四位一体共筑“爱心服务站”

在这里，351名编外职工是奋战在工作一线的主力军，“脏、累、臭”是对他们工作环境的真实写照。 这支队伍多为外来务工人员，普遍存在“两低一多一大”的特点，即文化水平偏低、家庭收入偏低、工作生活困难较多、流动性较大……     

外来务工人员在团场也有自己的“娘家人”

今年,农四师七十五团工会按照《工会法》的要求,积极吸收外来务工人员加入基层工会组织,切实保障了外来务工人员的合法权益,成为他们的“娘家人”。     

梦用爱心圆

在和平区，有一所专门为贫困家庭和外来务工人员子女开办的特殊学校——“圆梦·爱心”艺术学校。从2010年10月开办至今，已有90余名来自贫困家庭和外来务工人员的子女在这里接受了免费的艺术教育和培训，十几名同学在全国举行的各级各类艺术大赛中获奖。     

外来务工人员政治权利的实现：浙江义乌的经验

改革开放以来,我国社会发生了巨大的转型,社会流动加大,形成了规模庞大的外来务工人员阶层。由于城乡二元结构和户籍制度的限制,外来务工人员的许多权益得不到保障,其中最基本的政治权利也得不到真正实现,外来务工人员只能参加户籍所在地选举,不能在工作中参加选举,造成了实际政治权利的缺失。如何真正实现外来务工人员的政治权利,浙江义乌率先着手解决这一难题,义乌市人大赋予外来务工人员选举权和被选举权,选出了全国最早的一批镇及县市级人大代表。义乌的做法得到了社会各界的肯定与赞扬,外来务工人员的选举权与被选举权越来越得到关注,修改《选举法》和深化户籍制度改革势在必行。我们期待外来工人的权益能被更多人关注,给他们提供更多利益诉求的途径,使他们不再被歧视,不再被边缘化。这也是发展社会主义民主政治和构建社会主义和谐社会的题中应有之义。     

加强城市务工人员思想政治工作的实践与思考

城市务工人员中农民工群体是我国改革开放和城市化进程中一种不容忽视的特有社会现象,受到党和国家的高度重视,引起全社会的密切关注。改革开放以来,泉州市的非公有制经济发展迅速,吸引了大量外来务工人员来泉就业,目前在泉州的外来务工人员160多万人,他们为泉州经济社会发     

西山农牧场煤矿外来劳务工喜上眉梢

农十二师西山农牧场深入贯彻执行国务院关于维护外来务工人员合法权益的各项政策,在保证按时发放外来务工人员工资的基础上,采取多项措施维护他们的合法权益。西山农牧场煤矿的外来工任开柱在煤矿工作十几年了,像他这样一干多年的外来工在煤矿还有不少,他们有的当班长,有的当安     

教育均衡看“村小”

“你想象中的学校是啥样子？”面对记者的提问，12岁的代佳煜回答：“就是以前那个样子”。她所说的以前的样子，其实就是简陋的校舍和满是泥巴的操场。进城务工的李琦妈妈把女儿李琦从新疆带到温江区来上学，作为外来务工人员，她最担心的问题是：自己的孩子能顺利入学吗？     

让外来务工人员过好年

为贯彻落实国家、省、市、区有关春运工作精神，减轻春运交通压力，确保社会和谐稳定，在今年春节前，深圳市盐田区各级党组织和全体党员积极响应号召，采取四项措施，全力以赴做好外来务工人员留深过年、延期返乡工作，确保让外来务工人员过上一个安乐、祥和的春节。     

“绿色通道”为外来工提供法律服务

<正>近两年,为了有效维护外来务工人员的合法权益,农七师一三○团专门成立了由团场主要领导负责的工作机构,把维护外来工合法权益纳入党委的工作日程,形成了以团场司法所为主抓、各单位民事调解组织具体负责的工作网络。今年以来,该团又结合经济发展和基础设施建设发展加快、外来务工人员增多的实际,以司法所为基地,建立起了为外来工提供法律服务的"绿色通道"。     

三○团6500余农民工喜认“娘家”

农二师三○团五连河南拾花季节工领队任金标由衷地说:“我今年从河南长葛带来了123人,连里把我们都当作单位职工队伍的一员,把我们农民工吸收到工会组织中来,心中说不出多高兴。”10月初,三○团6500余名农民工集体加入工会,并领到了工会会员证。农民工入会工作是对外来务工人员     

创办红色家园 完善服务体系

近年来，郑州市随着经济社会发展日益加快，城市框架不断拉大，吸纳了上百万外来务工人员，其中有万余名党员。针对外来党员流动性强、岗位分散，身份难确认、活动难开展、作用难发挥的状况，郑州市委组织部认真总结推广金水区创办红色家园的经验，通过整合资源，完善功能，突出服务，创新载体，有效地实现了党员教育管理工作的“四个转变”，初步探索出了一条城乡一体的党员动态管理新路子。     

拉近彼此心的距离

西杰物业管理服务中心是西城区环卫中心的下属企业，有职工450人，其中380多人是流动性较大的外来务工人员。近年来，中心党支部积极引导员工向党组织靠拢，有19名外来务工人员递交了入党申请书。     

外来务工人员生存现状与基层政府管理研究——对嘉兴市外来务工人员生存状况的调查与思考

沿海经济发达地区大量外来务工人员为流入地创造了经济财富,也对当地政府的社会管理带来了巨大压力。文章对嘉兴市外来务工人员的生存与管理现状作了大量广泛深入的调研,提出了要高度关注农民工问题,把它作为社会和谐、区域发展的重要战略去研究;要重视本地化融入渠道、载体与机制建设,同时要建立与输入地横向联合的管理机制,使外来务工人员生活现状、管理质量与水平都能得到提升。     

天桥区外来务工人员子女义务教育的调查与思考

天桥区是济南市的老城区,全区人口52万,有各类学校60所.由于历史和地域等原因,天桥区外来务工人员数量居全市之首,特别是服装、果品、小商品、物流等批发市场的兴起,吸引了大量的中低收入外来人员前来寻求就业机会,外来务工人员子女数量也呈逐年上升趋势.据统计,济南市30％以上的外来务工人员子女在天桥区就读.如何保障外来务工人员子女义务教育权益和质量,提高外来务工人员子女整体素质,形成惠及全民的公平教育,已成为摆在我们面前的重大课题.     

现代化的链条不能断裂

多年前．笔者曾经提出“谁是农民”的问题。多年之后，“农民工”又成为街谈巷议的话题。河南省委书记提出将适时取消“农民工”的称谓．而广东省委书记则明确表示．广东将加快研究并适时出台取消“农民工”的称谓政策措施．探索建立外来务工人员根据职业和工作年限享受相应基本公共服务的制度。种种迹象表明．“农民工”这一中国现代化过渡时期的特殊概念将成为历史。     

一个农民工的城市生活

我1993年从山东老家来北京，现在是门头沟区城子街道兴民社区的一名外来务工人员，做废品回收工作。     

三十四团工会为务工人员维权

<正>"在三十四团务工期间遇到什么难题,工会都会帮助我们解决。"说这话的,是甘肃籍务工人员高捧。11月29日,农二师三十四团工会主席张少杰带着工会的工作人员来到十六连棉花地里,向工会新会员和外来务工人员宣传《劳动合同法》,提高他们的维权本领,让务工人员感受到了工会组织的关爱和温暖。     

“绿色周末”音乐精品欣赏会

“绿色周末”音乐精品欣赏会□孟丛笑针对外来务工人员大都来自农村，素质参差不齐，有可能成为社会不安定因素问题，成都市第八建筑公司赵波项目部开办了“民工夜校”，项目经理任校长，团小组长任班主任，聘请了派出所民警、公司宣传科、保卫科、质安科的负责同志任教员...     

社会管理创新的“滨海样本”——滨海新区创新流动人口管理、构建和谐劳动关系纪实

随着滨海新区开发开放步伐的不断加快，涌向这里的外来流动人口正在以每年30％的速度递增。目前，滨海新区人口已达248万余人，其中流动人口约占50％。庞大的外来务工人群在给滨海新区带来生机活力的同时，也带来了一些新的社会问题。在此背景下，新区率先提出要为外来务工人员提供全方位的服务，构建和谐劳动关系，精心打造出流动人口服务管理的“滨海模式”。     

爱在先锋本色中——记塘沽区向阳街道党员王景秀

把爱献给事业 王景秀原是黑龙江省朗乡林业局机关幼儿园园长，2001年，由于机构改革，她和丈夫双双下岗。在失落、彷徨、沮丧过后，她选择了振作和坚强。2002年，她来到塘沽，当看到许多外来务工人员的子女不能接受正常的学前教育时，她心里最敏感的神经被触动了，一个大胆的设想浮现在脑海里：我要办一所外来务工子女幼儿园，让这些孩子同城里的孩子一样，享受到正规的学前教育。有着30多年幼教工作经历和管理经验的她，对自己的决定充满了信心。