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“陈厂长是我的救命恩人!”“没有陈长厂的关心,就没有我今天的一切!”“是陈厂长把我带进厂,我的生活才有了很好的着落!”这是我们在成都市金牛区的一家残疾人福利企业——白马印刷厂走访时,听剑的残疾职工的肺腑之言。一个名叫彭茂竹的聋哑职工在一首诗中还亲切地称陈厂长为“厂长妈妈”。 相似文献
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一 提高职工素质是全心全意依靠工人阶级和依靠职工办企业的具体体现和内在要求,也是提高公民和民族素质的主导力量和主要组成部分。我师近些年来实施“职工素质工程”的实践告诉我们,提高职工素质首先要从以下几方面开展工作: 二 要使职工意识到“依靠”这一历史命题所赋予自己肩上的使命 相似文献
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改革开放以来的实践证明,建立一支高素质的职工队伍,是促进企业生存和发展的根本保证。新世纪伊始,企业改革正处在攻坚阶段,如何提高职工素质,积极推动企业改革,进一步促进企业发展,是摆在企业面前最现实的任务。 一、围绕企业与职工密不可分的内在联系,加强职工思想政治教育 企业的兴衰直接关系职工的切身利益。几年来,我们始终重视对职工的思想政治工作,教育职工牢固树立“厂兴我荣,厂衰我耻”的观念,让职工明白“职工通过企业求生存,企业通过职工求发展”的辩证关系,增强职工的主人翁责任感和使命感。在实际工作中… 相似文献
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范国琼 《四川党的建设(城市版)》2002,(Z1)
作为国企生产一线的女职工,我是第二次参加党代会了。与十五大相比,我这次参加十六大的一大“收获”是学会了“抢”——争先发言。代表团讨论时,代表们争先恐后,我也一改谦让习惯,加入其中。因为我是带着五粮液集团公司一万八千名职工的郑重嘱托来的,我不能辜负这份信任。言为心声,我之所以要抢着说出心里话,主要是十六大报告代表了我们的愿望。我们国企职工最关心的就是第四部分“经济建设和经济体制改革”。在这方面,报告提出了八个方面 相似文献
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“你知道减负是怎么回事吗?”“广播里听到过,电视里看见过,天天在地里忙,没仔细琢磨。”“那好,我就给你讲讲减负是怎么回事。减轻承包职工负担是兵团党委和师市党委的一项中心工作,就是要确保承包职工总体负担减少10.24%,要让每一个承包职工实实在在地感受到兵师党委这项惠民政策的 相似文献
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姚泉河 《党的生活(河南)》2013,(5):53-53
近年来,中原油田钻井一公司通过深入开展“我爱我的大家庭”教育实践活动,逐步培养和形成了以“责任、包容、诚信、创新”为核心内容的,具有大家庭特色的公司文化,实现了企业以职工为本、职工以企业为家的良性互动。公司先后获得“省级文明单位”、“全国能源化学系统先进工会”等荣誉称号。 相似文献
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“我看看我的点题回复了没有?”“我上次点的内容回复的还挺满意的。”这是农七师水利二处职工围观政务公开栏时的情景。自该处去年下半年在政务公开栏中开设点答式公开栏以来,点答式公开栏备受职工青睐。该处为把政务公开工作深化到各个经营管理领域,加大民主管理的力度,维护职工对重大事项的知情权,一改过去单位公开什么,职工才能知道什么的命令式公开的做法,变为现在职工想知道什么就公开什么的点答式公开的做法。即在公开栏中设有内容涉及单位重大事项、关系职工切身利益等方面的27条点答 相似文献
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一是重视舆论的教育作用,引导职工解放思想,转变观念。长期以来,社会主义公有制企业,其福利是“大树底下好纳凉”,产品是“皇帝的女儿不愁嫁”,分配是“月亮走我也走”,资金是“大河有水小河满”。这些计划经济孪生来的“优越性”,使得一些国有企业的职工囿于传统的思维定势,面对市场经济的大潮惊慌失措,甚至迷茫痛苦。因此,国有企业在改制过程中,要通过宣传教育,使职工在思想上摆脱汁划经济的影响,树立市场经济的观念,从而把思想的解放化为生产力的解放。 相似文献
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开展“我是一汽人”大讨论的思考与实践方伟杰去年初,一汽集团公司党委提出,在全公司开展“我是一汽人”大讨论(以下简称“大讨论”),并把大讨论作为一汽思想政治工作的主旋律、职工队伍建设的思想工程。一年来,“我是一汽人”这一特有的命题,引发起十万职工的思考... 相似文献
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1998年春节前夕,南通市民政局举行殡葬职工联谊会,向全市殡葬职工表示亲切慰问,我作为特邀代表参加了联谊会。会上,市殡仪馆党支部书记兼主任曹金锁同志在讲话中将我称为馆里的“第42名职工”(该馆职工共有41人),馆里的殡葬工人们则亲热地把我喊作“自家人”。一个普通的的记者,为何受到殡葬职工如此的礼遇与欢迎?这一切皆缘于此前不久我在市殡仪馆体验生活,并写出了一篇不同寻常的体验式新闻《生死之间》。那是两个月前的事。本报副刊部为1998年报纸改版作准备,首次推出了一个新栏目“体验式新闻”,约请采访部门记者前往有关单位体验生活,据此写出可读性强的体验式新闻。一时间,不少记者纷纷请缨, 相似文献
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“有了这个绿本本,我也是个农工技术员了。别小看它,一年能为我增收1万多元呢。”前不久,农五师九○团七连职工蔡书奇手里拿着一个绿皮的“绿色证书”兴奋地向笔者展示。 相似文献
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我们双阳县印刷厂规模较小,我兼任厂长和党支部书记。在实践中我有这样几点体会: 一、党政“一肩挑”,注意防止“一头沉”。 过去,我也有重经济、轻党建的思想,总觉得经济是实的,不抓效益上不去,党建是虚的,抓不抓影响不大。1992年发生的一件事对我启发很大。 当时,由于活源紧张,零活车间处于半停产状态,职工情绪低落,不稳定因素很多。我从行政角度安排供销人员揽活,并对职工进行制度约束,但收效不大。在支委会 相似文献
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“谢谢一团工会,谢谢七连党支部、工会,我一定要努力工作,不辜负你们对我的期望,争取早日脱贫。”这是贫困职工陈玉芳、唐许秀对工会干部开展“一助一”扶贫解困活动时说得最多的话。近日,农一师一团工会开展了“一助一”扶贫解困工程,该团工会干部深入到连队贫困职工家庭,了解他们的生活、生产状况,给他们送去了床罩、衣物及生活用品。根据特困职工家庭条件,通过摸底调查,全团特困户为53户,分别由53名工会干部采取“一助一”的方式对贫困户进行脱贫解困,及时将53吨冬季烤火煤送人贫困户家中,并为贫困户建立了“一助一”扶贫解困档案,制定了… 相似文献
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坚持以人为本 搞好安全生产 总被引:3,自引:0,他引:3
煤矿业属高危行业,是我国安全生产工作的重中之重。搞好煤矿的安全生产,必须坚持以人为本,确立煤矿职工在安全生产中的主体地位。提高煤矿职工自主保安能力。据统计,全国多数煤矿事故是由于人为因素、包括人的自主保安能力欠缺造成的。为此,平顶山煤业集团公司积极实施以主题宣传、典型教育、身心调适等为主要内容的“安全教育”,把对职工安全理念的培育、思想行为的引导,直接融入煤矿生产的全过程,促进了职工安全意识的提高,使职工由“要我安全”向“我要安全”转变。我们在实践中认识到,提高职工的保安能力,关键是要不断提高劳动者的科学… 相似文献
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