我省换发专业技术职务资格证书的有关问题

1993年11月湖南省职称改革办公室下发了《关于换发专业技术职务任职资格证书有关问题的通知》,(即湘职改办[1993]2号),由于换发专业技术职务资格证书,涉及面广,工作量大,为使换证工作得以顺利进行,并建立起正常的资格证书管理制度,现将换证工作等有关问题补充通知如下: 一、换证范围及对象 1、根据国家及我省有关职改文件精神,按照规定评审权限经组织评审通过取得的各类各级专业技术职务任职资格的专业技术人员,包括现已离退休     

隆回县统筹乡镇行政机关离退休费用效果好

隆回县十分重视落实乡镇离退休人员的生活待遇,实行统筹乡镇行政机关离退休费用,使乡镇离退休人员晚年生活有了保障。 隆回是国家重点扶贫县,现有乡镇行政机关离退休人员420名。由于乡镇财力薄弱,部分乡镇离退休人员有时几个月都领不到离退休费,严重影响了离退休人员的生活和乡镇机关工作人员的积极     

浅谈政工专业成果的评估

浅谈政工专业成果的评估余天奇准确评估政工专业成果，搞好思想政治工作人员专业职务任职资格评审，对于提高政工专业人员的思想政治和专业水平，巩固政工队伍，是极为重要的。笔者结合几年来思想政治工作人员专业职务任职资格评审的实践，对政工专业成果的评估谈点粗浅的...     

努力做好企业离退休信访工作

国有企业(以下简称企业)是国家经济重要支柱。由于社会保障体系还不完善,大量的离退休人员仍然保留在企业体制之内,服务和管理工作繁重,离退休来信来访(以下称信访)增多。做好离退休信访工作,关系到企业改革、发展和稳定。提高信访工作认识,热情为离退休人员服务离退休信访工作是党和政府以及企业联系、了解、倾听离退休人员意见的重要渠道,是为离退休人员     

机关事业单位离退休费应实行社会化发放

企业单位离退休人员离退休费社会化发放水平全国已达到４８ % ,年底将达到８０ % ,而机关事业单位的社会保险起步较晚 ,绝大多数离退休人员的离退休费当前仍由单位发放。笔者认为 :机关事业单位离退休人员的离退休费应极早改变这一落后状况 ,由单位发放向社会化发放过渡。机关事业单位离退休费实行社会化发放很有必要 ,一是可以减轻单位的负担。随着老龄化社会的到来 ,离退休人员越来越多 ,离退休人员离退休费调整、离退休费发放、离退休人员管理等工作量很大 ,牵制了单位大量精力 ,如果离退休费调整由社保机构负责 ,离退休费发放委托银行承…     

醴陵市加强离退休干部管理工作

醴陵市切实加强离退休干部管理工作,热忱为离退休人员服务,把党和政府对离退休人员的关怀落到了实处,营造了一个“老有所养、老有所乐、老有所为”的良好氛围,得到了离退休老同志和社会各界的好评。 ——离退休干部管理工作得到了各级领导的重     

福建省机关社保局开展离退休人员养老金领取资格确认工作

福建省机关社保局开展养老金社会化发放及异地安置的离退休人员养老金领取资格确认工作以来，省直机关事业参保单位积极主动配合，认真对本单位的离退休人员进行清理和回访，对已死亡的离退休人员进行及时申报核减。仅今年第一季度，省机关事业社会保险局共收到异地安置的离退休人员填写的《养老金领取资格确认表》1108份。     

坚持严格的评审办法扎实做好政工职评工作

陕西省政工职称评审工作从1992年首次开评,至今共计评定高级政工师5063人。为了加强和改进企业思想政治工作,推动我省企业政工队伍建设,根据全国和我省企业政工专业职务评定工作领导小组有关要求．结合我省企业思想政治工作人员专业职务评审工作实践,我们制定了严格的企业政工专业职务任职资格评审办法,具体如下：一、参评人员（一）...     

南靖县积极探索部分事业单位离退休人员进入社区管理工作

为提高机关事业单位离退休人员社会化管理服务水平，使离退休人员老有所养，老有所乐，南靖县机关社保中心不等不靠，主动介入，从2007年1月起，积极探索了部分事业单位离退休人员进入社区管理工作。截止2007年6月底，已有林业公路段等6个改制、撤销事业单位124个离退休人员进入社区管理工作。其主要做法：一是建立网络，强化管理。     

重庆市政工专业高级职务评委会专业评审组职责及工作程序

为确保政工专业职务评定工作实现科学化、专业化、规范化，根据重庆市职称改革工作领导小组《关于印发（重庆市专业技术职务任职资格申报评审工作规范）的通知》（渝职改[1999]8号）文件中关于评委会评审及工作规则的精神．按照2009年4月21日政工高评委会评审会议关于改进评审工作和聘请专家参与申报政工职务人员前期审核工作的意见.     

加强和创新企业离退休人员的管理服务工作

随着企业改革的不断深入和发展,加强和创新离退休人员的管理服务工作,是推动企业科学发展、促进企业安全稳定的内在要求,也是构建和谐企业的重要标志。面对新形势、新任务、新要求和新情况、新问题、新挑战,如何做好企业离退休人员的管理服务工作,保持离退休职工队伍稳定,是离退休工作必须思考、探索和实践的新课题。积极做好企业离退休人员的管理服务工作,我认为应从以下几个方面加以完善:一、切实加强离退休人员的管理服务工作     

厦门市企业离退休人员社会化管理中心

厦门市企业离退休人员社会化管理中心（以下简称“中心”）成立于2000年，为参照公务员法管理的事业单位，隶属厦门市人力资源和社会保障局。中心主要职责：指导全市企业离退休人员社会化管理服务工作；落实企业离退休人员的养老保险待遇及其调整情况；     

湖北省人力资源和社会保障厅 湖北省教育厅关于印发《湖北省中小学教师专业技术职务任职资格评审暂行办法》、《湖北省中小学教师职称制度改革人员过渡办法》的通知

正鄂人社规[2016]2号各市、州、直管市、神农架林区人社局、教育局,相关企事业单位:《湖北省中小学教师专业技术职务任职资格评审暂行办法》、《湖北省中小学教师职称制度改革人员过渡办法》经省深化中小学教师职称改革工作领导小组会议审议通过。现印发给你们,请遵照执行。附件:1.湖北省中小学教师专业技术职务任职资格评审暂行办法2.湖北省中小学教师职称制度改革人员过渡办法     

从完善机制入手探索政工职评工作的新路子

从2005年开始．南京市按照江苏省委宣传部和江苏省专业技术人员职称领导小组的要求，将思想政治工作人员专业技术资格的评审工作正式纳入省、市专业技术人员职称工作的管理体系，由省、市人事职称部门实行统一管理。与此同时，按照南京市职称（职业资格）工作领导小组的要求，重新调整了市思想政治工作专业资格评审委员会（库）的组成人员，并制定了有关评审细则。     

桃源县坚持资格评审标准确保职改健康发展

近几年来,桃源县人事局高度重视专业技术职务评审工作,坚决贯彻执行党和国家的职改政策,敢于大胆坚持原则,始终把握评审标准,从而使全县的专业技术职务评审工作取得了较好成效。1991年以来,这个县先后向省、市推荐晋升高、中级专业技术职务人员的材料979份,其中有975份完全合格,合格率达99.6％;向县初级职务评委会推荐初级职务人员材料5263份,其中有5248份完全合格,合格率达99.7％。并连续4年被常德市人事局、市职改工作办公室评为先进单位。其主要经验有三条: 一、坚持打“假”,不心慈手软 对于专业技术人员申报专业技术职务,只要符合政策和条件,表现好、精通业务、有突出成果、有岗位     

国务院关于调整企业离退休人员离退休金的通知

国务院关于调整企业离退休人员离退休金的通知国发〔１９９４〕９号（一九九四年二月二十二日）在改革开放、发展经济的形势下，党和政府对广大离退休人员一直是关心爱护的。为了保障和逐步改善企业离退休人员的基本生活，国务院决定从１９９３年１０月起适当增加企业离退...     

关于国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放情况的报告——1999年8月28日在第九届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议上

委员长、各位副委员长、秘书长、各位委员: 我受国务院委托,向全国人大常委会报告国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放的情况,请予审议。 近几年来,国有企业职工下岗和拖欠企业离退休人员养老金问题比较突出,引起了社会的普遍关注。解决国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放问     

打破外语崇拜

今后．福建省从事经济、会计、新闻等20个专业领域的专业技术人员在申报职称时，将不用再考外语。南京市晋升中、高级专业技术资格的人员，在申报评审时。外语、计算机将不作必备要求。     

沈阳养老金发放实现社会化

据沈阳社会保险总公司透露,沈阳市养老金的社会化发放率已达到百分之百。 针对养老金发放中出现的拖欠和责任不明等现象,沈阳市从去年5月份起打响了推进养老金社会化发放工作的“攻坚战”,专门成立了离退休人员管理处,建立了离退休人员数据库,把全市57万名企业离退休人员的     

开发银色人才库 投身民营经济主战场

邵东县流泽乡境内有离退休人员331人。乡党委、政府十分重视发挥离退休人员的作用。注重对这批有一定专业技能和经济管理经验人才的开发利用,充分挖掘他们的潜能,牵线搭桥,推荐和鼓励162名离退休人员到民营企业帮助从事生产、经营活动,从而使全乡经济稳步发展。1996年全乡实现工业产值3.48亿元,