干群“面对面” 服务“零距离”——河北区联系服务群众工作出实招、见实效

群众工作，没有最好，只有更好。随着第二批群众路线教育实践活动的深入开展，河北区结合自身实际，通过建立健全“三联三送”“五包四促”等联系服务工作机制，努力探索创新一线工作法；通过项目化管理、敞开式办公和划片走动办公等工作模式，使“工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现、干部在一线成长、关系在一线融洽”。活动开展以来，各级领导干部“零距离”服务群众，     

为人民服务到一线

创先争优活动开展以来，通州区委全面推行“一线工作法”，从区委书记、区长，到各委办局负责人，再到普通干部党员，进企业、进社区、进农村，问题在一线解决、制度在一线落实、经验在一线总结，把工作做在了群众最需要的地方。     

突出作风建设 推动事业发展

根据学习实践活动查找出的问题以及基层反映强烈的问题，云南省沧源佤族自治县各级机关事业单位积极推行领导在一线服务、干部在一线创业、思路在一线完善、工作在一线落实、问题在一线解决、作风在一线转变、形象在一线树立的“七个一线”工作法，广泛发动全县广大干部群众深入开展“作风建设年”活动，推动了社会事业长足发展。     

构建和谐的党群干群关系

<正>为切实转变机关作风,变群众"上访"为干部"下访"、变"干部讲群众听"为干群"双向交流",及时解决群众的"急事、难事、愁事",呼和浩特市新城区制定并推行了以"作风在一线转变、感情在一线融合、矛盾在一线化解、经验在一线总结、创新在一线体现、成效在一线检验"为主要内容的一线工作法,为构建和谐党群干群关系提供了制度保障。     

五个一线工作法带来新气象

采取"五个一线"服务工作法,就是要治理机关干部"顽疾痼症",。让党员干部直接联系服务群众没有距离。新形势下,党员干部怎样做好群众工作?怎样与群众建立"鱼水深情"?盈江县立足实际,提出了一线联系、一线代理、一线窗口、一线承诺、一线接访为主要内容的"五个一线"服务工作法,着力解决联系服务群众"最后一公里"问题,实现了联系服务群众"零距离"。     

盼“大接访”为“常接访”

机关干部到“一线”挂职，应该说不是个新话题，很多地方过去都曾开展过类似的工作，并且多数同志为所挂职的地方做了大量实事好事，得到了群众的普遍好评。但毋庸讳言，也有个别干部虽身在“一线”，却心不在焉，庸庸碌碌，引起群众的反感。究其思想根源，就是对群众没有感情、对基层没有感情。     

干部沉到第一线 携手共建新农村

如何建设新农村？针对这个问题，平邑县结合乡镇机构改革，从乡镇机关和各部门各单位择优选拔了783名同志，分别下派到全县738个行政村任农村工作指导员，担负村情民意调研、政策法规宣传、富民强村服务、群众信访调解、民主制度监督、组织建设督导、精神文明推广七项职责，实行政策在一线宣传、矛盾在一线化解、经验在一线创造、作风在一线转变、形象在一线树立的“一线工作法”。为新农村建设增添了一支新生力量。     

眉山千名80后干部下基层

万名机关青年干部直接联系服务群众，在田间地头与群众结亲戚、察民情、解民忧；千名80后年轻干部到经济主战场、急难险重一线、艰苦乡镇“摔打”锻炼，砥砺品质，增长才干……眉山市坚持让80后干部在基层一线践行党的群众路线，青年干部不仅在接“地气”中转作风，更为自身成长增加了“底气”。     

大力推行一线工作法 打造基层服务型党组织

加强基层服务型党组织建设，是贯彻落实党的十八大和市第十次党代会精神的重点任务。蓟县县委紧扣联系基层服务群众、锤炼作风提升能力、干事创业推动发展的主线，大力推行以“力量在一线配置、情况在一线掌握、问题在一线解决、感情在一线融合、业绩在一线创造”为主要内容的一线工作法，     

“一线工作法”浅论

今年年初,中共上海杨浦区委强调领导带头垂范,为“一线工作法”赋予新内涵,推出“知民情、解民忧、暖民心”主题活动,即“知民情,情况在一线了解;解民忧,问题在一线解决;暖民心,感情在一线融合。工作重心下移,在一线疏导群众情绪,在一线解决群众问题,在一线化解群众矛盾,实现工     

“一线工作五步法”架起党群干群“连心桥”

“一线工作五步法”推行以来，共采集民生事项260件，已办结182件，在办53件。其中，镇机关干部在办22件、转交镇领导小组在办31件，提升了党组织服务群众的能力，密切了党群干群关系。 为加强基层服务型党组织建设，昌平区崔村镇党委组织78名镇机关干部组建成立镇联系服务群众工作领导小组，开展以“访、谈、集、办、改”为核心内容的“一线工作五步法”。     

干部沉入一线服务群众

雅安市在“走基层”活动中，立足灾后重建实际．改“走”为“沉”，推动各级各单位和广大党员干部力量下沉、重心下沉．确保惠民服务落实到一线、助民解难完成在一线、工作作风转变在一线，用实实在在的举措帮助灾区群众加快重建幸福美丽新家同。     

深入一线 问计于民

各级领导干部要深入基层、深入一线、深入群众，在工作中遇到的问题，到群众中去找答案，带着对群众的深厚感情，与群众交朋友，和群众打成一片，倾听他们的心声，更好地察民情、解民忧，     

深入一线知民情 沟通解难促工作

2005年1月，杨浦区委推出了以“知民情、解民忧、暖民心”为主题的“一线工作法”，局党政班子学习后认识到“一线工作法”的核心是要保持党同人民群众的血肉联系，是为了实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益。卫生作为一个与群众联系密切的行业，不仅要按照分工，做好所联系居委的工作，更要抓住这一机会，直接听取居民群众对卫生工作的意见，促进我们自身的工作。     

湖南长沙岳麓区湖南长沙岳麓区:“三服务”一线工作法得民心

正湖南省长沙市岳麓区推行"三服务"一线工作法,即"服务基层组织、服务项目企业、服务人民群众",做到"民情在一线掌握、问题在一线解决、感情在一线融洽、形象在一线树立",受到辖区群众广泛好评。区委将全区17个街道(镇)、166个社区(村)划分为580个"网格",通过定点、定人、定时,组织机关领导干部联驻基层一线,并规定联驻社区(村)单位与联驻     

“一线工作法”凸显创先争优“百姓情怀”

在创先争优活动中,太原市杏花岭区通过推行"一线工作法"(领导在一线指挥,干部在一线锻炼,问题在一线解决,形象在一线树立,业绩在一线体现),引导基层党组织和广大党员干部深入经济社会发展的最前沿,在一线谋事干事、服务群众、创新     

石家庄日报社：“走转改”中唱响主旋律

问渠哪得清如许？为有源头活水来。基层，是新闻报道的源头活水；群众，是新闻工作者的最好老师。石家庄日报社通过“走转改”活动，从领导到一线记者，全员投入，深入田间地头、工厂矿区、贫困山村，用百姓的视角、群众的语言，记录了基层群众的生动实践，推出了一批产生广泛影响的精品力作。     

党建工作组按需送服务

机关干部迈开双脚到基层一线服务群众，成了海淀区2014年春天的一道亮丽风景线。     

从群众工作的视角入手做好信访工作

信访工作是党的群众工作的重要组成部分，是执政为民的一线延伸，在维护群众合法权益、及时反映社情民意、促进社会和谐发展等方面发挥着重要作用。当前，密云镇城市建设速度不断加快，因房屋拆迂引发的信访问题在所有信访中一直占据突出地位，呈现相对活跃和高发态势，课题组结合党的群众路线教育实践活动，对如何处理好信访难点、做好信访工作开展了专题调查研究，提出了从群众工作的视角入手，把信访工作融入群众工作之中，变被动为主动的工作对策。     

与群众说话“四决”

俗话说：“一句话说得人笑，一句话说得人跳”。新时期群众的思想政治工作难做，与我们的干部不会与群众说话大有干系。笔者长期在基层一线工作，尝过不会与群众说话的苦，也尝过会与群众说话的甜，并由此总结出与群众说话的“四句口诀”。