文化、文化本质与文化变迁

对文化的理解大体有两种思路:作为"功能性"的文化和作为"主体性"的文化。人是文化的存在,文化的本质就在于"人化"。文化作为人的一种对象性活动,其合理性的内容表达是对人的本质以及人的主体能力的证明。在人类文化变迁中,不同文化形态间呈现出了多元互补、加速度发展以及全球一体化发展趋势。     

绿色军营——一道亮丽风景——青海省军区某团开展特色文化活动剪影

青海高原。雄浑神奇。在三江源独特的自然景观和纯朴民风民俗的熏陶下．以黄河腰鼓、盛世太平鼓、“锅庄”舞、“花儿”等为主的特色文化活动应运而生。驻守在青海高原的省军区某团结合部队实际，组织官兵开展丰富多彩且具有高原特色的文化活动．活跃了官兵的业余生活．也给绿色军营增添了一道亮丽风景。     

深入开展职工体育工作 推动企业文化建设

职工体育工作是企业文化建设的一项十分重要的内容,也是构建和谐企业的重要组成部分。做好这项工作首先需要多视角地认识它,其次要深层次地开展这项工作。职工体育工作有利于融洽企业人际关系,增强企业的凝聚力。开展丰富多彩的职工体育活动,一方面能够丰富职工的业余文化生活,调节职工生产工作期间造成的精神紧张和疲倦,促进职工身体素质的提高。同时,内容丰富又有时代风采的职工体育活动,把广大干部职工聚集在一起,团结在一起,增进了友谊,增进了干群关系和职工之间的关系,弘扬了团结拼搏的集体主义精神,增强了企业的向心力和凝聚力,从而为企业改革发展提供了精神动力。     

亲情问卷书写至深亲情

最近,农二师二十四团工会、女工委在基层单位开展了亲情问卷活动,得到了广大职工的极大关注和热情参与。亲情问卷内容涉及家庭、生活、工作等十项。"您对团工会最想说的话。"大部分职工对团工会最想说的话是:"关心职工生活,为职工办实事、办好事,基层工会要开展更多的职工文化生活和丰富职工业余生活。"有少数职工要求关注职工心理健康。在这些发自肺腑的答案里,凝聚着职工们的心里话,凝聚着职工的期盼,同时也凝聚着职工对团工会的殷切期望。     

文化·创新文化·自主创新

文化的本质是创新,离开创新,就没有文化.这是因为,其一,文化是构成社会的核心,是推动社会发展的动力、条件和成果,在社会发展中占有主导地位.社会发展的创新实质必然从文化层面表现出来.其二,创新体现了文化自身的发展规律.其三,文化创新的基础无非在于人类生活方式、行为方式和思维方式的创新.体现文化创新本质的创新文化是文化中最有活力部分.创新文化是一种创新精神、一种创新意识、一种人文环境.创新文化对促进科技自主创新起着重要作用:首先,科技自主创新的关键是具有创新思维的人;其次,创新文化对促进科技自主创新起着重要作用.由观念文化和制度文化构成的创新文化为创新活动提供了内外动因.大力推进文化创新,必须牢牢把握先进文化的前进方向,必须以人为本,必须发展创新教育.     

让文化志愿服务常态化

文化志愿者,好!十八大报告明确提出":深化群众性精神文明创建活动,广泛开展志愿服务,推动学雷锋活动、学习宣传道德模范活动常态化"。文化志愿服务继承了中华民族的传统美德,体现了文化惠民、文化为民、文化乐民的根本宗旨。广西以文化志愿者为骨干力量,面向基层、贴近生活、服务群众,通过广泛开展文艺演出、文化艺术知识普及、技能辅导和展览展示等形式多样的文化志愿服务活动,推进了文化志愿服务活动常态化,丰富了群众文化生活。     

试论公安边防部队文化建设

文化建设是思想政治工作的重要组成部分,在公安边防部队的建设中起着无可取代的作用,是活跃部队基层业余生活、陶冶官兵情操、提升官兵素养、推动部队全面建设的重要途径之一.公安边防部队要树立强烈的阵地意识,加强组织领导,健全人才培养机制,打造具有公安边防部队特色的文化生活.     

何谓文化

最近,人们似乎比以前更加关心文化了。行政文化化以及产业文化化这类词语也渐渐进入视线。以前,无论是国家还是地方,都会在修路架桥上制定大量的预算,可只要一提起文化,似乎不会与区域经济发展有多大的联系,所以基本上不拨款。可如今却积极地把资金投入到文化中。企业的文化活动也在积极地进行,随着时代的发展更加兴盛。     

论思想政治教育的文化属性

思想政治教育作为一种实践活动也是一种特殊的文化传播过程,具有明显的文化属性:思想政治教育具有浓厚的文化印记;思想政治教育具有重要的文化功能;思想政治教育体现一种文化力。     

冠农股份公司文化生活放异彩

<正>冠农股份公司为丰富员工的业余文化生活,近年来共拨出专门款项100余万元,支持公司工会开展各类文化活动。目前公司初步建立了7个文化活动室,活动室设有羽毛球、台球、乒乓球等健身场所和职工才艺作品展示,为公司职工文体活动提供设施齐全、正规的活动场所。公司工会每年定期举办各种文体活动,丰富公司职工群众精神文化生活。近年来,公司工会坚持开展和举办各类活动,在春节、"三.八"妇女节、"五.一"劳动节、"十.一"国庆节等节日定期举办     

文化大繁荣活动促进工会工作

正进入元月份以来,农二师二十九团工会在基层工会"争先创优"活动的基础上,开展了文化大繁荣活动。通过开展丰富多彩的职工文化活动,向广大职工普及科学文化知识、传播先进文化,掀起职工文化建设新热潮。一是大力推进企业文化、     

西方经济主义发展观的文化启示

经济主义发展观在当代发达资本主义社会造成了一系列严重危机。其文化成因主要有资本主义的生产实践活动,资本主义的制度原则及资本主义的文化工业,但其本质根源是资产阶级的统治剥削宗旨。这给我国文化建设提供的重大启示有三:其一是文化观念对社会的发展进步作用重大;其二是文化建设伴随经济进步而日益紧迫;其三是文化宗旨应以社会主义为方向。     

一八七团职工文化活动做到两个结合

<正>农十师一八七团把职工文化活动作为推动团场发展,转变机关干部工作作风的重要途径,做到了两个结合。一是职工文化活动与劳动竞赛相结合。在春、夏季农业生产、植树造林、环境卫生整治活动中,全团各单位都积极开     

职工文化的特点与内涵

职工文化是中国工人伟大品格和劳模精神的集中体现。职工文化不是企业文化的一部分。职工文化与企业文化是企业发展的"车之两轮"、"鸟之两翼",二者是对立统一的关系,你中有我,我中有你。职工文化不等同于职工文体活动。职工文体活动是形式,职工文化是内容,职工文体活动要为职工文化服务。职工文体活动既要具有娱乐性、趣味性、艺术性和生活性,更要具有思想性、健康性、教育性和道德性。职工文化是以劳模为代表的先进职工群体在长期的成功实践中创造的,被绝大多数职工群众认为有效而共享的,得到党政领导认同和支持,在职工群众中推广、践行和展示的职工价值理念、职工行为规范和职工精神风貌。     

谈企业文化建设活动中的工会组织作用

企业文化是一个企业在自身发展过程中形成的以价值为核心的独特的文化管理模式,是企业的灵魂所在。企业文化建设活动,与企业经营管理活动互为表里、互为因果,构成一个企业鲜活的全部生命。企业的工会组织在企业文化建设中承担着极为重要的责任,是企业员工根本利益和文化诉求的集中代表,是企业员工与企业党政之间联系的纽带和桥梁。工会组织在企业文化建设活动中的重要作用,主要体现在以下四个方面:一、凝聚人心,形成以共同价值观为核心的共同理想不断提高职工思想政治和科学文化素质,建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍,是工会组织的基本任务之一。企业文化的核心是价值观,它体现在企业的管     

整合优势资源 打造百姓的“妫川大讲堂”

在推进学习型党组织建设过程中,延庆县文化委员会党委积极整合全县博物馆、图书馆和文化馆的优势馆藏资源,邀请外部专家学者深度"开发"、优化学习内容,开展了极富地方文化特色的培训活动——"妫川大讲堂"。丰富的活动内容和灵活的学习方式,极大地拓宽了市民知识面,丰富了百姓的业余生活。     

家庭文化：让社会更和谐

1986年，一场别开生面的“音乐之声”家庭文化大赛，拉开了河东区“家庭文化活动”的序幕。26年来，家庭文化活动从无到有、从提高品位到不断创新上水平，我们有组织、有步骤地举办了全区性规模较大的家庭文化系列活动项目38个，参加群众百余万人次。     

徽商的文化贡献

徽商虽然是活跃于商界的社会群体,但他们在各个文化领域都做出了重要贡献。明清两代的徽商对戏曲艺术多有扶持,对园林文化多有促进;他们组织了很多的文事活动,改变了明清文学的生态;他们藏书和刻书,传播了书籍文化。因此,考察文化史的发展,不应该仅仅就某一文化自身谈论起发展,而应该关注到商人群体在文化发展中所起的重要作用。     

将文化活动融入群众生活

群众性文化活动是丰富人民文化生活、满足人民文化需求的重要途径,对推动社会主义文化大发展大繁荣具有重要意义。近年来,灌云县委、县政府通过制定政策保障文化活动经费,建立机制确保文化活动持续开展,打造品牌提升文化活动质量等措施,为群众性文化活动搭建保障服务体系,有效推动了城乡群众文化活动的开展。     

实施“八大行动”打造县域文化

蕲春县是个文化资源大县．文化底蕴十分深厚。近年来,蕲春文化事业和文化产业已有良好的发展势头和基础．县域文化也有长足的进展。广场文化、民俗文化、群众文化等活动红红火火,对推动区域经济的发展起了不容忽视的作用。