造就高素质跨世纪公安干部队伍的思考

造就高素质跨世纪公安干部队伍,是各级公安机关一项刻不容缓的重要任务。跨世纪公安干部队伍素质的高低、战斗力的强弱,将直接关系到公安机关执法水平的高低,关系到公安队伍在人民群众中的威信,因此,须正确处理和把握以下问题:一是讲政治,坚定正确的政治方向;二是讲学习,不断提高自身素质;三是讲团结,维护党的团结与统一;四是讲实干,努力实践全心全意为人民服务的宗旨;五是讲奉献,廉洁自律为警清廉做公仆。     

努力建设高素质的民主党派干部队伍

建设一支高素质的民主党派中青年领导干部队伍,是当前加强民主党派自身建设、实现政治交接的重要任务。江泽民总书记指出:“年轻干部应具有一定的马克思主义理论水平和思想道德素质,掌握一定的科学文化知识和管理能力,经过一定岗位的实践锻炼,这是最基本的条件。但这还不     

造就我国高素质企业家队伍刻不容缓

市场经济从一定意义上说就是企业家经济。在社会主义市场经济体制已经初步确立、市场竞争日益激烈的条件下,我国经济发展的速度和质量,很大程度上要靠企业家的整体素质。企业家就是现代市场经济商战中的“将帅”。没有一支素质水平较高、领导能力较强的企业家队伍,社会主义市场经济这盘棋是无法下好的。一、造就高素质企业家队伍是形势发展的要求。1.每个著名企业都有一个著名的企业家。放眼全球,凡是著名的跨国公司,无不都有一个著名的企业家名字与他们紧密相连、不可分割。像美国微软的比尔·盖茨、时代华纳公司的李文、思科公司的钱伯斯…     

着力打造高素质执政骨干队伍

想问题、作决策、办事情是领导干部工作中十分重要的三个环节,要做"用心想事"的领导干部,不要把问题想不到,要做"用心谋事"的领导干部,不要把决策谋不好,要做"用心干事"的领导干部,不要把事情干不成。     

贵阳市建设高素质执政骨干队伍分析

文章介绍了贵阳市执政骨干队伍培养选拔的基本情况,总结了贵阳市执政骨干队伍建设的基本经验,分析了贵阳市执政骨干队伍建设过程中存在的问题,最后再针对如何推进贵阳市执政骨干队伍建设提出相应的建议。     

造就高素质人民监督员队伍之思考

人民监督员制度是我国特有的制度，该制度实行自侦案件给侦查工作带来了积极地促进和推动作用，但在实践中也存在着一些偏差和有待完善的地方，给造就高素质人民监督员队伍带来了困难。本文对这些问题进行了分析，并对如何造就高素质人民监督员队伍作出了一些思考。     

造就一支跨世纪的高校后备干部队伍

党的十四届四中全会指出,在改革开放和社会主义现代化建设的新的历史时期,要把我们党建设好,是一项新的伟大的工程。而大力加强党的组织建设,努力造就一支跨世纪的领导人才,并为此造就一支跨世纪的后备干部队伍,则是这一新的伟大工程的一项重要任务。作为高等院校如何完成这一重要任务,造就出一支跨世纪的高校后备干部队伍,这正是本文所要论述的主题。一、造就一支跨世纪的高校后备干部队     

努力建设高素质的公务员队伍

本文论述了提高公务员素质的必要性及提高公务员素质的途径。     

建设高素质执政骨干队伍的对策研究

建设高素质执政骨干队伍是完成执政任务、密切干群关系、巩固执政地位的需要。当前部分干部在理想信念、作风、能力等方面仍然存在着一些亟待解决的问题。应根据新形势下建设高素质执政骨干队伍的需要和干部自身存在的各种问题,抓好选任、培养、监督、考核、激励五个环节打造高素质执政骨干队伍。     

造就高素质企业家队伍的途径和模式

国家的强大与稳固有赖于经济实力的不断增强,经济实力的增强最终依赖于企业家素质。要造就高素质的企业家队伍,必须采取一系列有效措施,创造条件,形成有利于企业家产生、成长的环境。     

以改革创新精神造就高素质公共管理专业人才队伍

公共管理专业人才素质培养是应对经济全球化挑战的现实需要，是适应市场经济发展的客观要求，是加快转变政府职能的迫切要求。应采取科学制定适应多元化社会需求的培养目标和培养方案，不断调整优化以专业基本课程设计为核心的培养内容，选拔高素质的公共管理专业人才等措施提高公共管理专业人才队伍素质。     

围绕中心 服务大局 造就高素质党外代表人士队伍

盐城市统一战线事业30年来的经验是:巩固和发展最广泛的爱国统一战线,必须坚持党的领导,必须坚持围绕中心、服务大局,必须狠抓人物工程.     

关于造就高素质的党外代表人士队伍的思考

培养和造就党外代表人士工作是统战工作的一项重要工作,作者通过多年工作实践,总结了如何把握政治形势发展与统战工作任务变化的机遇,开展工作的经验,提出要造就高素质的党外代表人士队伍,建立一套行之有效的工作机制及一系列工作制度,才能保证党外代表人士工作的有序开展。     

努力建设一支高素质的教职工队伍

建设全国一流党校,必须加强教职工队伍特别是党员干部队伍的建设。一要牢固树立科学的人才观,坚持“四个尊重”的方针;二要结合党委中心工作,加强党员队伍的先进性建设;三要坚持从严治校,科学管理,加强处室建设;四要以科学发展观为指导,健全完善各项规章制度;五要重视党员干部队伍的政治素质培养,加强党员的先进性教育和能力建设。     

努力建设一支高素质的知识分子队伍

为了适应新形势、新任务的要求,不断提高中青年知识分子的思想政治素质和理论水平,努力建设一支跨世纪的高素质的知识分子队伍,充分发挥知识分子的作用,显得十分重要。 一、正确把握形势,认清肩负的重大历史使命 当前,我们正处在世纪之交、千年更替的重要历史时刻,国际国内形势正发生着深刻的变化,我国改革开放和社会主义现代化建设既面临难得的机遇,也面临着严峻的挑战。     

努力建设一支高素质的民警队伍

几年来,我们文登市公安局紧紧围绕着“抓班子,带队伍,促工作,保平安”的思路,以提高民警“两个素质”为根本,以严格执法和热情服务为核心内容开展工作,保证了各项公安业务工作的顺利完成。我们的主要做法是;     

实践三个代表重要思想努力建设高素质的政法干部队伍

江泽民同志在建党80周年大会上的讲话,进一步提出了用“三个代表”重要思想建设高素质干部队伍的要求,意义十分深远。 贵阳市政法干部队伍,近年来通过努力实践“三个代表”重要思想,为贵阳市“开拓创新,强市升位”营造了良好的法制环境,为贵阳市两个文     

适应新形势努力培养和造就一支高素质的少数民族干部队伍

一、我省培养选拔使用少数民族干部的主要措施1、以扩大来源为基础,建立充实的少数民族后备干部队伍,拓宽少数民族干部的补充渠道.根据新时期建设的需要,必须扩大少数民族干部队伍的数量,逐步解决少数民族干部与少数民族人口比例不相适应的问题.     

培养造就跨世纪的青年女干部

世纪之交,我国的现代化建设进入一个崭新阶段,人事代谢也随之揭开新的一页。今后的几年,是我国经济和社会发展的关键时期,也是培养和造就新一代接班人,在更高层次上搞好新老干部的合作与交替的关键时期。能否培养和造就一批跨世纪的青年女干部,对我国能否在21世