衰老转化，适当地注意衣着打扮，俏一点，可以弥补自然条件的不足；行止有那么一点儿俏皮，也可以使心理年轻化，对健康有益，可以延年益寿。常见有的老年人穿大红大绿，以示喜幸；上了年纪的女士则描眉涂口红，显得光彩。我们家乡有个顺口溜：“老要张狂少要稳，越老越搽粉”，就是这种情形的总结。如果人老…     

讲“良心”

最近,党中央一位领导同志称赞耿根喜是“一个有良心的县委书记”。原来耿根喜同志对他的白吃、白喝、白吸(烟)、白拿行为,进行了自我批评,而且确实改正了,解决了“四白”问题。“有良心”,指的就是这一点。我的同事、道德问题研究专家虞友谦主张,要着力培育“元道德”意识。他说,“元道德”     

“民办公助”办法好

我们遵义地区是个穷地方。穷地区怎么办敬老院？仁怀县创造的经验是“民办公助”。1980年前，仁怀县只有4所敬老院，入院老人少，敬老事业落后，原因是政府拿不出钱。从1990年开始，他们办敬老院不再单靠政府拿钱，代之以“民办公助”。所谓“民办”，就是社会办。在深入宣传、广泛协调、取得社会理解的基础上，采取乡镇企业挤一点，社会其他单位筹一点，院办经济搞一点的办法，解决办院经费问题。所谓“公助”，就是政府助。县办敬老院经费政府补一点，敬老院投入使用时，休养老人的生活费除乡镇统筹外，县财政给每人每月补助ZO元，医疗费…     

政治课应提倡“静思维”

教师在讲解教学难点问题时,适当留给学生一点时间,让他们默默思考,其效果往往不亚于教师唇干舌焦地一味讲解,甚至也不次于所谓的“轰动效应”。“满堂灌”对学生说是被动的接受,容易患“消化不良”症,而通过“静思维”获得的知识是通过主动消化吸收得来的,这种方法也有助于培养学生的能力。因此,教师必须熟悉难点难在何处,了解学生对难点的