关于创建学习型工会组织的几点思考

一、创建学习型工会组织是适应学习型社会的客观需要创建学习型组织的目的是为了提高职工群体的自学能力、思维能力和创新能力,核心是开发职工的智力能力和创新才能,重在新观念的导入、新知识的学习和新环境的营造。应该说,这种提法和思路是对传统型读书自学活动的突破和创新。党的十六大报告在关于全面建设小康社会的目标中提出:要形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。创建学习型工会组织,培育学习型职工,做学习型工会干部,已成为工会组织和职工群众的共识与行动。作为职工合法权益的代表者和维护者,工会组织理应成为学习型组织,尤其是工会干部应当走在前面,做一名学习型工会干部。     

关于强化企业工会教育职能有效提高职工素质的思考

近年来，面临企业改革、改制推进带来的挑战，以及企业发展对职工思想和素质的新要求，作为承担教育职能的工会组织，如何坚持以人为本，践行落实科学发展观，全面推进学习型组织建设，切实增强企业工会教育职工的有效性，推进企业的改革、发展和稳定，是企业工会必须面对的时代课题。企业工会切实转变教育方式和方法、全面提高职工素质，对企业提高核心竞争力，推动企业实现可持续发展具有十分重要的现实意义。     

创建学习型工会组织的几点思考

党的十六大报告指出：“形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。”根据党的十六大精神和局党委《关于实施“双建”工程，推进党的先进性建设的意见》，我院广泛开展了“建设学习型党组织、工会组织，建设觉悟高、技能高、业绩高的‘三高’型党员队伍”为主要内容的“双建”工程。对我院党组织、工会组织而言，导入学习型组织理论，创建学习型党组织、工会组织，鼓励广大党员和职工不断学习，更新知识结构，     

北京市朝阳区工会集中培训基层工会干部

为进一步加强基层工会队伍建设,建设学习型工会组织,全面提高工会干部的整体素质,更好地维护职工的合法权益,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,日前,     

以打造创新型组织来促进项目工会建设

在建筑企业，项目工会是最贴近职工的基层工会组织，他们的作用能否得到充分发挥，对凝聚人心，激励士气，服务生产，提升队伍的战斗力有着直接而重要影响。因此，加强项目工会建设，打造创新型工会组织，夯实组织基础，提升干部素质，满足职工需要，凝聚队伍人心，服务施工生产，是我们必须认真抓好的一项重要工作。     

“暖、新、实”着眼全局 服务职工“实打实”

正站在新时代、立足新起点、肩负新使命,新时期工会工作应怎样搞?这或是许多工会人面临的时代课题。最近,北京市总工会党组书记、副主席郑默杰对首都工会组织提出"建设‘暖、新、实’的职工信赖的工会组织"的要求,这是市总着眼全局,审时度势,"实打实"服务职工之举。"暖、新、实",不仅指出了新时期首都工会工作的根本点、切入点、立足点,也可以说,是对今后一个     

工会主席谈“1+9"文件(四)

北京市园林绿化局(首都绿化办)工会主席侯雅芹 市总"1+9"文件是对"1+6"文件的完善和拓展,是深入贯彻落实党的十八大精神,全面加强和改进基层工会组织建设,积极探索工会组织在参与社会管理创新、加强基层民主建设、服务职工群众等方面的新做法、新途径、新举措,为充分发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用具有重要的指导意义.     

创建学习型工会组织的思考

创建学习型工会组织,是时代发展的需要,是工会提升整体水平,完成党赋予的历史任务的需要。工会要在创建学习型组织过程中有所作为,有四点值得思考。     

北京市总工会贯彻落实《北京市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》工作指南

正第一章组织建设第一节职工入会工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。依法参加工会,成为工会会员,是《中华人民共和国宪法》和法律赋予职工的基本权利。目前,职工尤其是非公企业职工入会还存在不同程度的困难,主要体现在:部分职工加入工会组织的积极性还需要进一步调动;工会组织宣传发动、维权服务的能力和手段有待加强;部分企业还存在阻挠、限制甚至     

职工之家建设工作的实践探索与思考

正统筹建设好科研单位职工之家,是基层工会组织贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述的重要举措,是促进工会组织和力量在基层落地生根,切实代表和维护职工的合法权益,时时处处提升职工的归属感,始终以职工需求为中心的具体体现。本文主要对科研单位职工之家建设发展提出几点思考,为工会组织维护职工权益、拓展服务职工形式提供参考。     

心系职工扎实工作努力创建服务型工会——北控集团创建服务型工会的做法与体会

北控集团工会始终坚持"广大职工就是我们的天,职工的事就是天大的事"的工作理念,不断探索服务职工工作的新思路、新做法,较好的发挥了工会组织的作用,为构建和谐稳定劳动关系,推动集团建设发展做出了贡献.     

着力加强基层工会建设——摘自《新时代新使命新作为》

正基层工会组织处在群众工作第一线,离职工最近,联系职工最直接,服务职工最具体,是工会工作的基层和关键。必须从巩固党执政的阶级基层和群众基础的高度,把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,始终坚持正确方向,不断创新工作方法,坚持"三个着力",即着力扩大覆盖面、增强代表性,着力强化服务意识、提高维权能力,着力加强队伍建设、提升保障水平,切实增强工会组织的凝聚力,引     

以实际行动密切党群关系

坚持党性原则做好工会工作 景淑凤 房山区青龙湖镇总工会主席 作为一名基层工会主席,应该用党员的先进性来引导工会工作的开展.因此,我们需要立足本职,全面履行工会的各项职能,充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,以完善基层工会组织建设为基础,以服务企业、服务职工为重点,以加强工会自身建设为关键,创新工作模式,探索新形势下新型工作方法,深入开展服务工作,拓宽服务领域,增加服务项目,帮助职工排忧解难,做好"面对面、心贴心、实打实"的工会工作.     

刘淇在北京市总工会调研时强调坚持首善标准保障职工权益服务创新发展

本刊讯(记者曹海英)4月26日,中共中央政治局委员、北京市委书记刘淇来到北京职工服务中心,亲切会见劳模代表和职工技术创新能手,向全市劳动者致以节日的问候,并围绕"加强社会管理创新,建设服务型工会"进行调研.刘淇强调,北京市各级工会组织要坚持首善标准,大力践行北京精神,发挥枢纽型社会组织作用,切实保障职工权益,激励职工探索钻研,服务首都创新发展.北京市委副书记、市长郭金龙一同调研.     

浅谈工会组织在构建和谐企业中的作用

随着中国改革开放的深入,党中央提出了提高党的执政能力和构建和谐社会这一历史任务.构建和谐企业是对中央号召的积极响应,也是每个企业义不容辞的责任.工会组织在构建社会主义和谐社会中充分发挥作用,是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的具体体现,也是全面建成小康社会的必然要求.为此,中铁建工集团工会组织认清在建设和谐企业、和谐社会中的地位和责任,采取多种有效举措,组织和引导职工把思想和行动统一到建设安全稳定和谐的企业上来,发挥工会组织在建设和谐企业中的作用.     

充分发挥工会组织在做好新时期群众工作中的作用

在党的十七届五中全会上，胡锦涛总书记深刻阐述了群众观点、群众立场和群众工作方法。为加强新形势下职工群众工作指明了方向。提出了新的更高要求。工会要发扬做好职工群众工作的优良传统和独特优势，在加强和改进新形势下党的群众工作中体现新作为。要发挥工会组织动员职工、组织职工、服务职工、引导职工、维护职工的优势，紧紧抓住职工最关心...     

宣武区总工会 加强特殊行业建会 推动工会组织建设

2009年,随着1100名护工加入工会组织,全国首家护工工会在宣武区成立,这是宣武区总工会加强特殊行业建会的又一新成果。 加强特殊行业工会组建工作,最大限度地把特殊行业的职工组织到党领导的工会中来,最大限度地维护职工合法权益,促进非公企业的健康发展,是深入贯彻党的十七大精神、协调稳定企业劳动关系,推进政治稳定和社会和谐的有力措施,更是时代发展赋予工会组织的历史重任。     

工会如何在创建学习型党组织中发挥作用

首先要发挥工会的组织和宣传优势.工会具有广泛的群众性和活动方式及群众基础,因此大力加强工会基层组织建设,不断增强工会组织的凝聚力和吸引力是前提条件.只有充分发挥好创建活动的组织协调职能,才能吸引广大党员职工参加到创建活动中来. 各级工会组织可在各车间队组设置创建活动橱窗和园地,对创建学习型党组织内容进行全面宣传,使党员职工对创建活动有较为全面的理解,为创建活动的顺利开展打下基础:可以将各种学习宣传材料打印下发到各党小组和党员的手中,让他们自己学习和理解,为创建活动的有效开展奠定良好的思想基础.     

云南：大理州工会多维度服务“八大群体”职工

正大理州各级工会组织着力推动货车司机等"八大群体"建会入会工作,进一步加强县、市职工服务中心和乡镇、社区服务站点建设,充分运用工会资源并积极协调争取各方支持,多维度服务"八大群体"职工。据了解,为不断扩大工会组织在"八大群体"职工中的影响力,     

宣武区总工会 加强特殊行业建会 推动工会组织建设

<正>2009年,随着1100名护工加入工会组织,全国首家护工工会在宣武区成立,这是宣武区总工会加强特殊行业建会的又一新成果。加强特殊行业工会组建工作,最大限度地把特殊行业的职工组织到党领导的工会中来,最大限度地维护职工合法权益,促进非公企业的健康发展,是深入贯彻党的十七大精神、协调稳定企业劳动关系,推进政治稳定和社会和谐的有力措施,更是时代发展赋予工会组织的历史重任。