互联网思维作用于党建工作的动力、路径与机制

互联网思维作用于党建工作是一个思维物质化的过程,其动力来源是多样的,既有资本、权力、意识形态和知识等外部驱动力,也有技术扩散的内驱力。同样,互联网思维跨界进入党建工作并发挥作用的路径也是多样的,既有以组织为中介的传导,也有以人为中介的对流,还有以观念为中介的辐射。多力源驱动、多路径传输的互联网思维借助"把关人"的"观念翻译"机制最终将思维物质化,对互联网时代党的建设产生广泛而深刻的影响。     

互联网+大学生党建工作创新研究

互联网+大学生党建工作体现了时代发展的趋势,也是高校完成立德树人根本任务,培养合格建设者和可靠接班人的必然要求。互联网的快速发展对大学生党建工作带来了诸多挑战,工作对象也变成了以"95后""00后"为主体的"互联网原住民"一代,他们思想开放、强调个性、善于创新,传统的工作方式亟需进行创新和改进。高校党建工作应充分利用互联网技术、融入互联网思维,改进组织工作、党员教育工作、舆论宣传工作。     

用“互联网思维”推进机关党建新发展

正"互联网+"作为全面深化改革的技术引领,已确定为国家发展战略,那么,各级机关党建工作机构如何积极响应"互联网+"行动计划,运用互联网思维推进机关党建工作新发展呢?以"服务至上"谋划机关党建工作互联网思维的第一要义是服务至上。对于机关党务工作者而言,要彻底转变过去那种"以我为主"的传统观念,树立"服     

基层党建怎样搭上“互联网+”快车

正互联网是时代发展的产物,也是一把"双刃剑"。人民群众对互联网呈现的内容喜闻乐见,互联网对基层党建工作影响较大,给新时期的基层党建工作带来很大的机遇和挑战。网络改变了基层党组织人员的工作思维和传统的党建工作模式,合理利用互联网有助于提高工作效率。基层党组织是党联系群众的纽带,基层党建工作是我党联系与服务群众的窗口。如何充分利用互联网,创新基层党     

“互联网+党建”:党建工作的新思路

<正>互联网的发展极大地改变了大众信息传播方式和人们的思维方式、行为方式和生活方式,改变着当前的政治生态,给党的执政环境与执政条件带来了巨大变化。"互联网+党建"是党适应时代发展开展党建工作的必然途径。一、"互联网+党建"的基本内涵"互联网+党建"是党建工作现代化在工作领域和     

用互联网思维探索高校党员教育新模式

互联网思维中注重用户体验、互动性强、强调简单专注的特征为新时期高校党员教育提供了借鉴和启示。"党员导师制"教育模式用互联网思维大胆创新高校党员教育方式,使党建工作与互联网时代紧紧契合,为新形势下高校党建工作发展提供了思路。     

“党建+”模式助推各项事业协调发展

<正>调兵山市借鉴"互联网+"思维,在新常态下重新审视党建与各项事业发展的有效融合及党建引领的创新驱动,探索推行"党建+"模式,构建以党建为引领、统筹推进各项事业协调发展的新机制,努力实现基层党建的高附加值。搭建九大平台,强化党建融合功能。为从根本上破除一些党员领导干部就党建抓党建的狭隘思维,避免党建工作与业务工作"两层皮",调兵山市委领导组建了     

新江湾城街道的“互联网+基层党建”

杨浦区新江湾城街道紧紧把握"互联网+"时代基层党建面临的机遇和挑战,积极运用互联网思维开展党建工作,探索建立了"互联网+基层党建"的新模式。     

新时代"智慧党建"视角下高校党员经常性教育的机制探讨

开展党内经常性教育,是高校党建工作一项基础性任务,是祛除党员思想之垢的一剂良方。"智慧党建"是互联网时代背景下,基层党建工作者在实际工作中探索出来的"互联网+党建"新模式。其以碎片化学习、系统性认知、社交化管理、精细化服务为特征,以感知化、互联化、智能化、决策化为思维框架,是新时代党员教育的新平台。依托"智慧党建",加强新时代党员经常性教育,把稳思想之舵,有效避免高校党员经常性教育走向僵化和形式化,以满足党员差异化、多样化和互动式学习的需求,补足精神之钙,具有重要意义。     

“互联网+”时代基层党建工作创新

"互联网+"不仅是一种技术性运用,而且渗透着一种思维模式,正在潜移默化地改变着人们的思维方式和工作方式。"互联网+"与基层党建工作的有效融合,助推着基层党建工作不断走向信息化、多样化和规范化,同时也带来了巨大挑战。为此,基层党组织必须顺应时代发展,创新党员干部学习教育平台,创新基层党务工作者能力培训渠道,创新基层党建工作的方式方法和制度化建设,不断提高党的建设科学化水平。     

“互联网+”在山东 寿光:“互联网+”打造“智慧党建”

正近年来,寿光市将"互联网+"的最新理念融入党建工作,借力新媒体和信息技术,积极探索互联网思维引领"网络党建"向"智慧党建"升级,不断提高党建工作的精细化、便捷化和规范化水平,推动基层党建工作不断向深度和广度拓展。动态管理,让党建工作"活"起来现在,每天登录全市党建工作动态管理系统,已成为寿光市孙家集街道党工委副书记游国勇的工作习惯。"通过这个系统,不仅可以随时接收上级通知,下载有关资料,兄弟镇街的特色做法和工作进度也一目了然。"     

借鉴“互联网+”思维 建立“党建+”模式 推进美丽乡村建设

正近年来,成安县严格落实党建工作责任制,探索以新的思路、新的机制、新的措施谋划和推进全县农村各项工作,借鉴"互联网+"思维,建立"党建+"工作模式,扎实推进美丽乡村建设,实现了"三新一带动",即全县农村产业新发展,农民生活新提高,村容村貌新变化,带动基层党建工作取得新成效。"党建+重点工作",全面提升农村面貌。以打造美丽乡村建设为契机,以推行重点工作为抓手,着力提升农村基层党建整体水平,助力农村经济社会发展。以"典型示范"工程为抓手,重点规划党建示范     

要锐意推进铁路企业思想政治工作创新

<正>铁路企业要迎接经济发展新常态、迎接高速铁路快速发展新挑战、破解经营管理新课题、贯彻"强基达标、提质增效"工作主题,就必须发挥政治工作保证作用,必须锐意推进铁路企业党建思想工作创新。铁路企业思想政治工作创新面临的主要问题有:锐意创新意识有待增强。近年来,随着时代进步、社会发展,特别是互联网+的深入和普及,铁路企业党建思想政治工作一些"不够符合""不够适应"的薄弱环节和不足之处日益凸显。思维观念行为方式     

党建工作创新研究——以西安文理学院党组织管理系统为例

随着信息化的飞速发展,高校党建工作方式方法需要运用"互联网+的思维"进行创新。现以西安文理学院自主研发实践的"党组织管理系统"为例,对高校党建信息化这一课题进行一些初步的探索研究。     

互联网时代更应重视党建创新

正"创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础",是党的十八大提出的重要部署和明确要求。当今时代,互联网信息技术迅猛发展,给基层党建工作带来了深刻影响,不仅改变了工作思维和工作模式,还有效提升了工作效率,更延伸了党建服务的功能。顺应时代要求,基层党建工作必须敏锐地叫响阵地意识,积极探索创新"互联网+党建"工作模式,这是提升党建工作     

“互联网+”时代创新党建工作的若干思考

以数字化、网络化、智能化为特征的信息化浪潮蓬勃兴起,移动互联网、物联网、大数据、云计算、虚拟现实技术等已经全面渗透经济社会生活的各个领域,"互联网+"逐渐成为全新话语体系。在"互联网+"的时代背景下,如何提高"互联网+党建"的质量效益,既是各级党委政府高度重视的重大现实问题,也是丰富党史党建理论的重要课题。由此,深刻认知"互联网+党建"的基本内涵,了解推进党建工作信息化的重要价值,把握现阶段开展"互联网+党建"工作的具体困境,并就发展路径提出创新性的、针对性的对策建议,有助于我国党建工作的进一步优化调整,以及科学化和智慧化的持续健康发展。     

明水构建基层党建新模式

正明水县委在党建工作中,坚持问题导向,从顶层设计中解决普遍存在的问题,从制度建设中解决反复出现的问题,从政策层面解决长期积压的问题,实现了党建工作的新突破。打破传统管理定式,用互联网思维推进党建。大胆创新基层党建、干部用管方式,构建了"互联网+服务、互联网+管理、互联网+考核"三大党建平台,"互联网+权责运行、互联网+监管约束、互联网+考核评价、互联网+结果运用"四大干部管用体系,建立了集基层组织建设、干部培     

互联网时代加强高校基层党建探讨

互联网时代背景下,高校基层党建面临新的机遇和挑战。互联网的及时性、互动性、开放性特征,为高校基层党建工作提供了新的思路。高校应从运用互联网思维创新党建工作方式、完善网络党建工作机制、建立多层次的网络教育平台、加强党员网络管理平台建设等方面,扩大基层党建工作影响力,切实提升高校基层党建工作质量。     

国网山东省电力公司:构建新时代国有企业党建引领"生态圈"

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的"根"和"魂",是我国国有企业的独特优势.近年来,国网山东省电力公司党委立足新发展阶段,贯彻新发展理念,研究借鉴互联网企业生态圈构建经验,把系统思维、生态理念融入国有企业党建工作,以营造政治、组织、队伍、融合"四个生态"为重点,着力构建新时代国有企业党建引领"生态圈",以高质量党建引领企业高质量发展,为做强做优做大国有企业提供坚强保证.     

“APP”在基层党建实践中的运用——以上海现代设计集团为例

随着互联网技术的发展,以数字信息技术为基础的新媒体迅速崛起,对现今社会生活产生了巨大的影响。作为人才密集、知识密集的高新技术国有企业,党建如何融入中心、服务企业、凝聚人心,是企业思想政治工作的核心问题。"APP"的新媒体思维模式则提供了崭新的思想阵地,"党建APP"创新开启了立足基层、夯实基础、抓住未来的基层党建工作新局面。