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全面落实《规划纲要》 毫不动摇地推进干部人事制度改革 总被引:5,自引:0,他引:5
<正>党中央高度重视干部人事制度改革。党的十七大和十七届四中全会对深化干部人事制度改革作出了全面部署。为贯彻落实中央精神,中组部组织力量研究起草了《2010—2020年 相似文献
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近年来,中央和地方各级都把领导班子和干部队伍建设摆在重要位置,采取了扎实有效的措施。但从干部选拔任用工作实际看,还存在一些问题。进一步推进干部人事制度改 相似文献
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提高选人用人公信度是当前干部人事工作面临的一个突出问题。改革开放以来我党通过推进干部人事制度改革,在提高选人用人公信度方面取得了明显进展,已成为今后改革的一个重要导向。但现实地看,选人用人公信度不高仍是当前困扰干部选拔任用工作的一个突出问题,为此,今后要通过科学界定党管干部原则、改进干部管理体制、改革干部管理具体制度、优化干部管理方法等手段继续深化改革,以切实提高选人用人公信度。 相似文献
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按照“三个代表”要求,建设一支适应改革开放和现代化建设的高素质干部队伍,必须严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求,加大干部人事制度改革的创新力度,这是当前摆在组织部门面前的一个重大课题。一、以扩大干部工作中的民主和群众参与程度为重点,在扩大民主上有新进步。选任干部要做到群众公认,坚持和完善民主推荐、民主测评和民主评议制度,努力做到公平、公开、公正,进一步扩大群众在干部选任上的知情权、参与权、选择权和监督权。推行干部考查预告制度、积极探索新的有效的考查办法,努力提高考查工作的准确性;继续… 相似文献
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党的十七届四中全会明确指出,要坚持民主、公开、竞争、择优,提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制。近年来,东营市着眼于提高选人用人科学化水平,以规范干部初始提名、完善差额选任和信息公开、竞争性选拔干部为重点,积极构建充满活力的选人用人机制,进行 相似文献
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庞晓明 《共产党员(沈阳)》2011,(1):15-15
为进一步推进干部人事制度改革,凌海市委认真贯彻落实党的十七届四中全会和省组织工作会议的要求和部署,牢牢把握培养造就高素质干部队伍,营造充满活力选人用人机制这一关键,努力在三项工作上实现新突破。 相似文献
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以政策、程序的透明度提高公信度:干部任用初始提名环节在干部选拔任用全过程中十分关键。2008年,昆明市委出台了《昆明市公开推荐提名领导干部后备入选办法》,7月4日,市委组织全市领导干部,部分党代表、人大代表、政协委员以及群众代表等共计260人,对空缺的西山区委书记、安宁市委书记、市政府部门领导等11个重要职位,完全按照本人意愿,以投票推荐提名的方式进行定向“海推”提名,以得票高低进行排名,按职位取前5名进入第二轮会议提名。再召集市委委员及候补委员、 相似文献
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罗上莒 《四川党的建设(农村版)》2010,(4):42-42
最近,广安市委出台八大举措,深入推进干部人事制度改革工作。八大举措是:规范干部选拔任用提名制度、加大竞争性选拔干部力度、推行差额选拔干部制度、完善促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制、改进干部考察工作、扩大干部选任工作民主、拓宽干部交流培养渠道、加大干部工作信息公开。 相似文献
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党的十七大报告明确提出,要“不断深化干部人事制度改革,着力造就高素质干部队伍和人才队伍。”我们要按照党的十七大的统一部署和新的要求,不断深化干部人事制度改革.切实抓好各项改革措施的落实,形成干部选拔任用的科学机制,为建设高素质领导班子和干部队伍提供人才保障,把优秀人才源源不断地集聚到党和国家的各项事业中来.为全面推进中国特色社会主义民主政治服务。 相似文献
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近几年来,门源县认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,根据《深化干部人事制度改革纲要》的精神,积极构建干部工作“五项机制”,不断落实群众对于部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权,使干部工作进一步科学化、民主化、制度化。 相似文献
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"政治路线确定之后,干部就是决定的因素"。发展是硬道理,关键要有"硬"干部。党和国家事业兴衰成败关键在干部。随着改革开放的不断深入,随着现代化建设步伐的进一步加快和中国特色社会主义伟大事业的不断发展,我们党在干部人事制度改革大政方针上推行了一系列的改革创新。以《党政领导干部选拔任用工作条例》等四项监督制度为标志的重大改革创新,强有力地推动了各级领导班子建设,有力地保证了党和国家各项事业的发展。 相似文献
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为政之道,要在得人。遂宁市围绕发展这个执政兴国的第一要务,积极推行干部人事制度改革,从突破坚冰到涓涓细流,再到激流喷涌,而今已是一派大江奔流的壮阔景观。 相似文献
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党的十六大以来,石嘴山市各级党组织紧紧围绕服务发展大局,积极创新干部选拔任用工作机制,干部工作的科学化民主化制度化水平有了新提高,为全市经济社会发展选拔培养了一大批干事创业的优秀人才。与此同时我们也看到,干部队伍建设和工作中还存在一些亟待解决的问题。为 相似文献
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近年来,陇川县从建立完善机制入手,以《党政领导干部选拔任用工作条例》为依据,在造就高素质的干部队伍方面作了一些有益的探索。用好的作风选作风好的人用好的作风选人,坚持任人唯贤,不任人唯亲;坚持五湖四海,不搞小团伙;坚持公道正派,不拉关系、徇私情;坚持集体讨论决定,不搞个人或少数人说了算;坚持按程序办事,不搞临时动议。用这样的原则和作风选人,才能真正选出作风好的人。建设高素质的 相似文献