制度障碍、社会流动性与大学毕业生就业难

大学毕业生就业难,是近年来一直困扰全社会的一个现实问题。由于大学毕业生数量连年创新高,而受各种因素影响,许多大学生毕业即失业,使得大学毕业生就业问题凸显。本文利用在湖北省调查得到的数据,运用对应分析方法分析大学毕业生就业难的现状、存在的问题及原因。研究表明,当前大学毕业生就业难是转型时期社会经济现象的综合反映。解决这一问题,必须维护正常的社会流动性,这是保证动态的机会公平,有效的人力资本投资,充分的就业竞争的基础。     

民革北京市委建言解决高校毕业生“就业难”

<正>建议之一:提升高校毕业生创业培训水平大学生就业问题一直以来都是社会关注的焦点问题。党的十七大报告明确提出实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业。大学毕业生具备较高水平的     

新形势下高校毕业生“就业难”引发问题研究

近年来高校毕业生“就业难”问题已成热议。就业问题在困扰高校毕业生的同时,也引发一系列相关问题：各地高校学生纷纷出现“赶考热”现象,在一些地方“读书无用论”思想重新抬头,由于就业难引发了学生的心理危机,等等。对于这些由就业难问题而引发的相关问题,高校、政府、企业、媒体等应共同努力,采取有效措施积极予以解决。     

大学生就业难的成因及对策刍议

高校毕业生就业困难具有经济、教育、社会等多方面的原因。而解决就业难题需要各方面共同努力,只有通过政府发挥宏观调控职能、扩大就业总量,高校加强教学改革、提高人才培养质量,用人单位转变观念等措施,才能从根本上缓解就业压力,促进高校毕业生就业。     

到基层工作 在实践中锻炼能力——关于解决大学生“就业难”问题的几点建议

<正>近年来,高校毕业生就业问题日益突出,受到了社会的普遍关注。2001年我国大学毕业生数量为115万,2002年为145万,2003年为212万,2004年为280万,2005年达到338万,2006年为413万,2007年为495万,2008年为558万,2009年为610万。据教育部统计,2001年大学本科毕业生待业人数为34万人,2005年增至79万人,2007年与2008年毕业的大学生分别还有100万人和150万人没有找到工作。如果2007年与2008年的未就业学生与2009年610万应届高校毕业生一起竞争工作,这个数字将高达860万。     

温岭市高校毕业生就业现状调查

眼下，正值“80后”毕业、就业的高峰，教育体制改革了，大学扩招了，就业难成了80后年代人不得不面对的问题。     

大学生就业难的成因及其解决的路径选择

当前我国大学生就业难问题异常突出,其成因是多方面的,主要包括:大学生供求结构矛盾突出;我国区域经济发展不平衡和产业结构不合理;企业作为劳动力市场的需求方门槛高、缺乏人才储备意识;教育资源短缺、专业设置、培养模式不合理造成毕业生综合素质整体下降;大学生作为劳动力市场上的特殊商品自身存在问题;社会保障制度不健全,大学生人力资本产权未得到充分保障等。解决当前大学生就业难的问题是一项复杂的系统工程,需要从政府、高校、用人单位和大学生本人四个维度进行路径选择,制定科学、合理的解决方案。     

关键是改变自己

海南旅游再起纠纷。3月25日,三亚南山景区发生一起围殴事件,根据现场拍摄的视频显示,多名游客与一名女导游发生严重的肢体冲突,双方都受到了不同程度的伤害。     

见习制度好

最近国务院办公厅发出通知,提出从今年起,用3年时间组织100万未就业的高校毕业生参加见习。这一制度很多人看是缓解当前大学毕业生就业难的“权宜之计”,有人还将之与1997年应对亚洲金融危机而采取大学“扩招”延缓就业难的举措而类比。而在我看来,大学毕业生见习制度将成为长久之策。     

就业难,难在哪里?

<正>曾经戴在大学生头上"天之骄子"的光环已然褪尽,取而代之的是"就业困难户"。我们不禁要问,症结到底在哪里?如何才能让高校毕业生走出就业尴尬?形势不容乐观"我已经拿到一个offer(录用通知)了,可工资太低,我不想签约,准备再找找看看"、"我还是不想放弃自己的专业,干脆再等等"……最近几个月,在重庆大学、西南大学的BBS及学生交流网络平台上,常常可看到这样的对话。     

为什么“最难就业”还要持续五年?

6月17日,人社部部长尹蔚民走进北京外国语大学,与10所高校千名学生代表围绕就业特别是高校毕业生就业问题进行交流。据尹蔚民介绍,未来5年,高校毕业生就业规模保持在年均700万左右,约占每年新进人力资源市场劳动力的一半,且这一比例将进一步提高,再加上中等职业院校毕业生、城镇未能升学的初高中毕业生和退役士兵,总量近1600万人,我国青年就业压力巨大。     

就业“坚冰”呼唤改革破解

2月15日是农历正月初六,尽管距离高校开学的日子还有一段时间,但是对于即将毕业的大学生小文而言,时间一刻也不能耽搁。这位江苏大学财政学院的准毕业生已经收拾好了背包,踏上了返校的行程,只为尽早找到一份理想的工作。而像小文这样的毕业生并不在少数。从正月初八开始,求职的大学生已经挤满了各地陆续举办的人才招聘会。     

大学生就业难？还是不难？——多了？还是少了？

就业年年难，今年尤其难。 国际金融危机的巨大冲击，对原本就已严峻的我国大学毕业生就业形势来说，无异于雪上加霜。     

励志献策就业路

<正>迎难2013年7月的重庆,连晴高温,知了声声,烦躁不安。比知了还烦躁的,则是重庆某大学建筑专业应届毕业生赵大权的心。与赵大权境况类似的,还有不少他同寝室同班同系的学友们。按理说,建筑专业可是该校的王牌系,过去供不应求。"不知怎么的,现在就业难多了。"赵大权很纠结,是苦苦寻找工作?还是继续花费时间、金钱读研?     

经营管理是关键

“城市,让生活更美好。”2010年上海世博会的主题让人怦然心动。它创造性地将城市主题纳入世博会的视野,令世人瞩目。城市化在全球范围突飞猛进,人类正迈入城市时代。城市能否承载人们的幸福期待？人们需要一个怎样的家园？     

合适的教育才是最好的教育

一、两个"瓶颈" 2003年我国有大学毕业生216万人,2004年将达到280万人,2005年340万人,这是近几年来高校扩招的成果,也是教育事业与社会发展的标志.然而,随之而来的大学毕业生就业难也成为全社会关注的热点问题.特别在高等教育明显落后于全国平均水平的云南,一方面社会和媒体天天在说"云南最大的贫困是人才的贫困",另一方面,很多地方又存在着本土大学毕业生回乡后数年找不到合适的就业岗位的问题,令人无比感慨.     

699万大学毕业生遭遇“最难就业季”——就业难,路在何方?

进入优秀的企业,与企业一同成长,是很多高校毕业生的梦想。然而现实中,那些曾经怀揣梦想的学子此时却面临择业就业的难题。今年大学生就业难受到社会的广泛重视,被称为"史上最难",这样的现状和目前大学毕业生近700万的总体规模不无关联,而现在每年新增加的劳动力却在1000万左右,大学生已成为新增劳动力的主体,他们的就业难问题牵动了整个社会的神经。     

最为关键是落实

中共上海九届市委十四次全会日前召开。在两个五年规划的交替点上召开的这次重要会议,深入学习贯彻党的十七届五中全会和中央经济工作会议精神,按照坚持科学发展、推进“四个率先”的要求,认真总结2010年工作,全面部署2011年任务。     

当前大学毕业生就业难的原因及对策

高等教育的发展,带动高校招生规模不断扩大,但是由于专业定位与市场错位,教育模式滞后,以及落后的就业观念等原因,大学生就业困难的现象比较突出,并已发展成为中国当前一个社会问题。解决这一难题,需要从创新人才培养模式、树立科学的就业观念入手,同时政府部门应采取积极的措施,促进大学生就业。