声音识别和控制技术

声音识别和控制技术冠一编声音，在浩翰的宇宙中几乎无处不存。自然界中，一些事物在诞生以后，即存在着反映其自身特点的声音，如风声、雨声、雷声、潮声等等，自然界中的部分动物，也能发出各种声音，如虎吼、马啸等等；在人类社会中，除了人能发出各种声音外，人类制造...     

“声”财有道

好听的声音，如音乐，可以卖钱，这不奇怪：可你听说过，像咳嗽、鼾声、打嗝声、风声、水声、雨声、雷声、笑声、哭声……这些声音也能卖成钱吗？听起来有些异想天开，但确实有一个人，将这些声音卖出了钱。     

让声音控制一切

声音是一种振动波．具有一定的能量，利用声电传感器．比如简单的话筒，就可以变成电信号．从而控制某个动作。     

“书生气”谈

时下，“书生气”这个词在人们的印象中似乎离“知识、儒雅、正直”等褒义渐远，而靠“迂腐、愚钝、死板”等贬义越来越近了。说某个人“书生气”，近于说这个人不识时务，不会做人，不懂灵活处事；说某个干部“书生气”，近于说这个干部不善协调关系，不能随机应变，不堪提拔重用。所以长辈常嘱咐后生：“社会很复杂，     

城市的道德

一个人有道德，一个社会有道德，一个城市是否有道德呢？我觉得这是个很值得思考的问题。我们经常说某个人缺德。某个社会缺德．但很少听说某个城市缺德。城市一定有自己的德性．这一点勿容置疑。一个人的德性可以通过一两件事情看出来．一个城市的德性却很难从一两件事情看出．因为城市的德性是综合的．是历史的．很难用一两句话来概括。那么城市的德性是不是不可描述呢？我认为完全可以。一个城市的德性．应该用历史的、全面的、人性的、发展的眼光来审视。我个人认为，考察一个城市的道德，主要应从以下三个方面：     

搭创业舞台展青春风采

天津市地下铁道运营有限公司目前主要负责地铁—号线的运营管理工作。在试运营初期，公司1200余名员工中80%以上都是毕业不久的大学生。面对艰巨的任务，如何在坷瑚司内培养出一支攻冶素质好、业务技能高的青年人才队伍？又如何吸引人才、留住人才，发挥他们的作用？为此，公司就人才建设开展了讨论。     

开掘部下潜能的金钥匙——谈领导工作中的激励方法

人具有一种潜在的能力,在常态下一般难以表现出来。领导者如能掌握激励方法这把金钥匙,便可打开部下的潜能这座宝库,工作上创造全新的局面。 目标激励——调整标杆 所谓目标激励,就是通过明确工作目标,提高工作效率的激励方法。如某个公司在发展中提出了要不断开发新产品的目标,头三年要求研制的新产品占公司年销售额的5％,公司上上下下都为这一目标而努力,第二年底新产品销售额就达到了7％。公司在征求职员意见的基础上提出了要在三年内使新产品的销售额达到10-15％的奋     

信息高速公路

“信息高速公路”是一种电子信息网络，它能把某个区域乃至整个世界连成一体，使“公路”上的任何一个人都能享用信息资源。铺成信息高速公路的材料，不是钢筋混凝土和沥青，而光导纤维。一条曲型的光导纤维，有径不足１３毫米，其中却包容着３２根用塑胶皮包裹的玻璃纤维。信息高速公路以光导纤维为媒介、激光脉冲束为数据载体来传输信息。光导纤维柔软而坚韧，传导能力特别强。经过处理的文字、声音、图像等信息，变成强弱不同的光信号，通过光导纤维传输到远方。信息高速公路每秒可以传输 ３０亿比特的信息──相当于在 １秒钟内传输整套…     

中铁十八局集团隧道工程公司

中铁十八局集团隧道工程公司是中铁十八局集团公司直属专业化分公司，隶属于国资委中国铁道建筑总公司。主要承担铁路，公路，水电，地铁等大型工程的施工，设备安装，技术咨询等服务，在长大隧道施工方面优势明显。公司现有员工510人，其中各类专业技术人员430人；     

十八大何以吸引全球目光？

关注十八大，就是关注中国声音。中共每次代表大会，都会有新的声音、理念传出，如“科学发展观”“创新社会管理”“又好又快”，等等。     

建造毛主席纪念堂始末

1976年9月9日，毛泽东在北京逝世。9月18日党中央在天安门广场举行隆重的毛泽东同志追悼大会。追悼会的主席台特意搭设在金水桥北天安门城楼的下方，与毛泽东身前多次站立的天安门拉开了一段距离。当天的天安门城楼庄严肃穆，近百万人的广场上除了扩音器中致悼阋的声音外，竟然听不到任何声音。不久，中共中央、全围人大、国务院、中央军委作出建立毛泽东主席纪念堂的决定。但是，毛主席纪念堂如何建、建在哪里，一时成为同内外倍受关注的焦点。     

坚持以人为本 加强企业人才队伍建设

人才决定企业的兴衰。与国内外众多企业一样．近年来．人才引进、培养、使用作为一项长期工作和战略任务．列人议程，摆上位置。特别是在践行科学发展观活动中．总公司及各实体内部普遍构建起了以品德、能力、业绩为主要内容，以具体工作实践为检验、衡量人才主要标准的用人机制，努力营造和实现造就人、使用人和善待人的良好氛围．有力地推动了公司的发展．     

会议经营之道

在平时的接触中，我发现很多大中型企业普遍存在以下的现象：在一个组织中，许多工作往往不是某个部门或某个人能独力完成的，它需要相关部门或人员的配合协作。实际情况却是这样：相关部门和人员也很忙，所以总是有种种合理的理由不予以合作或拖延，部门间的协作沟通差；现在的市场变化太快，所谓“计划赶不上变化”，而企业也相应地做出了种种改变，但只有相关的少数人员知道，不少员工还是不知就里或借借懂懂，常听到的一句话就是：我都搞不清现在公司在做什么；不少老板都在感慨：如果我不思考，我的公司就停止思考——其中的原因是主管…     

谁该支付工程款

殷某有一建筑工程队。2003年，殷某得知某个人独资企业有工程发包时，主动找到该企业负责人侯某请求承包该项工程，但侯某考虑到工程耗资巨大、个人没有相关资质等原因拒绝了殷某。于是殷某找到了其时任某建筑公司第一施工队队长的好友张某，经过一番商讨后，张某拿着建筑公司出具的委托其全权代表建筑公司与某个人独资企业签订施工合同的《法定代表授权签订经济合同证明书》及《签订经济合同法定代表证明书》及由建筑公司已签名盖章的《建设工程施工合同》，前来与该个人独资企业签订《建设工程施工合同》。合同签订几天后，     

廉洁的力量

“廉洁”，是一个光芒四射极具魅力的字眼。她标志着公正、公道、清正、美好等等内涵。在当今社会，“廉洁”二字是人们给予某人、某个机构或某个政府的崇高评价，人们对这个评价的认知，在某种程度七甚至超过了对其能力的认定。     

石柱交建：当好开路先锋

石柱交通建设总公司成立于1993年4月，国有企业，注册资金3000万元，主要从事公路工程、桥梁、隧道、路面工程建设等工作。公司设有办公室、工程科、财务科、安全科、项目科、档案室，现有职工50多人，工程技术人员30人。     

审美教育与校园文化

一、审美教育的内涵美是事物的色彩、线条、形体或声音等感性形式作用于人的感官．从而彰显为在情感上具有感染力和在精神上令人愉悦的形象．给人以审美感受．如黑格尔所言．“美的生命在于显现”。理清审美教育的内涵．应从以下三方面去理解。     

天海同步三部曲发展 创新 腾飞

天津天海同步科技有限公司是国内专业化生产汽车变速器核心部件及汽车相关传动产品制造企业。天海同步总资产6.8亿元，现有职工人数1400余人。2013年为260万台整车配套，行业市场占有率83％，实现销售收入7亿元。产品覆盖重、中、轻、微、轿车型，客户群体遍布国内外诸多实力强大的厂家，如德国格特拉克公司、大众公司、ZF公司、美国博格华纳公司、中国一汽、中国东风、中国长城等。     

邯郸谷外铸造公司

邯郸市谷外铸造有限公司于一九八四年建厂。一九九九年四月改制为有限责任公司。公司现有职工400余人。其中专业技术人员50人。公司占地面积30，000平方米。建筑面积11，500平方米，拥有造型面积4000平方米，固定资产1900多万元，公司以生产球墨铸铁、灰铁铸铁为主要产品。远销到西欧、日本、东南亚等十多个国家和地区。广泛赢得了外贸部门的好评和外商的信赖。几年来，随着公司的逐步发展。规模不断扩大。年生产能力已达20，000多吨。公司曾先后荣获市级先进企业、省系统先进企业、河北省工业污染治理达标企业、三级计量合格单位和省级科技型企业等荣誉称号。并已通过ISO9002国际认证。     

关于加强对“一把手”监督的思考

加强对“一把手”的监督是一个老生常谈的问题。一把手是对某个地区、某个部门、某个基层单位说话算数人的形象化的称谓，这种称谓尽管不甚科学，但已得到大家的认同，并广泛传开了。 所谓“一把手”，就是领导班子中居于首位的负责人。在一个地区、一个部门、一个单位的领导班子和全局工作中，“一把手”处于关键地位，起着重要作用，负有全面责任。抓班子，带队伍，干事业，都必须发挥“一把手”的作用。在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势下，由于新旧体制的转换，人际的变化，各种利益关系的重新调整等因素的客观存在，使干部监…